In sintesi
- Mansioni: Cablaggio di quadri elettrici in un team dinamico e coordinato.
- Azienda: Azienda leader nel settore elettrotecnico con un ambiente collaborativo.
- Benefit: Contratto a tempo indeterminato e retribuzione competitiva.
- Altre informazioni: Opportunità di crescita professionale in un contesto stimolante.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per costruire soluzioni elettriche innovative e fare la differenza.
- Qualifiche: Esperienza di almeno un anno nel cablaggio elettrico e capacità di leggere schemi.
La retribuzione prevista è compresa tra 28000 - 34000 € per anno.
Eurointerim S.p.A. ricerca per azienda cliente operante nel settore elettrotecnico un profilo professionale da inserire nella funzione produzione quadri elettrici.
Descrizione del lavoro: La figura professionale ricercata di cablatore quadri elettrici, addetto cablaggio elettrico, inserita nel reparto produzione, in contesto di team e coordinata dal proprio responsabile, si occuperà di attività operative quali cablaggio quadri elettrici di distribuzione e di automazione.
Competenze richieste:
- Esperienza come cablatore quadri elettrici, addetto cablaggio elettrico di almeno un anno
- Lettura schemi elettrici
Tipo di assunzione: inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato
Retribuzione: Retribuzione lorda annuale tra 28.000 e 34.000
CCNL: Metalmeccanico industria
Disponibilità lavorativa: Full time. Giornata
Luogo di lavoro: Treviolo (BG)
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679).
Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
Cablatore quadri elettrici, addetto/a cablaggio quadri elettrici datore di lavoro: Eurointerim
Eurointerim S.p.A. è un datore di lavoro eccellente, offrendo un ambiente di lavoro collaborativo e stimolante a Treviolo (BG), dove i dipendenti possono crescere professionalmente nel settore elettrotecnico. Con opportunità di assunzione a tempo indeterminato e una retribuzione competitiva, l'azienda valorizza il talento e promuove lo sviluppo delle competenze attraverso un team affiatato e un supporto costante da parte dei responsabili.
