Group Compliance Coordinator

Group Compliance Coordinator

Pavia Full-Time 40000 - 55000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Ermenegildo Zegna Holditalia S.p.A

In sintesi

  • Mansioni: Support compliance framework and analyze legal regulations in a luxury fashion company.
  • Azienda: Ermenegildo Zegna Group, a leader in high-end menswear since 1910.
  • Benefit: Competitive salary, meal vouchers, health insurance, and employee perks.
  • Altre informazioni: Inclusive workplace with growth opportunities in a dynamic environment.
  • Perché questo lavoro: Join a prestigious brand and make an impact on compliance and sustainability.
  • Qualifiche: 3-5 years in compliance or legal, fluent in Italian and English.

La retribuzione prevista è compresa tra 40000 - 55000 € per anno.

ABOUT ERMENEGILDO ZEGNA GROUP
Founded in 1910 in Trivero, Italy, the Ermenegildo Zegna Group (NYSE:ZGN) è un'azienda di lusso globale con una posizione di leadership nel settore dell'abbigliamento maschile di alta gamma. Attraverso i suoi tre marchi complementari, il Gruppo raggiunge una vasta gamma di comunità e segmenti di mercato nell'industria della moda di alta gamma, dal lusso senza tempo di ZEGNA alla sartoria moderna di Thom Browne, fino al glamour di lusso con TOM FORD FASHION. Il Gruppo Ermenegildo Zegna è riconosciuto a livello internazionale per la sua unica Filiera, di proprietà e controllata dal Gruppo, composta dai migliori produttori tessili italiani completamente integrati con capacità di produzione di lusso uniche, garantendo eccellenza, qualità e innovazione superiori.

YOUR MISSION IN THIS ROLE
In qualità di Group Compliance Coordinator, con sede a Milano, porterai le tue forze uniche nella funzione di conformità del Gruppo, aiutandoci nell'implementazione e nel mantenimento del framework di conformità del Gruppo. Il ruolo si concentra sull'analisi legale e normativa, sulla valutazione del rischio di conformità, sul supporto alla governance, sulla reportistica e sulla coordinazione interfunzionale sulla conformità aziendale e sulla sostenibilità, sulla privacy, sull'IA, sulla cybersicurezza (NIS2) e sulle questioni legali relative alla catena di approvvigionamento. Lavorerai a stretto contatto con il Group Compliance Manager e con altre funzioni aziendali per ottenere risultati significativi e plasmare il modo in cui lavoriamo e cresciamo.

More specifically, you will support with the following:

  • Legal and Regulatory Analysis
    • Analisi delle leggi e dei regolamenti applicabili e identificazione e valutazione del loro impatto sui processi aziendali e sui progetti.
    • Monitoraggio degli sviluppi normativi relativi all'ESG (ad es., EUDR, CSDDD, CSRD, ESPR) e loro implementazione all'interno del framework di conformità.
    • Analisi delle iniziative ESG per identificare e mitigare i rischi di conformità.
    • Gestione delle questioni relative alla privacy, inclusa l'analisi e la consulenza normativa, contribuendo a migliorare ulteriormente la governance della privacy a livello di Gruppo.
    • Analisi dei rischi legali e operativi legati all'IA, governance e politiche dell'IA, cybersicurezza ed etica, con la capacità di supportare la conformità con il Regolamento UE sull'IA e la Direttiva NIS2, in collaborazione con la funzione IT.
  • Reporting and Stakeholder Support
    • Preparazione di report di conformità, dashboard e presentazioni per stakeholder interni, organi aziendali e management, garantendo l'accuratezza, la chiarezza e la coerenza dei dati e delle informazioni in questi report.
  • Compliance Support and Implementation
    • Implementazione e monitoraggio del programma di conformità globale, obblighi normativi e politiche e procedure interne.
    • Gestione dei fornitori, in collaborazione con la catena di approvvigionamento e team interfunzionali (ad es., controlli di conformità, analisi, identificazione dei rischi di conformità e possibili soluzioni).
    • Redazione, revisione e aggiornamento delle politiche e procedure interne per garantire la conformità normativa.
    • Raccolta, analisi e monitoraggio dei KPI rilevanti attraverso le funzioni pertinenti per valutare l'efficacia della conformità.
  • Corporate Compliance
    • Raccolta e elaborazione di dati e informazioni rilevanti da stakeholder interni ed esterni riguardo alla reportistica del Gruppo.
    • Preparazione di divulgazioni relative alla conformità per report e documenti pubblici.
    • Mantenimento e revisione della documentazione delle deleghe di autorità (DoA), in collaborazione con Corporate Affairs e altre funzioni aziendali.
    • Monitoraggio della conformità con il Decreto Legislativo 231/2001 per le entità italiane e aggiornamento dei Modelli Organizzativi secondo necessità, in collaborazione con altre funzioni aziendali e consulenti esterni.
  • Ethics
    • Sviluppo e lancio di iniziative per promuovere una cultura di integrità e condotta etica.

