In sintesi
- Mansioni: Partecipa a un corso di 80 ore per diventare segretario/a amministrativo/a.
- Azienda: Evosolution srl, agenzia per il lavoro innovativa.
- Benefit: Formazione gratuita e opportunità di networking nel settore risorse umane.
- Altre informazioni: Corso online con flessibilità oraria e supporto professionale.
- Perché questo lavoro: Acquisisci competenze preziose e preparati per il mondo del lavoro.
- Qualifiche: Essere disoccupati/inoccupati e appartenere alle categorie protette.
La retribuzione prevista è compresa tra 20250 - 24750 € per anno.
Evosolution srl, Agenzia per il lavoro, seleziona personale per un corso in ambito risorse umane della durata di 80h che si terrà in modalità webinar dal 7 al 22 Settembre, dal lunedì al venerdì, dalle 9-13 e dalle 14-18.
Il corso seguirà i seguenti argomenti:
- Modulo 1: Diritti e doveri dei lavoratori somministrati (4 ore teoria)
- Modulo 2: Salute e sicurezza nei luoghi di lavoro (4 ore teoria)
- Modulo 3: Tecniche di comunicazione efficace, personal branding (12 ore)
- Modulo 4: i CCNL (4 ore)
- Modulo 5: Comunicazione commerciale (8 ore)
- Modulo 6: i processi di selezione (12 ore)
- Modulo 7: Amministrazione (24 ore)
- Modulo 8: il clima aziendale, l’onboarding, analisi soft skills nei colloqui, l’AI (4 ore)
- Modulo 9: lavoratori svantaggiati e lavoratori appartenenti alle categorie protette (8 ore)
REQUISITI:
- Essere disoccupati/inoccupati
- Appartenere alle categorie protette (con verbale INPS e iscrizione al collocamento obbligatorio)
- Essere in possesso di pc o tablet, con microfono e videocamera funzionanti. Il corso non può essere seguito da smartphone.
La ricerca è effettuata da Evosolution Srl - Unipersonale (Aut. Min. 21/07/2022 Prot. n. 0000095). E’ effettuata in conformità alle norme vigenti in tema di trattamento dei dati personali (L. 196/2003 e GDPR 2016/679). La ricerca è inoltre effettuata nel rispetto degli artt.9 - 10 del D.lgs. 276/2003.
CORSO SEGRETARIO/A AMMINISTRATIVO/A 80H - CATEGORIE PROTETTE datore di lavoro: Evosolution Srl – Unipersonale
Evosolution srl è un datore di lavoro eccellente che offre opportunità significative per le categorie protette, promuovendo un ambiente inclusivo e formativo. Il corso di segretario/a amministrativo/a non solo fornisce competenze pratiche in ambito risorse umane, ma incoraggia anche la crescita personale e professionale attraverso un programma ben strutturato. Con modalità webinar flessibili, i partecipanti possono apprendere comodamente da casa, rendendo l'esperienza accessibile e stimolante.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Evosolution Srl – Unipersonale
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere CORSO SEGRETARIO/A AMMINISTRATIVO/A 80H - CATEGORIE PROTETTE
✨Collegati con Università e Career Center
Le università spesso hanno ottime risorse per trovare tirocini, quindi non dimenticare di collegarti con il career center della tua università. Partecipare a fiere del lavoro universitarie è un altro modo per farsi notare dalle aziende come Evosolution Srl – Unipersonale.
✨Sfrutta i social media per il networking
LinkedIn è fondamentale per il settore delle risorse umane. Partecipa a gruppi specifici del tuo settore e inizia a seguire aziende come Evosolution Srl – Unipersonale. Commenta sui loro post per farti notare e mostrare il tuo interesse!
✨Attiva il tuo network
Parla con amici e conoscenti riguardo alla tua ricerca di tirocinio. Spesso, i contatti personali possono aprire porte inaspettate nel settore delle risorse umane e potresti scoprire opportunità con aziende nei tuoi dintorni.
✨Candidati direttamente sul sito
Non aspettare di vedere un annuncio su piattaforme di lavoro generali. Controlla il sito di Evosolution Srl – Unipersonale e invia la tua candidatura quando vedrai una posizione aperta. Una candidatura proattiva dimostra che sei motivato e di primo interesse!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come CORSO SEGRETARIO/A AMMINISTRATIVO/A 80H - CATEGORIE PROTETTE
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in evidenza le tue esperienze pratiche:Quando parli delle tue esperienze precedenti, sottolinea qualsiasi tirocinio, volontariato o progetti di gruppo che hai fatto. Le risorse umane si concentrano molto sulle soft skills, quindi evidenzia come hai lavorato in team, risolto conflitti o supportato altri.
Parla dei tuoi obiettivi di apprendimento:Nel tuo CV e nella cover letter, non dimenticare di includere cosa speri di imparare durante questo tirocinio presso Evosolution Srl – Unipersonale. Dimostrare motivazione e voglia di crescita ti farà risaltare rispetto agli altri candidati.
Cerca di avere un CV chiaro e ben organizzato:Riduci il superfluo: una cosa utile per chi cerca lavoro nelle risorse umane è presentare informazioni in modo chiaro. Usa sezioni facilmente identificabili come 'Formazione', 'Esperienze' e 'Competenze' per rendere il tuo CV accattivante.
Mostra il tuo interesse per la cultura aziendale:Ricordati di riflettere nel tuo CV o nella cover letter il tuo interesse per i valori e la cultura di Evosolution Srl – Unipersonale. Dimostrare che ti allinei con la loro visione e missione ti aiuterà a distinguerti e a dimostrare che sei davvero motivato a unirti a loro.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Evosolution Srl – Unipersonale
✨Mostra la tua passione per le risorse umane
Durante l'intervista, cerca di far trasparire la tua passione per il settore delle risorse umane. Parla delle esperienze di lavoro o di studio che ti hanno davvero motivato a intraprendere questa carriera. Fai riferimento a progetti universitari o stage precedenti che coinvolgono la gestione del personale o l'orientamento alle politiche aziendali.
✨Preparati a domande pratiche sul reclutamento
Aspettati domande pratiche durante il colloquio, come ad esempio come gestiresti il processo di selezione per un candidato. Potrebbero chiederti come valuteresti un curriculum o come condurresti un colloquio. Preparati a descrivere la tua metodologia e come garantirti che i candidati siano un buon fit per l'azienda.
✨Punta sulle tue soft skills
Nel contesto di un tirocinio, i datori di lavoro cercano spesso di capire la tua motivazione e il tuo potenziale di apprendimento. Sottolinea le tue soft skills come la comunicazione, l'empatia e la capacità di risolvere problemi. Racconta come hai utilizzato queste abilità in situazioni passate per vivere meglio il tuo tirocinio.
✨Fai domande sul team e la cultura aziendale
Mostrati curioso riguardo al team con cui lavorerai e alla cultura aziendale di Evosolution Srl – Unipersonale. Chiedi come vengono gestite le dinamiche del gruppo o quali opportunità ci sono per lo sviluppo personale e professionale. Questo dimostra che sei realmente interessato a integrarti e dare il tuo contributo al meglio.
