In sintesi
- Mansioni: Support the Calendar Manager in planning and coordinating digital activities for e-commerce websites.
- Azienda: Global leader in eyewear and vision care products with a diverse and inclusive culture.
- Benefit: Access to learning platforms, employee discounts, and wellness programs for work-life balance.
- Altre informazioni: Opportunity for career growth in a collaborative environment with over 190,000 employees worldwide.
- Perché questo lavoro: Join a dynamic team and make an impact in the fast-paced world of e-commerce.
- Qualifiche: Recent graduate in Marketing or related fields with basic digital marketing skills.
La retribuzione prevista è compresa tra 950 - 950 € per mese.
Se hai indossato un paio di occhiali, ci siamo già incontrati. Siamo un leader globale nella progettazione, produzione e distribuzione di lenti oftalmiche, montature e occhiali da sole. Offriamo ai nostri stakeholder del settore in oltre 150 paesi accesso a una piattaforma globale di prodotti per la cura della vista di alta qualità, marchi iconici che i consumatori amano, nonché una rete che offre ai consumatori esperienze di acquisto di alta qualità.
Unisciti alla nostra comunità globale di oltre 190.000 dipendenti dedicati in tutto il mondo nel guidare la trasformazione dell'industria degli occhiali e della cura degli occhi.
Il tuo ruolo: L'Assistente Interno al Calendario E-commerce supporterà il Manager del Calendario nella pianificazione e coordinamento delle attività digitali per i siti web assegnati. Questo ruolo garantisce l'allineamento operativo tra i canali e collabora con team interfunzionali per eseguire iniziative commerciali, campagne di marca e lanci di prodotti.
Responsabilità principali:
- Assistere nella gestione del calendario di marketing online per i marchi assegnati, garantendo l'allineamento con i manager e-commerce.
- Collaborare con team globali (Marketing, Prodotto, PR, Social Media) per supportare iniziative integrate.
- Aiutare a strutturare le comunicazioni di marketing e mantenere le informazioni aggiornate e allineate con il calendario del marchio.
- Preparare e raccogliere materiali per le riunioni di avvio con team interfunzionali.
- Coordinarsi con il team dei contenuti per garantire l'esecuzione tempestiva e accurata delle attività del calendario.
- Garantire l'aderenza alle linee guida del marchio, ai pilastri chiave e alle priorità di prodotto durante l'aggiornamento delle attività del calendario.
- Supportare la pianificazione e l'esecuzione delle strategie per i clienti su tutti i canali.
- Lavorare a stretto contatto con gli editori di contenuti per ottimizzare il calendario commerciale e l'esecuzione delle campagne, migliorando l'identità del marchio.
- Condurre test del sito web per verificare l'accuratezza dei contenuti, le meccaniche promozionali e la conformità agli standard UX/UI.
- Assistere nell'analisi delle metriche di performance delle campagne, condurre valutazioni UX e analisi della concorrenza per identificare opportunità di ottimizzazione.
Requisiti principali:
- Istruzione: laurea recente in Marketing, Comunicazione, Business Digitale, Economia o campi correlati.
- Competenze digitali: comprensione di base dell'e-commerce, marketing digitale e sistemi di gestione dei contenuti (CMS).
- Competenze analitiche: capacità di interpretare i dati sulle performance delle campagne e le intuizioni UX.
- Consapevolezza UX/UI: familiarità con i principi dell'esperienza utente e gli standard dell'interfaccia.
- Competenze organizzative: forte attenzione ai dettagli e capacità di gestire più compiti in modo efficace.
- Competenze trasversali: proattivo, collaborativo e ottime capacità comunicative.
- Lingue: fluente in inglese, ulteriori lingue sono un plus.
- Competenza in MS Office (Excel, PowerPoint); conoscenza di strumenti di gestione progetti (es. Trello, Asana) è un plus.
- Preferibile: esperienza accademica o di stage precedente nel marketing digitale, gestione dei contenuti o e-commerce.
Cosa ti offriamo:
- Accesso alla nostra piattaforma di apprendimento all'avanguardia, Leonardo, e programmi di sviluppo personalizzati per aiutarti a crescere professionalmente e personalmente.
- Accesso a offerte speciali per i dipendenti su una vasta gamma di occhiali, prodotti per la cura degli occhi e abbigliamento alla moda.
- Goditi il nostro “Programma di Disconnessione”, un approccio olistico all'equilibrio tra vita lavorativa e privata, inclusi iniziative per la salute mentale, yoga, sessioni di jogging nel Parco Sempione e altro, progettato per aiutarti a ricaricarti e rimanere in salute.
Processo di reclutamento: Il nostro processo di reclutamento può variare; se sei selezionato, sarai contattato dai nostri reclutatori per guidarti attraverso i passaggi specifici per la tua candidatura.
Pacchetto stipendiale: 950 Eur lordi al mese, buoni pasto secondo le linee guida aziendali.
