In sintesi
- Mansioni: Gestisci progetti di cyber security e garantisci il rispetto delle normative ICT.
- Azienda: Experis, parte del Gruppo Manpower, con un ambiente innovativo e flessibile.
- Benefit: Stipendio competitivo, ticket restaurant, corsi di formazione e lavoro ibrido.
- Altre informazioni: Ottime opportunità di crescita professionale e sviluppo personale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel settore della sicurezza informatica e sviluppa le tue competenze.
- Qualifiche: Laurea in Informatica e 3 anni di esperienza in cyber security.
La retribuzione prevista è compresa tra 30000 - 35000 € per anno.
Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower. Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni. Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, grazie ai nostri valori: People, Knowledge e Innovation.
Experis ricerca un/una ICT RISK & COMPLIANCE ambito cyber security per importante realtà specializzata nel settore assicurativo. Come ICT RISK & Compliance ambito cyber security ti occuperai delle seguenti attività:
- Gestione operativa delle attività progettuali al fine di garantire il rispetto delle normative e best practice afferenti alla sicurezza ICT/OT (ISO 27001, GDPR, PSNC, NIS, etc.);
- Analisi del rischio ICT/OT e applicazione delle misure di sicurezza secondo gli standard di riferimento (es. ISO 27001);
- Monitoraggio dei piani attività IT/OT per l'adeguamento alle regole di compliance e delle misure di sicurezza informatica;
- Predisposizione e condivisione di standard procedurali, raccolta e monitoraggio dei relativi indicatori di controllo nell'ambito dei processi IT/OT;
- Analisi e rappresentazione dei risultati per Comitati e Direzione.
Requisiti
- Laurea in Ingegneria Informatica, Ingegneria del Software, Informatica, o discipline affini;
- Circa 3 anni di esperienza nel ruolo presso primarie società di consulenza o aziende strutturate. Verranno valutate positivamente esperienze in progetti di compliance in ambito OT.
Competenze
- Principali architetture ICT e framework di cybersecurity;
- Normative in ambito sicurezza delle informazioni e privacy (ISO27001, GDPR, PSNC, NIS, etc.);
- Architetture OT (preferenziale).
Offerta
- CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL (range indicativo 30.000-35.000), basati sulle abilità dimostrate e potenziale di crescita, ticket restaurant da € 6,00.
- Offerta aperta anche a candidati in regime di partita IVA.
- Benefit Accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; convenzioni welfare.
Sviluppo e Career Coaching
In Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale.
Modalità di lavoro
Ibrido. Sede di lavoro Torino o Milano.
ICT RISK & COMPLIANCE -cyber security datore di lavoro: Experis S.r.l.
Experis è un datore di lavoro eccezionale, che promuove un ambiente di lavoro innovativo e stimolante, ideale per chi desidera crescere nel campo della cyber security. Offriamo opportunità di sviluppo professionale personalizzate, corsi di formazione e un sistema di lavoro ibrido, con sede a Torino o Milano, che favorisce un equilibrio tra vita lavorativa e personale. Con un pacchetto retributivo competitivo e benefit come ticket restaurant e convenzioni welfare, ci impegniamo a valorizzare le competenze dei nostri dipendenti e a costruire insieme un futuro di successo.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere ICT RISK & COMPLIANCE -cyber security
✨Networking nel Mondo della Conformità
Inizia a frequentare eventi e conferenze specifiche per la conformità normativa, dove puoi incontrare professionisti del settore. Unisciti a gruppi LinkedIn dedicati alla gestione del rischio e alla compliance per rimanere aggiornato sulle opportunità e le novità del settore.
✨Collegamenti con Professionisti del Settore
Contatta ex colleghi o professori che lavorano nel campo della conformità; una raccomandazione personale può aprire molte porte. Non sottovalutare le community online, come i forum di esperti in gestione del rischio, dove puoi anche condividere le tue esperienze e ampliare la tua rete.
✨Cerca Opportunità Attraverso Le Certificazioni
Investire in certificazioni riconosciute nel campo della conformità e della gestione del rischio può darti un vantaggio. Molte aziende preferiscono candidati con certificazioni specifiche come il Certified Compliance & Ethics Professional (CCEP).
✨Applica Direttamente su Experis S.r.l.
Non dimenticare di visitare il sito di Experis S.r.l. per eventuali posizioni aperte nella conformità normativa. Applicare direttamente può aumentare le tue possibilità di essere notato, e mostra anche il tuo interesse specifico per l'azienda.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ICT RISK & COMPLIANCE -cyber security
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in risalto la tua esperienza in conformità e gestione del rischio:Quando compili il tuo CV, assicurati di mettere in evidenza esperienze specifiche nella conformità normativa e nella gestione del rischio. Sottolinea progetti o situazioni in cui hai risolto problematiche relative a normative e hai implementato processi di gestione del rischio. Questo farà brillare la tua applicazione!
Cita le certificazioni rilevanti:Nel campo della conformità e del rischio, le certificazioni possono fare la differenza. Se hai conseguito certificazioni come ISO 31000 o certificazioni in investigazione di frodi, assicurati di includerle nel tuo CV. Dimostra che sei aggiornato e competente!
Scrivi una lettera di presentazione motivata:In una lettera di presentazione per un ruolo full-time, dimostra la tua motivazione e il tuo desiderio di crescere nel settore della conformità normativa. Parla di come vorresti contribuire a Experis S.r.l. e di quali obiettivi professionali hai nel lungo termine. Spiega perché questo ruolo è importante per te!
Conosci il tuo pubblico:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, cerca di adattarla alla cultura e alla missione di Experis S.r.l.. Mostra che hai fatto ricerche sull'azienda e che condividi i suoi valori. Questo ti aiuterà a connetterti meglio con chi leggerà la tua candidatura!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Experis S.r.l.
✨Conosci le normative chiave
Essendo nel campo della conformità e gestione del rischio, è fondamentale che tu abbia familiarità con le normative chiave che riguardano il settore. Potresti fare domande specifiche su regolamenti come GDPR o MiFID II, quindi preparati a discutere su come li hai applicati in esperienze passate o su come affronteresti situazioni di non conformità.
✨Porta un portfolio delle tue analisi
Anche se potrebbe non sembrare standard per un colloquio, avere un portfolio delle tue analisi di rischio o dei tuoi report di conformità può fare la differenza. Mostrare casi studio specifici o la tua capacità di valutare e migliorare i processi di conformità può impressionare i recruiter di Experis S.r.l..
✨Aspettati domande pratiche
Se il colloquio prevede un round tecnico, preparati a domande pratiche in cui potresti dover valutare un rischio o una violazione normativa e suggerire soluzioni. Potrebbero chiederti come gestire una specifica situazione di conformità, quindi riflettici su come hai affrontato scenari simili nei tuoi precedenti ruoli.
✨Metti in evidenza le tue soft skills
Nel ruolo di conformità e gestione del rischio, le soft skills come la comunicazione e la capacità di lavorare in team sono cruciali. Durante il colloquio, evidenzia come hai collaborato con altri dipartimenti per implementare politiche di conformità o gestire situazioni di crisi, poiché Experis S.r.l. cercherà candidati che non solo abbiano competenze tecniche, ma anche abilità relazionali forti.
