In sintesi
- Mansioni: Guida e sviluppa team di elaborazione del segnale per occhiali acustici innovativi.
- Azienda: Leader globale nel design e distribuzione di prodotti per la visione.
- Benefit: Salario competitivo, assicurazione sanitaria, lavoro flessibile e programmi di sviluppo personale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale e benessere.
- Perché questo lavoro: Fai parte di un team che ridefinisce il futuro della tecnologia acustica.
- Qualifiche: Laurea in Ingegneria Elettrica o Informatica e esperienza nella gestione di team tecnici.
La retribuzione prevista è compresa tra 67000 - 100000 € per anno.
Contratto: Permanente/Tempo pieno
Compenso: Se hai indossato un paio di occhiali, ci siamo già incontrati. Siamo un leader globale nella progettazione, produzione e distribuzione di lenti oftalmiche, montature e occhiali da sole. Offriamo ai nostri stakeholder del settore in oltre 150 paesi l'accesso a una piattaforma globale di prodotti per la cura della vista di alta qualità (come il marchio Essilor, con Varilux, Crizal, Eyezen, Stellest e Transitions), marchi iconici che i consumatori amano (come Ray-Ban, Oakley, Persol, Oliver Peoples, Vogue Eyewear e Costa), così come una rete che offre ai consumatori esperienze di acquisto di alta qualità e best-in-class (come Sunglass Hut, LensCrafters, Salmoiraghi & Viganò e la rete GrandVision), e piattaforme di e-commerce leader.
Unisciti alla nostra comunità globale di oltre 190.000 dipendenti dedicati in tutto il mondo nel guidare la trasformazione dell'industria degli occhiali e della cura della vista. Scopri di più seguendoci su LinkedIn! Il tuo #FutureInSight con EssilorLuxottica.
Sei disposto a pionierare nuove frontiere, promuovere l'inclusività e la collaborazione, abbracciare l'agilità, accendere la passione e avere un impatto positivo sul mondo? Unisciti a noi nel ridefinire i confini di ciò che è possibile.
Il tuo ruolo: Stiamo cercando un Manager di Signal Processing per guidare e far evolvere la nostra organizzazione di elaborazione dei segnali per le prossime generazioni di occhiali acustici Nuance. Questo ruolo è responsabile sia dell'elaborazione audio DSP classica che di quella basata su AI, combinando una profonda leadership tecnica con lo sviluppo organizzativo. Insieme ai tuoi team, plasmerai la roadmap degli algoritmi, la struttura del team e i processi di sviluppo. Assicurando soluzioni scalabili e ad alte prestazioni strettamente integrate con il firmware incorporato e l'architettura del prodotto. Il ruolo opera attraverso più sedi e collabora strettamente con i team di firmware, gestione del prodotto e dei progetti, audiologia e architettura dei sistemi. Il ruolo riporta al responsabile R&D Hearing solutions, un team nella categoria globale R&D e Wearables che si concentra sugli occhiali acustici Nuance. Il ruolo fa parte del team di leadership delle soluzioni uditive.
Responsabilità principali:
- Guidare e far crescere i team di elaborazione dei segnali DSP classici e basati su AI, con oggi circa 20 persone.
- Definire la struttura del team, i ruoli e le responsabilità.
- Possedere la strategia di elaborazione dei segnali attraverso DSP classico e audio basato su AI.
- Aiutare a far evolvere la roadmap degli strumenti di prototipazione, verifica e test audio.
- Guidare l'integrazione nelle piattaforme incorporate e collaborare con i team di firmware.
- Architettura e integrazione di sistema: guidare il processo per garantire un'architettura di elaborazione dei segnali stabile a supporto della roadmap di prodotto e funzionalità.
- Contribuire alle decisioni di design a livello di sistema.
- Far crescere un team globale e promuovere la collaborazione tra team.
- Stabilire processi scalabili per lo sviluppo, la validazione e il deployment.
- Incarnare una cultura di semplificazione e decisioni rapide.
- Lavorare a stretto contatto con la gestione dei progetti, la gestione del prodotto, l'audiologia, i team hardware e firmware.
