In sintesi
- Mansioni: Presenta soluzioni fotovoltaiche e gestisci contatti con clienti per ridurre i consumi energetici.
- Azienda: Azienda innovativa nel settore degli impianti fotovoltaici.
- Benefit: Contratto a tempo indeterminato, stipendio competitivo e formazione continua.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita e lavoro orientato agli obiettivi.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel mondo dell'energia sostenibile e cresci professionalmente.
- Qualifiche: Diploma di scuola superiore e buone capacità comunicative.
La retribuzione prevista è compresa tra 13200 - 32400 € per anno.
Per un'impresa che progetta e installa impianti fotovoltaici per privati e piccole imprese, si seleziona un/una Venditore/trice da inserire nell'area commerciale.
Il ruolo combina presenza presso il punto informativo e contatti con clienti interessati a ridurre i consumi energetici.
La risorsa presenterà pannelli, sistemi di accumulo e soluzioni per l'efficienza energetica, raccogliendo le esigenze del cliente e predisponendo il primo preventivo.
Gestirà inoltre gli appuntamenti tecnici e il ricontatto dei lead entro 48 ore, utilizzando il CRM aziendale per aggiornare esiti e prossime azioni.
Offerta e benefit
- rapporto diretto da dipendente, con quota fissa e provvigioni sulle vendite
- contratto a tempo indeterminato e tempo pieno, con inserimento previsto a ottobre
- retribuzione lorda mensile indicativa: 1.100-2.700 €
- Buoni pasto e Formazione continua sui prodotti e sulle procedure commerciali
- Computer aziendale per preventivi, agenda e aggiornamento del CRM
Requisiti
- diploma di scuola secondaria superiore
- anche senza esperienza pregressa nella vendita di prodotti energetici
- comunicazione chiara, ascolto del cliente e capacità di spiegare contenuti tecnici
- autonomia nell'uso di posta elettronica, fogli di calcolo e applicativi commerciali
Si richiede disponibilità immediata e orientamento al lavoro per obiettivi. Orario giornaliero su 5 giorni.
- Sede di lavoro: Marcignago
- #J-18808-Ljbffr
Venditore/trice junior per impianti fotovoltaici datore di lavoro: Exio
Lavorare presso il nostro studio professionale a Pavia significa entrare a far parte di un ambiente stimolante e collaborativo, dove la crescita personale e professionale è incoraggiata. Offriamo un contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione, orario full time e un'ottima atmosfera di lavoro che valorizza le competenze individuali e promuove l'organizzazione. Unisciti a noi per contribuire a un team dedicato e appassionato nella gestione amministrativa e documentale.
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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Venditore/trice junior per impianti fotovoltaici
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Exio e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Exio. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Exio
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Exio può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Venditore/trice junior per impianti fotovoltaici
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Exio a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Exio. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Exio che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Exio
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Exio. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Exio.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Exio. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
