In sintesi
- Mansioni: Supporta persone e famiglie in difficoltà attraverso ascolto e interventi personalizzati.
- Azienda: Ente Pubblico locale con un forte impegno sociale.
- Benefit: Retribuzione competitiva, lavoro part-time e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico e collaborativo, ideale per chi ama aiutare gli altri.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nella vita delle persone e contribuisci al benessere della comunità.
- Qualifiche: Laurea in Servizio Sociale e iscrizione all'Albo Professionale.
La retribuzione prevista è compresa tra 63000 - 77000 € per anno.
Eurointerim S. p. A. - Filiale di San Donà di Piave ricerca per
Ente Pubblico locale, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione dei servizi sociali, per una sostituzione di maternità.
ASSISTENTE SOCIALE
Descrizione del lavoro : l'Assistente Sociale opera con autonomia tecnico-professionale e di giudizio in tutte le fasi dell'intervento per la prevenzione, il sostegno e il recupero di persone, famiglie, gruppi e comunità in situazioni di bisogno e di disagio.
A livello operativo si occupa di
- ascolto (effettua colloqui di conoscenza, di sostegno e di presa in carico dell'utenza);
- presa in carico del singolo, famiglia e/o gruppo sociale (anche effettuando visite domiciliari);
- valutazione dei casi (elabora e redige relazioni);
- predisposizione di progetti personalizzati;
- attivazione di servizi/interventi;
- gestione sociale del caso e valutazione in itinere;
- attivazione e partecipazione all'u. v. m. d. (unità di valutazione multidimensionale distrettuale)
- raccordo con il sistema integrato dei servizi territoriali e con enti/associazioni di volontariato operanti nel territorio;
- rapporti con tpm, procura, tribunale ordinario, organi di pubblica sicurezza
- azioni di prevenzione.
- Competenze richieste : i requisiti necessari per lo svolgimento del ruolo sono:
- capacità relazionali;
- capacità di lavoro in equipe e/o di un gruppo di lavoro;
- capacità di integrare specifiche conoscenze metodologiche, etiche e procedurali nell'ambito del sistema organizzato dalle risorse sociali;
- capacità di iniziativa e di proposizione di soluzioni innovative e migliorative;
- capacità di utilizzo degli applicativi informatici più comuni (elaboratori di testo, fogli di calcolo) nonché della posta elettronica e di Internet.
- Titoli di studio richiesti
- laurea triennale ex D.
M. 270/04 nella classe L-39 Servizio Sociale o laurea triennale ex D.
M. 509/99nella Classe 6 Scienze del Servizio Sociale o diploma di Assistente Sociale ai sensi del D.
- R. 14/87 e successive modifiche ed integrazioni;
- oppure diploma Universitario (di durata triennale) in Servizio Sociale ex L. 341/90;
- oppure laurea Magistrale ex D.
M. 270/04 nella classe LM-87 Servizio Sociale e Politiche Sociali o Laurea Specialistica ex D.
M. 509/99 nella classe 57/S Programmazione e gestione delle politiche e dei servizi sociali.
E' richiesta l' ISCRIZIONE ALL'ALBO PROFESSIONALE degli Assistenti Sociali nella sezione B.
Tipo di assunzione : contratto iniziale a tempo determinato.
Retribuzione : Retribuzione lorda annuale: 25k riproporzionata sul part-time CCNL: Enti Locali
Disponibilità lavorativa : part-time di 30 ore (con 2 rientri pomeridiani).
Luogo di lavoro : Fossalta di Piave.
Per partecipare alla selezione, inviare il proprio Curriculum Vitae all'indirizzo mail o chiamare lo 0421 222714.
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D. lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www. eurointerim. it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679).
Eurointerim S. p.
