Functional & Business Analysis Specialist

Functional & Business Analysis Specialist

Full-Time 31000 - 34000 € / anno (stimato) Smart working possibile
Engineering Ingegneria Informatica S.p.A.

In sintesi

  • Mansioni: Fornire consulenza e formazione, analizzare requisiti funzionali per soluzioni IT.
  • Azienda: Allinside di Municipia, parte del gruppo Engineering, leader nella trasformazione digitale.
  • Benefit: Buoni pasto, welfare aziendale, smart working, assicurazione sanitaria e formazione continua.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita e sviluppo professionale.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per innovare e contribuire alla trasformazione digitale della pubblica amministrazione.
  • Qualifiche: Esperienza di almeno 3 anni in analisi funzionale e conoscenza dei processi HR.

La retribuzione prevista è compresa tra 31000 - 34000 € per anno.

Cosa ti proponiamo: Allinside di Municipia siamo alla ricerca di una risorsa per il ruolo di Functional & Business Analysis Specialist, con competenze in ambito HR e, in particolare, sulla componente economica per la pubblica amministrazione. Cerchiamo una figura in grado di svolgere attività di consulenza, formazione e analisi tecnico-funzionale, anche a supporto di sviluppi richiesti dai clienti o derivanti da aggiornamenti normativi.

Quali saranno le tue attività e responsabilità?

  • Fornire supporto consulenziale al cliente
  • Erogare attività di formazione al cliente, sia da remoto sia presso le sedi indicate
  • Analizzare ed elaborare i requisiti funzionali per lo sviluppo delle soluzioni IT proprietarie, anche in relazione al contesto normativo applicabile
  • Valutare gli impatti delle implementazioni in termini di costi e benefici
  • Gestire il rapporto con le parti interessate, assicurando che la soluzione sia coerente con i requisiti raccolti
  • Documentare in modo chiaro i requisiti analizzati, facilitandone la presa in carico e l’implementazione da parte dei team tecnici

Qualifiche e competenze richieste:

  • Esperienza nel ruolo di almeno 3 anni
  • Conoscenza dei processi economici della pubblica amministrazione in ambito HR
  • Orientamento al risultato
  • Capacità relazionali nella gestione del rapporto con il cliente e con le figure tecniche
  • Predisposizione a lavorare in team
  • Capacità di pianificazione e organizzazione

Competenze tecniche richieste:

  • Conoscenza dei processi di gestione dei servizi IT
  • Ottime capacità di comunicazione
  • Conoscenza e utilizzo di fogli di calcolo, come Excel

Competenze gradite:

  • Conoscenza di linguaggio SQL

Cosa cerchiamo nelle nostre persone?

  • Ambizione nel perseguire obiettivi sfidanti e nell’investire sul miglioramento continuo
  • Proattività nell’anticipare e affrontare le sfide con iniziativa
  • Trasparenza nel comunicare in modo aperto e nel fornire feedback costruttivi
  • Motivazione a migliorare e a crescere insieme agli altri, favorendo il confronto, la collaborazione e il raggiungimento degli obiettivi comuni

Inquadramento e retribuzione:

  • CCNL: Metalmeccanico
  • Livello: a partire dal livello C3
  • RAL: a partire da 31.000,00 €
  • Benefit: buoni pasto, welfare aziendale, smart working, assicurazione sanitaria, formazione

SEDI DI INSERIMENTO: Arezzo, Roma, Orvieto, Firenze e Siena.

L’annuncio è rivolto a tutti i candidati, senza distinzione di sesso, nel rispetto del Codice delle pari opportunità di cui al D.Lgs. 198/2006 e ss.mm.ii.

Functional & Business Analysis Specialist datore di lavoro: Engineering Ingegneria Informatica S.p.A.

Allinside di Municipia è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente stimolante e collaborativo per il ruolo di Functional & Business Analysis Specialist. Con sedi in città storiche come Arezzo, Roma, Orvieto, Firenze e Siena, i dipendenti beneficiano di un'ottima qualità della vita e di opportunità di crescita professionale attraverso programmi di formazione continua. La nostra cultura aziendale promuove l'innovazione e la trasparenza, garantendo che ogni membro del team possa contribuire attivamente al successo collettivo.

Engineering Ingegneria Informatica S.p.A.

