Senior .NET Architect & Tech Lead — Hybrid & Growth

Senior .NET Architect & Tech Lead — Hybrid & Growth

Lecce Full-Time 70000 - 90000 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
Experis S.r.l.

In sintesi

  • Mansioni: Diventa il punto di riferimento per il team di sviluppo e guida progetti innovativi legati all'AI.
  • Azienda: Experis S.r.l., un'azienda all'avanguardia nel settore tecnologico.
  • Benefit: Lavoro ibrido, welfare aziendale e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con ottime possibilità di carriera.
  • Perché questo lavoro: Sfrutta la tua esperienza in .NET/C# e fai la differenza in progetti innovativi.
  • Qualifiche: Esperienza solida in .NET/C#, SQL e Postgres, con capacità di leadership.

La retribuzione prevista è compresa tra 70000 - 90000 € per anno.

Experis S. r. l. cerca un Senior .

NET Developer in Puglia, Lecce.

La figura sarà punto di riferimento per il team di sviluppo, coinvolta in progetti legati all'AI, coordinando figure junior e redigendo la documentazione tecnica. È richiesta solida esperienza su .

NET/C#, conoscenza di SQL e Postgres, e autonomia nelle scelte architetturali.

Lavoro ibrido, welfare aziendale, e opportunità di crescita sono offerti. #J-18808-Ljbffr

Senior .NET Architect & Tech Lead — Hybrid & Growth datore di lavoro: Experis S.r.l.

Experis S.r.l. è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro ibrido che promuove l'equilibrio tra vita professionale e personale. Con un forte focus sulla crescita professionale, i dipendenti hanno accesso a programmi di formazione continua e opportunità di avanzamento, mentre la cultura aziendale valorizza la collaborazione e l'innovazione, rendendo ogni progetto stimolante e significativo.

Experis S.r.l.

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Experis S.r.l.

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Senior .NET Architect & Tech Lead — Hybrid & Growth

Partecipa ai Meetup Locali

Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!

Contribuisci a Progetti Open-Source

Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!

Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico

Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!

Applica Direttamente a Experis S.r.l.

Non dimenticare di controllare il sito web di Experis S.r.l. per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Senior .NET Architect & Tech Lead — Hybrid & Growth

.NET
C#
SQL
Postgres
Architettura Software
Coordinamento Team
Documentazione Tecnica

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.

Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di Senior .NET Architect & Tech Lead — Hybrid & Growth in Experis S.r.l.. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!

Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in Experis S.r.l.. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!

Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come Senior .NET Architect & Tech Lead — Hybrid & Growth.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Experis S.r.l.

Preparati con le tue abilità tecniche

Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.

Mostra il tuo portfolio di progetti

Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.

Preparati a domande sul lavoro di squadra

Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.

Conosci il processo di sviluppo che usano

Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in Experis S.r.l., informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.