In sintesi
- Mansioni: Analizza contabilità, recupera crediti e gestisci piani di rientro.
- Azienda: Azienda innovativa nel settore della meccanica con un ambiente collaborativo.
- Benefit: Lavoro a tempo pieno con opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico e possibilità di lavorare in team.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel recupero crediti e migliora le finanze aziendali.
- Qualifiche: Competenze contabili di base e ottime doti comunicative.
La retribuzione prevista è compresa tra 30000 - 40000 € per anno.
La risorsa si occuperà delle seguenti attività:
- Analisi schede contabili: verifica dei mastrini clienti, riconciliazione tra fatture emesse e incassi ricevuti per individuare con precisione le partite aperte.
- Recupero crediti operativo: contatto diretto e costante con i debitori per sollecitare i pagamenti e risolvere eventuali pendenze.
- Gestione piani di rientro: negoziazione stragiudiziale e monitoraggio del rispetto delle scadenze concordate per il rientro del debito.
- Monitoraggio scadenziario: analisi quotidiana delle scadenze degli incassi e aggiornamento costante della situazione contabile dei clienti.
- Reporting e amministrazione: elaborazione di report periodici per la direzione e gestione dei canali di comunicazione (e-mail, PEC).
Requisiti richiesti:
- Competenze contabili di base: capacità di lettura e interpretazione della scheda contabile cliente.
- Doti comunicative e di negoziazione: eccellenti capacità di gestione del contatto telefonico finalizzato al recupero.
- Padronanza degli strumenti informatici: buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel).
- Precisione e riservatezza: attitudine all’analisi dei dati e capacità di lavorare per obiettivi.
- Capacità di lavorare in team.
Contratto di lavoro: Tempo pieno
Meccanico Veicoli Industriali – Supporto Tecnico da Remoto datore di lavoro: ESG RENT
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove i dipendenti possono crescere professionalmente attraverso opportunità di formazione continua e sviluppo delle competenze. La cultura aziendale è incentrata sul supporto reciproco e sulla valorizzazione del lavoro di squadra, rendendo ogni giorno un'esperienza gratificante. Inoltre, la posizione strategica consente di lavorare in un contesto dinamico e innovativo, ideale per chi cerca un impiego significativo nel settore della meccanica dei veicoli industriali.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Meccanico Veicoli Industriali – Supporto Tecnico da Remoto
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come ESG RENT e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a ESG RENT. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su ESG RENT
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di ESG RENT può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Meccanico Veicoli Industriali – Supporto Tecnico da Remoto
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta ESG RENT a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a ESG RENT. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a ESG RENT che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso ESG RENT
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera ESG RENT. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di ESG RENT.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in ESG RENT. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