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Engineering Ingegneria Informatica S.p.A.

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Functional & Business Analysis Specialist

Fatti notare nei network di consulenza

Partecipa a eventi di networking specifici per la consulenza manageriale, come workshop e conferenze del settore. Questo è il posto ideale per scambiare idee e ovviamente farti notare da potenziali datori di lavoro come Engineering Ingegneria Informatica S.p.A.!

Approfitta dei programmi di recruiting

Controlla se ci sono programmi di recruiting universitario o eventi di selezione sulle piattaforme delle università. Tali iniziative sono spesso frequenti in consulenza manageriale e possono aiutarti a entrare nel radar di aziende come Engineering Ingegneria Informatica S.p.A..

Costruisci relazioni con mentor nel settore

Cerca un mentor nel campo della consulenza che possa guidarti. Non solo ti darà suggerimenti preziosi, ma potrebbe anche avere contatti utili per opportunità in aziende come Engineering Ingegneria Informatica S.p.A.. Non sottovalutare il potere di una raccomandazione!

Fai la tua mossa su Engineering Ingegneria Informatica S.p.A.

Non dimenticare di applicare direttamente sul sito di Engineering Ingegneria Informatica S.p.A.! Spesso le posizioni non vengono pubblicizzate ovunque e le applicazioni dirette mostrano il tuo interesse genuino. Rendi il tuo profilo irresistibile e proponi il tuo valore aggiunto!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Functional & Business Analysis Specialist

Analisi funzionale
Consulenza
Formazione
Gestione dei requisiti
Valutazione costi e benefici
Gestione delle parti interessate
Documentazione tecnica

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra il tuo pensiero critico:Nel settore della consulenza manageriale, il pensiero critico è fondamentale. Assicurati di evidenziare esperienze in cui hai analizzato dati o situazioni complesse, magari raccontando di progetti precedenti in cui hai trovato soluzioni innovative. Questo dimostra che sei in grado di affrontare le sfide e di fornire valore al nostro team.

Porta il tuo bagaglio di case studies:Quando scrivi il tuo CV, includi dettagli sui case studies o progetti in cui hai avuto un ruolo chiave. I recruiter vogliono vedere come hai affrontato problemi reali e risultati quantificabili. Non dimenticare di menzionare strumenti e metodi che hai utilizzato, quindi se hai lavorato su strategie di business, parlane!

Personalizza la tua lettera di motivazione:Dedica tempo a scrivere una lettera di motivazione che non sia standard. Spiega perché sei interessato a Engineering Ingegneria Informatica S.p.A. e come le tue aspirazioni si allineano con la loro missione. Questo è il tuo momento per condividere la tua passione per la consulenza e farci capire ciò che ti motiva!

Non dimenticare le soft skills:Nella consulenza manageriale, le soft skills come la comunicazione e il lavoro di squadra sono cruciali. Quando scrivi la tua candidatura, cerca di illustrare come hai collaborato con altri e come hai gestito situazioni difficili. Queste informazioni possono davvero fare la differenza nel farti emergere come candidato per un ruolo a tempo pieno.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Engineering Ingegneria Informatica S.p.A.

Sviluppa il tuo case study

In preparazione per il colloquio in consulenza-manageriale, prepara un paio di case study che mostrino le tue capacità analitiche e la tua capacità di problem solving. Durante il colloquio, potresti dover fare un esercizio di case study quindi allenati a risolvere problemi complessi in modo strutturato.

Fai brillare il tuo background analitico

Sottolinea le tue esperienze passate che evidenziano le competenze analitiche. Se hai lavorato con strumenti come Excel, Tableau, o Power BI, assicurati di menzionarlo e parla di come li hai utilizzati per prendere decisioni informate.

Preparati a discutere delle tue soft skills

In consulenza-manageriale, le soft skills sono fondamentali. Sii pronto a parlare di come hai gestito situazioni difficili con i clienti o come hai collaborato efficacemente in team. Le tue capacità comunicative e relazionali possono davvero fare la differenza.

Mostra voglia di imparare

Essendo un ruolo full-time, i recruiter cercano candidati che siano motivati e pronti a crescere. Parla di come sei disposto a imparare e ad affrontare le sfide, mostrando un atteggiamento proattivo e una mentalità orientata al miglioramento continuo.