Artificial Intelligence, Automation, and Business Intelligence Leader

Come leader della strategia, governance ed esecuzione delle iniziative di intelligenza artificiale, automazione e business intelligence per l'unità commerciale Pressure Management, guiderai iniziative che promuovono l'eccellenza operativa, la crescita aziendale e un'esperienza cliente migliorata. Questo ruolo è responsabile della costruzione e della guida di un team ad alte prestazioni, collaborando con i leader aziendali per identificare opportunità, dare priorità agli investimenti e fornire soluzioni scalabili che creano valore misurabile per l'azienda.

In questo ruolo, le tue responsabilità includeranno:

• Sviluppare ed eseguire la strategia, la roadmap e il framework di governance dell'unità commerciale per l'intelligenza artificiale, l'automazione e la business intelligence, garantendo allineamento con gli obiettivi aziendali e un ritorno sugli investimenti misurabile.
• Collaborare con i leader esecutivi e funzionali per identificare, dare priorità e fornire iniziative ad alto impatto in AI, automazione e analisi che migliorano le prestazioni aziendali, l'esperienza del cliente e l'efficienza operativa.
• Guidare la progettazione, implementazione e adozione di soluzioni scalabili di AI, automazione intelligente e business intelligence, guidando le iniziative dal concetto fino al deployment in produzione e all'ottimizzazione continua.
• Sostenere gli standard Emerson per AI responsabile, governance dei dati, gestione del rischio dei modelli, cybersecurity, privacy e conformità normativa, garantendo allineamento con le strategie e le piattaforme tecnologiche di Emerson.
• Promuovere una cultura basata sui dati avanzando l'analisi self-service, definendo metriche aziendali chiave e abilitando approfondimenti azionabili attraverso reporting, visualizzazione e capacità di narrazione dei dati.
• Costruire, sviluppare e guidare un team globale di professionisti in AI, automazione e business intelligence, inclusi dipendenti diretti, appaltatori e risorse offshore, promuovendo innovazione, collaborazione e apprendimento continuo.
• Monitorare tecnologie emergenti, best practices del settore e tendenze di mercato per identificare opportunità che accelerano la trasformazione digitale e creano un vantaggio competitivo sostenibile.

Chi sei:

Imposti obiettivi che si allineano con gli obiettivi organizzativi più ampi e li traduci in iniziative azionabili con priorità e traguardi chiari. Applichi la conoscenza dei driver aziendali, delle tendenze tecnologiche e delle esigenze dei clienti per guidare decisioni che migliorano le prestazioni organizzative. Rimani aggiornato sulle tecnologie AI in rapida evoluzione e su come possono essere applicate alla nostra attività. Prendi decisioni solide anche quando le informazioni sono incomplete, bilanciando analisi, esperienza e giudizio per far avanzare le iniziative. Naviga efficacemente nell'ambiguità, costruisci partnership collaborative tra funzioni e fornisci costantemente risultati che creano valore per i clienti e per l'azienda.

Per questo ruolo, avrai bisogno di:

• Laurea in Ingegneria, Informatica, Data Science, Tecnologia dell'Informazione, Amministrazione Aziendale o un campo correlato.
• Dieci o più anni di esperienza progressiva nella leadership di tecnologia, trasformazione digitale, ingegneria, analisi, automazione o iniziative correlate in un ambiente manifatturiero o industriale.
• Esperienza dimostrata nello sviluppo e nell'esecuzione di strategie aziendali di AI, automazione, analisi o trasformazione digitale.
• Forte comprensione dei concetti di intelligenza artificiale, inclusi machine learning, AI generativa, generazione aumentata da recupero (RAG), modelli di linguaggio di grandi dimensioni e tecnologie di automazione intelligente.
• Esperienza di leadership comprovata nella gestione di team cross-funzionali e nell'influenza degli stakeholder a tutti i livelli organizzativi.
• Eccellenti capacità comunicative con la capacità di tradurre concetti tecnici complessi in raccomandazioni e risultati focalizzati sul business.
• Capacità di gestire più priorità in un ambiente frenetico e in evoluzione.
• Disponibilità a viaggiare fino al 10%, compreso occasionalmente il viaggio internazionale.

Qualifiche preferite che ti distinguono:

• Dimostrata capacità di apprendere rapidamente nuove tecnologie, inclusa l'area in rapida evoluzione dell'intelligenza artificiale.
• Esperienza nell'implementazione di soluzioni di AI, automazione, business intelligence o software in ambienti di produzione, supply chain, gestione ordini, acquisti o operazioni industriali.
• Esperienza nell'istituzione di framework di governance, standard tecnologici e pratiche di gestione del rischio per soluzioni digitali.
• Comprensione dei processi relativi agli ordini di Emerson e dell'unità commerciale Pressure Management, linee di prodotto, organizzazioni funzionali, aree geografiche, canali di vendita, clienti e necessità aziendali.
• Esperienza con Microsoft Power Platform, Power Automate, Robotic Process Automation (RPA) e moderne piattaforme di business intelligence.
• Comprensione di SQL, modellazione dei dati e sistemi di gestione dei database.
• Esperienza nel fornire valore commerciale misurabile, miglioramenti della produttività e ROI attraverso iniziative di trasformazione digitale.