Requisiti principali:
- MSc o PhD in Elaborazione dei segnali, Ingegneria Elettrica, Informatica o campo correlato.
- 8–12+ anni di esperienza nell'elaborazione audio incorporata o in un dominio correlato.
- Esperienza di leadership comprovata nella gestione e crescita di team tecnici.
- Fluenza in inglese; ulteriori lingue sono un vantaggio.
- Mentalità strutturata e pragmatica.
- Capacità di bilanciare obiettivi a breve termine e visione a lungo termine.
- Pensiero sistemico e conoscenza eccezionale dell'elaborazione dei segnali.
- Comunicatore chiaro e trasparente tra team, confini e stakeholder.
- Esperienza nel settore degli apparecchi acustici o dei dispositivi medici è un plus.
- Avere esperienza nella guida di leader è un plus.
Cosa c'è per te: In EssilorLuxottica, non sei definito solo dal tuo titolo di lavoro. Ogni avventura professionale è unica; dai un'occhiata ad alcuni dei benefici che godrai come candidato di successo:
- Accesso alla nostra piattaforma di apprendimento all'avanguardia, Leonardo, e programmi di sviluppo personalizzati per aiutarti a crescere professionalmente e personalmente.
- Goditi condizioni di lavoro flessibili, copertura assicurativa sanitaria, buoni pasto, mensa interna sul tetto.
- Accesso a offerte speciali per i dipendenti su un'ampia gamma di occhiali, prodotti per la cura degli occhi e abbigliamento alla moda, così puoi goderti i nostri marchi di classe mondiale in prima persona.
- Goditi il nostro “Disconnect Program”, un approccio olistico all'equilibrio tra vita lavorativa e vita privata, comprese iniziative per la salute mentale, yoga, sessioni di jogging e altro, progettate per aiutarti a ricaricarti e rimanere in salute.
Processo di reclutamento: Il nostro processo di reclutamento può variare; se sei selezionato, sarai contattato dai nostri reclutatori per guidarti attraverso i passaggi specifici per la tua candidatura.
Pacchetto retributivo: Salario lordo annuale: 67.000 Eur – 100.000 Eur. Bonus sulle performance: un ulteriore bonus Management by Objectives (MBO) come percentuale del salario lordo annuale. Pacchetto di benefici completo: copertura assicurativa sanitaria supplementare, piano pensionistico supplementare, accesso al catalogo di welfare aziendale EssilorLuxottica, trasporto – pass scontato, buoni pasto secondo le linee guida aziendali, sconti esclusivi per i dipendenti sui prodotti aziendali, laptop e telefono cellulare forniti dall'azienda.
Il nostro impegno per diversità, equità e inclusione: Siamo impegnati a creare un ambiente inclusivo per tutti i dipendenti. Celebriamo la diversità e forniamo pari opportunità a tutti, indipendentemente da razza, genere, etnia, religione, disabilità, orientamento sessuale o qualsiasi altra caratteristica che ci rende unici.
Signal Processing Manager datore di lavoro: EssilorLuxottica
EssilorLuxottica è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo per il ruolo di Manager di Signal Processing. Con opportunità di crescita professionale attraverso la nostra piattaforma di apprendimento all'avanguardia, condizioni di lavoro flessibili e un pacchetto di benefici completo, i dipendenti possono prosperare sia professionalmente che personalmente. Inoltre, la nostra cultura aziendale promuove l'equilibrio tra vita lavorativa e privata, garantendo un'esperienza lavorativa gratificante e significativa.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Signal Processing Manager
✨Partecipa ai Meetup Locali
Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!
✨Contribuisci a Progetti Open-Source
Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!
✨Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico
Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!
✨Applica Direttamente a EssilorLuxottica
Non dimenticare di controllare il sito web di EssilorLuxottica per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Signal Processing Manager
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.
Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di Signal Processing Manager in EssilorLuxottica. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!
Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in EssilorLuxottica. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!
Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come Signal Processing Manager.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso EssilorLuxottica
✨Preparati con le tue abilità tecniche
Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.
✨Mostra il tuo portfolio di progetti
Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.
✨Preparati a domande sul lavoro di squadra
Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.
✨Conosci il processo di sviluppo che usano
Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in EssilorLuxottica, informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.
