| IMP. CONTABILE FINO AL BILANCIO_LAUREA MAGISTRALE | 80526 |

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Gavi Full-Time 33975 - 41525 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Gestisci pratiche contabili e collabora con un team esperto per redigere bilanci.
  • Azienda: Prestigiosa azienda nel settore produttivo con un ambiente di lavoro stimolante.
  • Benefit: Contratto a tempo determinato, possibilità di assunzione a tempo indeterminato e retribuzione competitiva.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita e sviluppo professionale.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza nel mondo della contabilità e crescere professionalmente.
  • Qualifiche: Laurea magistrale in Economia e esperienza pregressa in contabilità.

La retribuzione prevista è compresa tra 33975 - 41525 € per anno.

Il nostro cliente è una prestigiosa Azienda operante nel settore produttivo e ci ha incaricati della selezione di un Impiegato/a Contabile fino al bilancio.

La risorsa si occuperà di pratiche amministrative (redazione bilancio compresa) in collaborazione con il team già consolidato, a diretto riporto dell’Amministratore Delegato.

Ruolo e Responsabilità:

  • Controlla l’attendibilità e la conformità dei dati contabili, ne esegue la registrazione e l’elaborazione con l’utilizzo del sistema informatico (Esperia).
  • Tiene contatti con enti esterni e interni all’impresa in relazione agli aspetti amministrativo-contabili (Agenzia delle entrate, Agenzia delle Dogane, Inps, Inail, Banche, ecc.).
  • Effettua dichiarazione e liquidazione IVA, stampa registri IVA e libro giornale.
  • Registra le note spese dipendenti.
  • Prepara e alimenta report di rendicontazione.
  • Effettua gli adempimenti fiscali.
  • Collabora nei processi di Audit.
  • Verifica il rispetto delle normative in vigore.
  • Supporta tutte le iniziative aziendali volte a ottimizzare le procedure al fine di ottenere migliori risultati economici.

Riporto gerarchico: Direzione Amministrativa

Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:

  • Laurea Magistrale in Economia.
  • Disponibilità per inserimento full-time dal lunedì al venerdì, su giornata.
  • Richiesta necessariamente precedente esperienza nella mansione, presso studi commercialisti e/o aziende produttive strutturate con rapporti commerciali internazionali.
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office, gradita conoscenza nell’utilizzo del gestionale Esperia.
  • Massima serietà, riservatezza, forte senso di responsabilità.
  • In possesso di patente B, automuniti/e.

Sede di lavoro: zona Borghetto di Borbera (AL).

Orario di lavoro: full-time dal lunedì al venerdì, su giornata.

Tipologia contrattuale: contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione. Per le figure particolarmente esperienziate, sarà possibile valutare anche assunzione diretta a tempo indeterminato.

Pacchetto retributivo a budget: CCNL CHIMICO, 13 mensilità, livello commisurato all’esperienza (RAL indicativa 35/40 k).

Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).

L’offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.

Si invitano i candidati a prendere visione dell’informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.

Il servizio è gratuito.

| IMP. CONTABILE FINO AL BILANCIO_LAUREA MAGISTRALE | 80526 | datore di lavoro: Etjca - Agenzia per il lavoro

Etjca è un datore di lavoro eccellente, che promuove un ambiente inclusivo e in continua crescita, valorizzando il proprio Capitale Umano. Offriamo opportunità di sviluppo professionale attraverso formazione continua e un piano welfare aziendale, garantendo un equilibrio tra vita lavorativa e personale. Lavorare nella Divisione Pubblica Amministrazione significa contribuire a progetti significativi, con un forte focus sull'innovazione e l'adozione di tecnologie avanzate come l'Intelligenza Artificiale.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Etjca - Agenzia per il lavoro

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere | IMP. CONTABILE FINO AL BILANCIO_LAUREA MAGISTRALE | 80526 |

Sfrutta le fiere del lavoro!

Le fiere del lavoro sono una grande occasione per incontrare faccia a faccia i rappresentanti del settore delle risorse umane. Porta con te una copia del tuo CV e preparati a parlare delle tue esperienze. È il modo perfetto per farti notare da aziende come Etjca - Agenzia per il lavoro!