La nostra cultura e il nostro impegno verso di te:

In Emerson, diamo priorità a un ambiente di lavoro in cui ogni dipendente è valorizzato, rispettato e autorizzato a crescere. Promuoviamo un ambiente che incoraggia innovazione, collaborazione e prospettive diverse, perché sappiamo che le grandi idee nascono da grandi team. Il nostro impegno per lo sviluppo professionale continuo e la crescita di una cultura inclusiva garantisce che tu abbia il supporto necessario per prosperare. Che sia attraverso mentorship, formazione o opportunità di leadership, investiamo nel tuo successo affinché tu possa avere un impatto duraturo. Crediamo che team diversi, lavorando insieme, siano la chiave per guidare la crescita e fornire risultati aziendali.

Riconosciamo l'importanza del benessere dei dipendenti. Diamo priorità a piani di benefici flessibili e competitivi per soddisfare le esigenze fisiche, mentali, finanziarie e sociali tue e della tua famiglia. Offriamo una varietà di piani di assicurazione medica, con copertura dentale e visiva, Programma di Assistenza ai Dipendenti, 401(k), rimborso delle spese di istruzione, gruppi di risorse per i dipendenti, riconoscimenti e molto altro. La nostra cultura offre piani di tempo libero flessibili, inclusi congedi parentali retribuiti (materni e paterni), ferie e permessi festivi.

Informazioni su di noi:

In Emerson, siamo motivati da uno spirito di collaborazione che aiuta i nostri team multiculturali e diversificati in tutto il mondo a guidare l'innovazione che rende il mondo più sano, più sicuro, più intelligente e più sostenibile. E vogliamo che tu ci unisca nella nostra audace aspirazione. Abbiamo costruito una comunità impegnata di persone curiose e dedicate che prosperano sapendo di essere accolte, fidate, celebrate e autorizzate a risolvere i problemi più complessi del mondo — per i nostri clienti, le nostre comunità e il pianeta. Contribuirai a questo lavoro vitale mentre sviluppi ulteriormente le tue competenze attraverso i nostri premiati programmi di sviluppo dei dipendenti. Siamo un orgoglioso cittadino aziendale in ogni città in cui operiamo e ci impegniamo per le nostre persone, le nostre comunità e il mondo in generale. Prendiamo seriamente questa responsabilità e ci sforziamo di avere un impatto positivo in ogni iniziativa.

In Emerson, vedrai in prima persona che le nostre persone sono al centro di tutto ciò che facciamo. Quindi, andiamo. Pensiamo in modo diverso. Impariamo, collaboriamo e cresciamo. Cerchiamo opportunità. Superiamo i confini. Sii autorizzato a migliorare le cose. Acceleriamo per superare gli ostacoli. Andiamo, insieme.

Autorizzazione al lavoro: Emerson assumerà solo coloro che sono legalmente autorizzati a lavorare negli Stati Uniti. Questa non è una posizione per la quale verrà fornito supporto. Le persone con visti temporanei come E, F-1 (inclusi quelli con OPT o CPT), H-1, H-2, L-1, B, J o TN, o che necessitano di supporto per l'autorizzazione al lavoro ora o in futuro, non sono idonee per l'assunzione.

Emerson è un datore di lavoro che offre pari opportunità. Tutti i candidati qualificati riceveranno considerazione per l'assunzione senza riguardo a sesso, razza, colore, religione, origine nazionale, età, stato civile, affiliazione politica, orientamento sessuale, identità di genere, informazioni genetiche, disabilità o stato di veterano protetto.

Assistenza o sistemazione per l'accessibilità: Se hai una disabilità e stai avendo difficoltà ad accedere o utilizzare questo sito web per candidarti a una posizione, ti preghiamo di contattare.

Emerson è un leader globale nella tecnologia e nel software di automazione. Attraverso la nostra profonda esperienza di settore e la nostra eredità di esecuzione impeccabile, Emerson aiuta i clienti in settori critici come scienze della vita, energia, potenza e rinnovabili, chimica e automazione avanzata delle fabbriche a operare in modo più sostenibile migliorando al contempo produttività, sicurezza energetica e affidabilità.

Con operazioni globali e un portafoglio completo di software e tecnologia, stiamo aiutando le aziende a implementare la trasformazione digitale per migliorare in modo misurabile le loro operazioni, conservare risorse preziose e migliorare la loro sicurezza. Offriamo opportunità eque, celebriamo la diversità e affrontiamo le sfide con la fiducia che, insieme, possiamo avere un impatto su un ampio spettro di paesi e settori. Che tu sia un professionista affermato in cerca di un cambiamento di carriera, uno studente universitario che esplora possibilità o un neolaureato con una laurea avanzata, troverai la tua occasione per fare la differenza con Emerson. Unisciti al nostro team – andiamo!

Non chiamate o agenzie, per favore.