In sintesi
- Mansioni: Gestisci il punto vendita, assisti i clienti e cura l'esposizione dei prodotti.
- Azienda: Eurospin, leader nella grande distribuzione con oltre 1300 punti vendita.
- Benefit: Stipendio competitivo, opportunità di crescita e lavoro in team.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con possibilità di part-time e sviluppo professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un'azienda in forte crescita e fai la differenza nel servizio clienti.
- Qualifiche: Disponibilità a lavorare su turni e patente di guida.
La retribuzione prevista è compresa tra 18896 - 23096 € per anno.
Azienda Eurospin Italia S.p.A. Sede Castiglion Fiorentino, Italia
Professione/ Funzione: Vendite
Retribuzione: 23.241,00 EUR all'anno
Eurospin è un’azienda italiana della grande distribuzione organizzata che nasce nel 1993 ed è leader di mercato con oltre 1300 punti vendita in Italia, Slovenia, Croazia e Malta. Il Gruppo Eurospin ha avuto una forte crescita negli anni sviluppando un fatturato superiore ai 10 miliardi di euro, con oltre 13 milioni di clienti e un capitale umano di oltre 24.000 persone inserite all’interno dell’organizzazione. Il Gruppo Eurospin favorisce la crescita personale e professionale sviluppando il potenziale e le aspirazioni dei suoi collaboratori.
Posizione: Eurospin Tirrenica S.p.A., Società del Gruppo Eurospin, ricerca per il proprio Punto Vendita situato a CASTIGLION FIORENTINO (AR), ADDETTO/A VENDITA – Personale Punto Vendita.
La risorsa si occuperà di tutte le attività operative necessarie per un’efficace gestione del punto vendita, tra le quali:
- assistenza alla clientela;
- operazioni di cassa;
- sistemazione della merce sugli scaffali;
- la corretta tenuta del layout merceologico;
- pulizia punto vendita.
Rappresentano requisiti indispensabili:
- disponibilità a lavorare su turni e festivi;
- essere in possesso di patente di guida ed essere automuniti.
Completano il profilo:
- Affidabilità e attenzione alle procedure, per portare a termine le proprie attività nel rispetto degli standard aziendali e delle procedure operative.
- Collaborazione e spirito di squadra, per integrarsi positivamente nel gruppo di lavoro, favorendo la sinergia tra colleghi, mostrando flessibilità e capacità di adattamento ai diversi contesti.
- Orientamento all’obiettivo e attenzione al cliente, per agire con passione e proattività, mantenendo sempre alta l’attenzione alla soddisfazione del cliente e alla qualità del prodotto/servizio offerto.
Altre informazioni: RAL a partire da 23.241,00 € (applicazione CCNL COMMERCIO); Si valuta un inserimento part-time 30 ore settimanali, con riproporzionamento della retribuzione in funzione dell’orario di lavoro concordato.
ADDETTO/A VENDITA – Personale Punto Vendita di CASTIGLION FIORENTINO (AR) datore di lavoro: Eurospin Italia S.p.A
Eurospin Italia S.p.A. è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo a Castiglion Fiorentino. Con un forte focus sulla crescita personale e professionale, i dipendenti hanno l'opportunità di sviluppare le proprie competenze in un contesto dinamico, supportato da una cultura aziendale che valorizza il lavoro di squadra e l'orientamento al cliente. Inoltre, la posizione offre un salario competitivo e la possibilità di lavorare in un'azienda leader nel settore della grande distribuzione, contribuendo a un progetto di successo con oltre 24.000 colleghi in tutta Italia.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Eurospin Italia S.p.A
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Ecco come pensiamo che potresti ottenere ADDETTO/A VENDITA – Personale Punto Vendita di CASTIGLION FIORENTINO (AR)
✨Sfrutta le fiere e i mercati locali
Le fiere e i mercatini sono ottimi posti per scoprire opportunità nel retail part-time. Fai un salto ai mercati locali, interagisci con i venditori e chiedi se stanno cercando personale. Non dimenticare che il networking faccia a faccia può aprirti porte che non ti aspetti!
