Business Intern

Business Intern

Full-Time 1200 - 1600 € / mese (stimato) Smart working non possibile
Eurointerim S.p.A.

In sintesi

  • Mansioni: Supporta il team nelle attività di sviluppo commerciale e gestione dei rapporti con i clienti.
  • Azienda: Eurointerim S.p.A., un'azienda innovativa e orientata alle persone.
  • Benefit: Tirocinio retribuito, buoni pasto e possibilità di assunzione a tempo indeterminato.
  • Altre informazioni: Ambiente collaborativo con ottime possibilità di carriera.
  • Perché questo lavoro: Un'opportunità per crescere in un ambiente dinamico e flessibile.
  • Qualifiche: Diploma o laurea, attitudine commerciale e capacità di lavorare per obiettivi.

La retribuzione prevista è compresa tra 1200 - 1600 € per mese.

Eurointerim S.p.A. per potenziamento organico interno ricerca un profilo professionale junior da inserire all'interno della Funzione Sales nella filiale di Bassano del Grappa (VI) e Vicenza (VI).

Descrizione del lavoro: La figura professionale ricercata di Commerciale Junior, inserita all'interno del proprio team di lavoro e coordinata dal Responsabile, si occuperà di supportare i colleghi nelle attività di sviluppo commerciale del business, contribuendo attivamente al raggiungimento degli obiettivi definiti con la Direzione e con il proprio gruppo di lavoro.

La figura professionale ricercata di Commerciale junior opererà in un contesto dinamico e flessibile, che mette a disposizione le soluzioni tecnologiche più evolute e che, contemporaneamente, sostiene un approccio People Oriented: la valorizzazione delle Persone e del rapporto umano è il nostro principio ispiratore.

All'interno della nostra struttura organizzativa, agile e non stratificata, la figura professionale di Sales Account Junior, potrà occuparsi delle seguenti attività:

  • Supporto nelle attività di: studio e mappatura del territorio, raccolta dei fabbisogni aziendali in termini di esigenze di personale, elaborazione offerte e preventivi, contatti e visite presso le aziende.
  • Utilizzo del CRM aziendale e analisi dati.
  • Confronto quotidiano con la squadra e collaborazione con la stessa nelle attività quali lo sviluppo dei canali di reclutamento sul territorio, i rapporti con enti e istituzioni, il supporto nella ricerca dei candidati, la gestione dei lavoratori (assunzioni, proroghe, cessazioni).
  • Partecipazione a eventuali eventi di reclutamento.

Competenze richieste: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Sales Account Junior sono:

  • Attitudine all'attività commerciale, alla cura della relazione e allo sviluppo di rapporti solidi e duraturi.
  • Approccio indipendente, spirito di iniziativa e attitudine all'agire da protagonisti.
  • Capacità di lavorare per obiettivi.
  • Confidenza con gli strumenti informatici e orientamento al miglioramento continuo.
  • Patente B, automobile.
  • Diploma/Laurea.

Completano il profilo: carattere dinamico, atteggiamento positivo e propositivo, desiderio di contribuire attivamente al raggiungimento degli obiettivi.

Tipo di assunzione: in base all'esperienza, verrà valutato sia un iniziale inserimento in tirocinio di 6 mesi (con indennità di tirocinio fascia 350-800 euro con buoni pasto), finalizzato all'assunzione, sia un'assunzione iniziale a tempo determinato, CCNL Commercio (fascia retributiva 1200 -1600 euro lordi mensili) finalizzata all'assunzione a tempo indeterminato.

Disponibilità lavorativa: Full Time.

Luogo di lavoro: Vicenza (VI) e Bassano del Grappa (VI).

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link (GDPR - Regolamento UE 2016/679).

Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.

Business Intern datore di lavoro: Eurointerim S.p.A.

Eurointerim S.p.A. è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro dinamico e flessibile nella splendida cornice di Vicenza e Bassano del Grappa. Con un forte focus sullo sviluppo delle persone e un approccio orientato al team, i dipendenti hanno l'opportunità di crescere professionalmente attraverso esperienze pratiche e formazione continua, contribuendo attivamente al successo dell'azienda. Inoltre, la cultura aziendale promuove relazioni solide e durature, rendendo ogni giorno un'esperienza gratificante e significativa.

Eurointerim S.p.A.

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Eurointerim S.p.A.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Business Intern

Attitudine all'attività commerciale
Capacità di lavorare per obiettivi
Confidenza con gli strumenti informatici
Orientamento al miglioramento continuo
Spirito di iniziativa
Capacità di sviluppare rapporti solidi e duraturi
Analisi dati