WHO YOU ARE
Hai 3-5 anni di esperienza in conformità e/o legale, preferibilmente in un ambiente internazionale, e esperienza in ricerca legale e analisi normativa. Sei laureato in Giurisprudenza. La qualifica come Avvocato e/o post-laurea in campi correlati alla conformità sarà considerata un plus. Sei esperto in normative e migliori pratiche di conformità, in particolare su ESG, privacy, IA e NIS2, nella reportistica e interpretazione dei dati, con la capacità di presentare informazioni in modo chiaro e collaborare efficacemente tra le funzioni e in ambienti multiculturali. Comunichi fluentemente in italiano e inglese. Sei esperto in Microsoft Office. Sei noto per essere attento ai dettagli, organizzato, multitasking, collaborativo e flessibile, e questo si riflette nel modo in cui lavori con gli altri.

WHAT WE OFFER
La posizione prevede uno stipendio base compreso tra 40.000 EUR e 55.000 EUR. La retribuzione è determinata su criteri oggettivi, indipendentemente dal genere. All'interno della fascia salariale, la retribuzione individuale è determinata da conoscenze, competenze, esperienza, anzianità e formazione o addestramento pertinenti. La posizione include un pacchetto di benefici composto da buoni pasto, assicurazione sanitaria privata, telefono cellulare aziendale, piano pensionistico supplementare e accesso a un programma di welfare per i dipendenti con sconti e vantaggi associati.

JOINING ERMENEGILDO ZEGNA GROUP
Unirsi a noi significa diventare parte di un Gruppo radicato in una ricca eredità e guidato da una visione a lungo termine. Le nostre persone sono centrali in questo viaggio, contribuendo ogni giorno a una cultura in cui artigianato, innovazione e responsabilità si uniscono per plasmare una crescita sostenibile e un valore duraturo. Siamo impegnati a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato e siamo orgogliosi di essere un datore di lavoro che offre pari opportunità. Accogliamo le candidature di tutti gli individui, indipendentemente da genere, età, nazionalità, etnia, orientamento sessuale, disabilità o qualsiasi altra caratteristica personale.

Group Compliance Coordinator datore di lavoro: Ermenegildo Zegna Holditalia S.p.A

L'Ermenegildo Zegna Group è un datore di lavoro eccezionale, situato a Milano, che offre un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo, dove la cultura dell'integrità e della responsabilità è al centro delle sue operazioni. I dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale, un pacchetto retributivo competitivo e vantaggi come assicurazione sanitaria privata e piani pensionistici supplementari, il tutto in un contesto che valorizza l'innovazione e la sostenibilità nel settore del lusso.

Ermenegildo Zegna Holditalia S.p.A

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Ermenegildo Zegna Holditalia S.p.A

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Group Compliance Coordinator

✨Networking nel Mondo della Conformità

Inizia a frequentare eventi e conferenze specifiche per la conformità normativa, dove puoi incontrare professionisti del settore. Unisciti a gruppi LinkedIn dedicati alla gestione del rischio e alla compliance per rimanere aggiornato sulle opportunità e le novità del settore.