✨Visita i tuoi negozi preferiti
Se hai in mente alcuni negozi dove ti piacerebbe lavorare, non aspettare che pubblichino annunci di lavoro! Fai un giro in negozio, parla con i manager e chiedi direttamente se sono alla ricerca di personale part-time. Spesso, l'approccio diretto fa la differenza.
✨Fai parte delle community online del retail
Unisciti a gruppi Facebook e forum dedicati alla vendita al dettaglio. Questi spazi sono piani per scambiare informazioni sul lavoro e condividere opportunità. Spesso, le aziende pubblicano offerte di lavoro in questi gruppi prima di postarle altrove.
✨Candidati direttamente su siti di aziende come Eurospin Italia S.p.A
Non dimenticare di controllare il sito di Eurospin Italia S.p.A per eventuali posizioni aperte! Spesso le aziende preferiscono le candidature inviate direttamente attraverso i loro portali, quindi non perdere tempo e inviaci la tua candidatura fra le prime!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ADDETTO/A VENDITA – Personale Punto Vendita di CASTIGLION FIORENTINO (AR)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua passione per il retail!:Quando scrivi la tua lettera di presentazione per il ruolo di ADDETTO/A VENDITA – Personale Punto Vendita di CASTIGLION FIORENTINO (AR) presso Eurospin Italia S.p.A, assicurati di esprimere la tua passione per il settore retail. Racconta brevemente la tua esperienza con i clienti, sottolineando come ti piace interagire e aiutare gli altri. Questo può fare la differenza!
Includi competenze specifiche di vendita:Nel tuo CV, non dimenticare di evidenziare le competenze chiave richieste nel retail, come la gestione delle vendite, la conoscenza dei prodotti e le tecniche di upselling. Se hai ricevuto qualche riconoscimento, come un premio per le vendite, includilo anche!
Flessibilità e disponibilità:Essendo un lavoro part-time, le aziende come Eurospin Italia S.p.A cercano spesso persone disponibili a lavorare in orari flessibili. Nella tua domanda, fai sapere quali sono i tuoi orari disponibili e se puoi lavorare nei weekend o durante le festività. Questo può darti un vantaggio!
Trasmetti il tuo spirito di squadra:In un ambiente retail, il lavoro di squadra è fondamentale. Nella tua lettera di presentazione, menziona eventuali esperienze passate in cui hai collaborato con colleghi per raggiungere obiettivi comuni. Così dimostri che sei pronto a unirti al team di Eurospin Italia S.p.A!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Eurospin Italia S.p.A
✨Mostra il tuo fascino personale
Nel retail, la capacità di connettersi con i clienti è fondamentale. Durante l'intervista con Eurospin Italia S.p.A, preparati a dimostrare il tuo fascino e la tua empatia. Potrebbero chiederti di affrontare situazioni di vendita o di risolvere un problema con un cliente. Esercitati a raccontare esperienze passate in cui hai offerto un servizio eccezionale!
✨Conosce i prodotti e il brand
Fai un po' di ricerca sui prodotti e sui valori di Eurospin Italia S.p.A. Potrebbero chiederti come consiglieresti un prodotto specifico o quali strategie useresti per spingere le vendite. Mostrare una buona conoscenza del marchio è una grande opportunità per far colpo sull'intervistatore!
✨Sii pronto a discutere la tua flessibilità
Essendo un lavoro part-time, potresti dover gestire orari flessibili. Preparati a discutere la tua disponibilità e la tua capacità di adattamento. Dimostra che sei disposto a lavorare durante le ore di punta o nei weekend, e come questa flessibilità potrebbe giovare a Eurospin Italia S.p.A.
✨Porta l'energia giusta
Nel retail, l'energia conta tantissimo! Assicurati di trasmettere entusiasmo durante l'intervista. Le aziende cercano persone che possano contagiare i clienti con la loro positività e passione. Ricorda, il tuo atteggiamento può essere il fattore decisivo per ottenere il lavoro!
