In sintesi
- Mansioni: Supporta il team nel reclutamento e nella selezione del personale.
- Azienda: Eurointerim S.p.A., un'agenzia per il lavoro innovativa.
- Benefit: Rimborso spese di 600 euro e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con possibilità di apprendimento e sviluppo.
- Perché questo lavoro: Inizia la tua carriera nelle risorse umane e fai la differenza.
- Qualifiche: Diploma o laurea, ottime capacità relazionali e interesse per le risorse umane.
La retribuzione prevista è compresa tra 6000 - 6000 € per mese.
Eurointerim S.p.A. Agenzia per il Lavoro, Filiale di Belluno (BL) per potenziamento organico interno ricerca un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Recruiting e Selezione.
La figura professionale ricercata di Recruiter junior, collaborando all'interno di un gruppo di lavoro coordinato dal Direttore di filiale, sarà coinvolta principalmente nelle attività di Reclutamento e Selezione del personale finalizzate all'evasione delle necessità di servizio delle aziende clienti del territorio. In collaborazione con i colleghi, si occuperà anche di gestione amministrativa del personale, sviluppando una visione a tutto tondo del processo di selezione e gestione del personale.
Nello specifico, la figura di stageur Recruiter, in affiancamento e a supporto dei colleghi, si occuperà delle seguenti attività :
- accoglienza candidati al front-office
- analisi Job Description
- pubblicazione degli annunci di lavoro sui portali di reclutamento e ricerca in Database
- screening curricula, inserimento e valutazione delle candidature, stesura Dossier confidenziale
- supporto ai colleghi nelle ricerche di personale e nei Colloqui di selezione
- supporto nelle attività di amministrazione del personale (gestione presenze, proroghe, contratti, pratiche infortuni, etc.)
Skills & Experience: I requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di stageur Recruiter sono:
- Diploma/Laurea
- Ottima predisposizione al contatto con il pubblico e alle relazioni interpersonali
- Interesse e motivazione ad acquisire competenze e professionalità nel settore Risorse Umane
- Attitudine al lavoro di gruppo
- Proattività e orientamento al risultato
- Buon utilizzo PC, attitudine alla tecnologia
Tipo di contratto: inserimento iniziale in stage di 6 mesi
Retribuzione: rimborso spese 600 euro - CCNL Agenzie per il Lavoro
Disponibilità lavorativa: full time (9-18)
Luogo di lavoro: Belluno (BL)
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679).
RECRUITER JUNIOR datore di lavoro: Eurointerim
Eurointerim S.p.A. è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro collaborativo e stimolante nella splendida location di Belluno. I dipendenti hanno l'opportunità di crescere professionalmente attraverso un programma di stage ben strutturato, con un focus sullo sviluppo delle competenze nel settore delle Risorse Umane. La cultura aziendale promuove il lavoro di squadra e la proattività , rendendo ogni giorno un'esperienza significativa e gratificante per i membri del team.