A. - Aut.
by helplavoro. it
ASSISTENTE SOCIALE datore di lavoro: Eurointerim
Eurointerim Spa è un datore di lavoro eccellente, situato a Verona, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo per gli Elettricisti Junior. Con un forte focus sulla crescita professionale, i dipendenti hanno l'opportunità di apprendere da esperti del settore e di sviluppare le proprie competenze in un contesto dinamico. Inoltre, la retribuzione competitiva e il contratto finalizzato all'inserimento diretto rendono questa posizione particolarmente attraente per chi cerca un impiego significativo e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere ASSISTENTE SOCIALE
✨Collegamenti nei servizi sociali
Nei servizi sociali, è fondamentale farsi conoscere! Prova a partecipare a eventi locali, come incontri e conferenze su tematiche sociali. Questi eventi sono ottime occasioni per conoscere chi lavora nel settore e possono portarti a opportunità temporanee con aziende come Eurointerim.
✨Volontariato come biglietto da visita
Se stai cercando un lavoro temporaneo nei servizi sociali, il volontariato è un ottimo modo per acquisire esperienza pratica e farti notare. Considera l’idea di offrirti per organizzazioni che potrebbero avere bisogno di supporto, così puoi costruire relazioni ed essere in cima alla lista per opportunità di lavoro con aziende come Eurointerim.
✨Usa i social per farti notare
Collegati con professionisti del settore social su LinkedIn e segui le pagine di organizzazioni come Eurointerim. Non aver paura di interagire e commentare, potrebbe portarti ad essere considerato per posizioni temporanee. I recruiter sono sempre a caccia di candidati con visibilità!
✨Candidature spontanee e porte aperte
Non aspettare solo le offerte di lavoro! Inviare candidature spontanee a centri di assistenza o strutture sociali nella tua zona è un modo molto proattivo di cercare impieghi temporanei. Spesso, le organizzazioni come Eurointerim cercano personale proprio in questo modo.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ASSISTENTE SOCIALE
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra il tuo impegno nel settore:Quando parli della tua esperienza, non dimenticare di evidenziare il tuo impegno nei servizi sociali. Se hai esperienze di volontariato o hai lavorato con popolazioni vulnerabili, fai emergere questi aspetti nel tuo CV e lettera di presentazione.
Accenni alle tue competenze relazionali:Nei servizi sociali, le competenze relazionali sono fondamentali. Assicurati di dare spazio a queste soft skills nel tuo CV, come capacità di ascolto, empatia e comunicazione efficace, magari riportando esempi concreti che dimostrano come le hai utilizzate in situazioni precedenti.
Spiega perché desideri un lavoro temporaneo:Nella tua lettera di presentazione, spiega perché sei interessato a un ruolo temporaneo. Questo può includere il desiderio di acquisire nuove esperienze, ampliare la tua rete o esplorare vari aspetti del lavoro nei servizi sociali. Fai capire che sei motivato e pronto a dare il massimo!
Candidati velocemente attraverso il nostro sito!:Non perdere tempo e invia la tua candidatura tramite il nostro sito per Eurointerim. Accedi a tutte le informazioni necessarie e porta avanti il tuo sogno di lavorare nei servizi sociali. Più rapida è la tua candidatura, maggiori sono le tue possibilità di impressionare!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Eurointerim
✨Comprendere le dinamiche del settore
Prima dell'intervista, dedicati a comprendere le specificità dei servizi sociali, come le normative e i protocolli che guidano il settore. Questo non solo dimostra la tua preparazione, ma ti permetterà di rispondere in modo più articolato a domande tecniche e situazioni pratiche.
✨Esperienze pratiche
Essendo un lavoro temporaneo nei servizi sociali, mettiti in evidenza condividendo esperienze passate in situazioni di aiuto o volontariato. Racconta di come hai gestito casi reali o avuto contatti con persone in difficoltà; questo mostra sia competenza che sensibilità.
✨Preparati a questionari situazionali
Aspettati domande situazionali che riguardano la gestione di conflitti o l’interazione con diverse categorie di utenti. Prepara alcuni esempi concreti in cui hai dovuto affrontare sfide nei servizi sociali, dimostrando come hai risolto problemi reali.
✨Mostra flessibilità e adattabilità
Essendo un contratto temporaneo, metti in risalto la tua capacità di adattarti rapidamente a nuove situazioni e team. Fai anche riferimento a come sei riuscito a integrarti in ambienti di lavoro precedenti o come hai gestito cambi di programma e urgenze.