Impegno per Diversità, Equità e Inclusione: Ci impegniamo a creare un ambiente inclusivo per tutti i dipendenti. Celebriamo la diversità e forniamo pari opportunità a tutti, indipendentemente da razza, genere, etnia, religione, disabilità, orientamento sessuale o qualsiasi altra caratteristica che ci rende unici.
E-commerce Calendar Internship datore di lavoro: EssilorLuxottica
EssilorLuxottica è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo dove i dipendenti possono crescere professionalmente e personalmente. Con accesso a programmi di sviluppo personalizzati e una piattaforma di apprendimento all'avanguardia, i tirocinanti possono esplorare nuove frontiere nel marketing digitale e nell'e-commerce. Inoltre, la nostra cultura del benessere, che include iniziative per la salute mentale e attività all'aperto, rende il nostro ufficio a Milano un luogo ideale per lavorare e prosperare.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere E-commerce Calendar Internship
✨Sfrutta i gruppi di e-commerce!
Unisciti a gruppi e comunità dedicate all'e-commerce su piattaforme come Facebook e LinkedIn. Questi spazi possono offrirti opportunità di networking e ti permetteranno di scoprire stage in aziende come EssilorLuxottica che non sempre vengono pubblicizzati.
✨Partecipa a eventi e webinar di settore
Gli eventi e webinar sull'e-commerce sono una miniera d'oro per i giovani in cerca di stage. Segui le conferenze online e gli incontri locali, dove puoi incontrare professionisti del settore e magari anche persone di EssilorLuxottica che cercano nuovi talenti come te.
✨Crea un portfolio accattivante
Anche se sei all'inizio, crea un portfolio con progetti personali o simulazioni di e-commerce. Potresti realizzare un mini-sito o una campagna fittizia. Condividi il tuo lavoro su piattaforme come Behance o il tuo profilo LinkedIn per catturare l'attenzione di recruiter come quelli di EssilorLuxottica!
✨Candidati direttamente attraverso il nostro sito
Non dimenticare di inviare la tua candidatura per lo stage direttamente sul sito di EssilorLuxottica. Ci sono molte posizioni ottime e, presentandoti bene, hai l'opportunità di spiccare nel mare di candidati di oggi!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come E-commerce Calendar Internship
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua passione per l'e-commerce!:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, assicurati di evidenziare la tua passione per il mondo dell'e-commerce. Parla di eventuali esperienze personali, progetti accademici o anche acquisti online che ti hanno colpito. Questo aiuterà EssilorLuxottica a vedere che sei davvero interessato a questa industria.
Strategie di marketing e analisi dei dati:L'e-commerce si basa molto su strategie di marketing efficaci e sull'analisi dei dati. Se hai lavorato a progetti che coinvolgono SEO, social media marketing o analisi di dati, includili nel tuo CV. Fai sapere a EssilorLuxottica che hai competenze pratiche e una mentalità analitica!
Portafoglio e progetti accademici:Anche se stai facendo un'intership, è una buona idea includere un portafoglio di progetti accademici o personali pertinenti. Potresti avere idee di marketing per un prodotto o case study su come hai migliorato una shop online. Questo farà risaltare le tue capacità pratiche e creative.
Sii chiaro sulle tue aspettative:Nella tua lettera di presentazione, non dimenticare di comunicare chiaramente cosa speri di imparare da quest'internship. EssilorLuxottica vorrà sapere come credi di poter crescere durante questo tirocinio e come il tuo percorso si allinea con i loro obiettivi.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso EssilorLuxottica
✨Conoscere il mondo e-commerce
La prima cosa che dobbiamo fare è immergerci nel mondo dell'e-commerce. Informati sulle ultime tendenze, le piattaforme più utilizzate come Shopify o WooCommerce, e le strategie di marketing digitale. Questo ti aiuterà a dimostrare che sei non solo motivato, ma anche ben informato sul settore durante il colloquio.
✨Preparati a parlare di dati
Essendo un'intership, i datori di lavoro cercano la tua capacità di analizzare e interpretare i dati. Fai pratica con qualche esercizio su Google Analytics o strumenti di analisi e-commerce. Sarà utile! Potrebbero chiederti come misuri il successo di una campagna, quindi preparati a dare risposte concrete.
✨Portfolio pronto e attrattivo
Anche se stai facendo un'intership, è importante avere un portfolio che mostri le tue competenze. Se hai qualche progetto di e-commerce sviluppato durante i tuoi studi o esperienze pregresse, condividilo! Questo farà risaltare il tuo impegno e la tua proattività.
✨Mostra la tua voglia di imparare
In un colloquio per un'intership, le aziende come EssilorLuxottica cercano persone che vogliono apprendere. Parla delle sfide che hai già affrontato e di come sei riuscito a superarle. Mostrare che sei curioso e disposto a migliorarti può essere un grande punto a tuo favore!