✨Collegamenti con Professionisti del Settore

Contatta ex colleghi o professori che lavorano nel campo della conformità; una raccomandazione personale può aprire molte porte. Non sottovalutare le community online, come i forum di esperti in gestione del rischio, dove puoi anche condividere le tue esperienze e ampliare la tua rete.

✨Cerca Opportunità Attraverso Le Certificazioni

Investire in certificazioni riconosciute nel campo della conformità e della gestione del rischio può darti un vantaggio. Molte aziende preferiscono candidati con certificazioni specifiche come il Certified Compliance & Ethics Professional (CCEP).

✨Applica Direttamente su Ermenegildo Zegna Holditalia S.p.A

Non dimenticare di visitare il sito di Ermenegildo Zegna Holditalia S.p.A per eventuali posizioni aperte nella conformità normativa. Applicare direttamente può aumentare le tue possibilità di essere notato, e mostra anche il tuo interesse specifico per l'azienda.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Group Compliance Coordinator

Analisi Legale e Normativa
Valutazione del Rischio di Conformità
Gestione della Privacy
Conoscenza delle Normative ESG
Analisi dei Rischi Legati all'AI
Cybersecurity
Redazione di Politiche e Procedure

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Metti in risalto la tua esperienza in conformità e gestione del rischio:Quando compili il tuo CV, assicurati di mettere in evidenza esperienze specifiche nella conformità normativa e nella gestione del rischio. Sottolinea progetti o situazioni in cui hai risolto problematiche relative a normative e hai implementato processi di gestione del rischio. Questo farà brillare la tua applicazione!

Cita le certificazioni rilevanti:Nel campo della conformità e del rischio, le certificazioni possono fare la differenza. Se hai conseguito certificazioni come ISO 31000 o certificazioni in investigazione di frodi, assicurati di includerle nel tuo CV. Dimostra che sei aggiornato e competente!

Scrivi una lettera di presentazione motivata:In una lettera di presentazione per un ruolo full-time, dimostra la tua motivazione e il tuo desiderio di crescere nel settore della conformità normativa. Parla di come vorresti contribuire a Ermenegildo Zegna Holditalia S.p.A e di quali obiettivi professionali hai nel lungo termine. Spiega perché questo ruolo è importante per te!

Conosci il tuo pubblico:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, cerca di adattarla alla cultura e alla missione di Ermenegildo Zegna Holditalia S.p.A. Mostra che hai fatto ricerche sull'azienda e che condividi i suoi valori. Questo ti aiuterà a connetterti meglio con chi leggerà la tua candidatura!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Ermenegildo Zegna Holditalia S.p.A

✨Conosci le normative chiave

Essendo nel campo della conformità e gestione del rischio, è fondamentale che tu abbia familiarità con le normative chiave che riguardano il settore. Potresti fare domande specifiche su regolamenti come GDPR o MiFID II, quindi preparati a discutere su come li hai applicati in esperienze passate o su come affronteresti situazioni di non conformità.

✨Porta un portfolio delle tue analisi

Anche se potrebbe non sembrare standard per un colloquio, avere un portfolio delle tue analisi di rischio o dei tuoi report di conformità può fare la differenza. Mostrare casi studio specifici o la tua capacità di valutare e migliorare i processi di conformità può impressionare i recruiter di Ermenegildo Zegna Holditalia S.p.A.

✨Aspettati domande pratiche

Se il colloquio prevede un round tecnico, preparati a domande pratiche in cui potresti dover valutare un rischio o una violazione normativa e suggerire soluzioni. Potrebbero chiederti come gestire una specifica situazione di conformità, quindi riflettici su come hai affrontato scenari simili nei tuoi precedenti ruoli.

✨Metti in evidenza le tue soft skills

Nel ruolo di conformità e gestione del rischio, le soft skills come la comunicazione e la capacità di lavorare in team sono cruciali. Durante il colloquio, evidenzia come hai collaborato con altri dipartimenti per implementare politiche di conformità o gestire situazioni di crisi, poiché Ermenegildo Zegna Holditalia S.p.A cercherà candidati che non solo abbiano competenze tecniche, ma anche abilità relazionali forti.