In sintesi
- Mansioni: Gestisci partnership strategiche e sviluppa relazioni con dirigenti senior.
- Azienda: Ericsson, leader globale nelle soluzioni wireless.
- Benefit: Salario competitivo, opportunità di crescita e ambiente dinamico.
- Altre informazioni: Lavoro in un team internazionale con progetti su larga scala.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel settore tecnologico e guida l'innovazione.
- Qualifiche: Esperienza in gestione delle partnership e sviluppo commerciale.
La retribuzione prevista è compresa tra 120000 - 150000 € per anno.
Ericsson è alla ricerca di un Strategic Partner Account Manager a Milano per guidare le partnership strategiche e la crescita in tutta l'Europa meridionale e orientale e a livello globale. Il ruolo combina la costruzione di relazioni con dirigenti senior, la negoziazione di contratti e lo sviluppo commerciale congiunto nel portfolio delle Soluzioni Wireless per le Imprese di Ericsson.
Il candidato di successo guiderà iniziative di abilitazione, gestirà strategie multi-partner e collaborerà con team interfunzionali per vincere contratti su larga scala.
Strategic Partner Growth Manager - Europe & Global datore di lavoro: Ericsson GmbH
Ericsson è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante a Milano, dove l'innovazione e la collaborazione sono al centro della cultura aziendale. I dipendenti hanno accesso a opportunità di crescita professionale attraverso programmi di formazione continua e iniziative di sviluppo delle competenze, mentre lavorano su progetti significativi che influenzano il futuro delle comunicazioni globali. Con un forte focus sulla diversità e sull'inclusione, Ericsson promuove un'atmosfera in cui ogni voce è ascoltata e valorizzata.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Strategic Partner Growth Manager - Europe & Global
✨Partecipa a eventi di networking
Non sottovalutare la potenza degli eventi di networking nel campo della strategia aziendale. Cerca conferenze o workshop nel tuo settore, dove puoi collegarti direttamente con leader d'industria e potenziali datori di lavoro come Ericsson GmbH.
✨Unisciti a gruppi di professionisti
Iscriviti a gruppi o associazioni professionali legate alla strategia aziendale. Queste comunità spesso condividono offerte di lavoro esclusive e ti danno la possibilità di interagire con professionisti affermati, il che può portare a opportunità di lavoro più rapidamente.
✨Sfrutta il potere dei progetti collaborativi
Inizia a lavorare su progetti strategici collaborativi, sia online che offline. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma mostra anche il tuo impegno nel settore e ti mette in contatto con potenziali datori di lavoro come Ericsson GmbH.
✨Candidati direttamente su siti aziendali
Quando trovi posizioni aperte, non esitare a candidarti direttamente attraverso il sito di Ericsson GmbH. A volte, avere un'applicazione diretta può farti distinguere da altri candidati e mostrare il tuo vero interesse per il ruolo.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Strategic Partner Growth Manager - Europe & Global
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in evidenza il tuo pensiero strategico:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di includere esperienze che dimostrano la tua capacità di analizzare informazioni e sviluppare strategie. Usa esempi concreti di progetti o situazioni in cui hai contribuito a formare una strategia di successo.
Sii specifico sui risultati raggiunti:Nei tuoi documenti, cerca di quantificare i risultati delle tue attività. Ad esempio, parlando di riduzione dei costi o di aumento dell'efficienza del processo: i numeri parlano chiaro e possono davvero colpire chi legge.
Personalizza la tua lettera di motivazione:Per Ericsson GmbH, fai in modo che la tua lettera rispecchi la cultura aziendale. Esprimi perché sei appassionato di strategia aziendale e come pensi di contribuire al loro successo. Non dimenticare di menzionare qualcosa di specifico sulla loro visione o missione!
Includi esperienze di gruppo e leadership:Nel campo della strategia aziendale, è fondamentale sapere lavorare in team e gestire dinamiche di gruppo. Includi qualsiasi esperienza di leadership o collaborazione che hai avuto, anche se si tratta di progetti universitari o stage. Questo mostra che sai fare squadra e che sei pronto per affrontare sfide reali!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Ericsson GmbH
✨Conosci il tuo case study
Preparati a discutere di case study reali che potrebbero essere rilevanti per la posizione di strategia aziendale. Dovresti essere in grado di analizzare situazioni passate e proporre soluzioni strategiche. Mostrare come pensi in modo critico sulle situazioni aziendali può fare la differenza!
✨Fai brillare il tuo background analitico
Nel mondo della strategia aziendale, le competenze analitiche sono un must! Assicurati di prepararti a rispondere a domande tecniche che valutano le tue capacità di analisi dei dati e interpretazione delle informazioni di mercato. Mostrare una buona comprensione di strumenti come Excel o software di business intelligence può colpire i tuoi intervistatori.
✨Approfondisci sulla cultura aziendale
Essendo un ruolo a tempo pieno, sarà vitale dimostrare che ti integri bene con la cultura e i valori di Ericsson GmbH. Dai uno sguardo alle loro iniziative strategiche recenti e preparati a discutere di come potresti contribuire a questi obiettivi nel tuo lavoro quotidiano.
✨Fai attenzione alle soft skills
Nel campo della strategia aziendale, le soft skills sono tanto importanti quanto le hard skills. Preparati a discutere di situazioni in cui hai dimostrato capacità di lavoro di squadra, comunicazione e problem-solving. Gli intervistatori vogliono capire come gestisci le dinamiche di gruppo e come comunichi le tue idee.