Unisciti a gruppi di professionisti

Cerca comunità online e gruppi su LinkedIn dedicati alle risorse umane. Interagire in discussioni o forum specifici ti aiuterà a creare relazioni e a farti conoscere nel settore. Potresti anche scoprire opportunità nascoste che non vengono pubblicizzate!

Lavora sul tuo personal brand

In questo settore, la presenza online è fondamentale. Crea un profilo LinkedIn curato, condividi articoli sulle risorse umane e partecipa a webinar. Un buon personal brand può fare una grande differenza nella tua ricerca di lavoro!

Non dimenticare di candidarti tramite il nostro sito!

Quando trovi una posizione aperta in un'azienda che ti interessa, come Etjca - Agenzia per il lavoro, ricorda di presentare la tua candidatura attraverso il nostro sito. Ogni candidatura è importante e noi di StudySmarter siamo qui per supportarti in ogni passo del processo.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come | IMP. CONTABILE FINO AL BILANCIO_LAUREA MAGISTRALE | 80526 |

Contabilità fino al bilancio
Redazione bilancio
Utilizzo del sistema informatico (Esperia)
Dichiarazione e liquidazione IVA
Registrazione note spese
Report di rendicontazione
Adempimenti fiscali

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Enfatizza le tue competenze relazionali:Nel settore delle risorse umane, le soft skills sono fondamentali. Assicurati di evidenziare le tue capacità comunicative, di negoziazione e di gestione dei conflitti nel tuo CV. Usa esempi concreti per dimostrare come hai applicato queste competenze in situazioni di lavoro precedenti.

Dimostra la tua familiarità con le normative:Essendo un ruolo in risorse umane, è importante avere una conoscenza delle normative sul lavoro e delle pratiche di gestione del personale. Aggiungi nel tuo CV eventuali corsi o certificazioni che hai ottenuto in materia. Questo può fare la differenza per Etjca - Agenzia per il lavoro!

Scrivi una lettera di presentazione appassionata:Raccontaci perché sei interessato a lavorare in questo campo e come pensi di contribuire a Etjca - Agenzia per il lavoro. Siamo a caccia di persone motivate, quindi mostra la tua passione per le risorse umane e il tuo desiderio di fare la differenza.

Fai brillare il tuo CV con risultati concreti:Quando parli delle tue esperienze lavorative, cerca di includere risultati misurabili e concreti. Ad esempio, se hai gestito un progetto di assunzione, menziona quanti candidati hai selezionato e come questo ha migliorato l'efficienza del team. Questo tipo di informazioni fa risaltare il tuo profilo!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Etjca - Agenzia per il lavoro

Evidenzia le tue soft skills

Nel campo delle risorse umane, è fondamentale dimostrare le proprie soft skills, come la comunicazione, l'intelligenza emotiva e la gestione dei conflitti. Prepara alcuni esempi concreti da condividere durante il colloquio che mostrano come hai gestito situazioni difficili o come hai migliorato la comunicazione in team.

Conosci le tecniche di reclutamento

È importante avere familiarità con le diverse tecniche di reclutamento e selezione che potresti utilizzare nel tuo futuro lavoro. Rivedi le domande comportamentali o situazionali che potrebbero esserti poste e preparati a discutere strumenti HR come ATS (Applicant Tracking Systems) o tecniche d’intervista come il 'Structured Interviewing'.

Mostra la tua motivazione

Essendo un lavoro a tempo pieno, il tuo impegno e la tua motivazione contano tantissimo. Sii pronto a spiegare perché hai scelto le risorse umane come carriera e quali aspetti ti entusiasmano di più. Fai trasparire il tuo desiderio di contribuire alla crescita e allo sviluppo delle persone all'interno dell'azienda.

Prepara un piano di onboarding

Un buon modo per differenziarti è avere una visione su come potresti strutturare un piano di onboarding per i nuovi dipendenti. Questo mostra non solo la tua preparazione, ma anche la tua capacità di pensare proattivamente. Fai ricerche sulle pratiche di onboarding efficaci e sii pronto a condividere idee su come migliorare l'integrazione dei nuovi membri nel team di Etjca - Agenzia per il lavoro.