SAP Material Management Consultant

SAP Material Management Consultant

Full-Time 65700 - 80300 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Collabora a progetti di trasformazione digitale e reingegnerizzazione dei processi SAP MM.
  • Azienda: Partner SAP Gold con un ambiente meritocratico e orientato al benessere.
  • Benefit: Pacchetto benefit aziendali, formazione continua e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con possibilità di auto aziendale e supporto post-go-live.
  • Perché questo lavoro: Contribuisci a progetti internazionali e sviluppa competenze in SAP MM.
  • Qualifiche: Minimo 2 anni di esperienza in SAP MM e ottime capacità analitiche.

La retribuzione prevista è compresa tra 65700 - 80300 € per anno.

Overview

In questa posizione lavoro come SAP MM Consultant presso un partner SAP Gold, partecipando a progetti di trasformazione digitale e reingegnerizzazione dei processi.

Svilupperai competenze funzionali in approvvigionamenti e logistica e competenze tecniche in configurazione e implementazione SAP.

Collaborerai con team cross‑funzionali per definire soluzioni SAP MM efficaci e guidare l’implementazione dall’analisi iniziale fino al go‑live.

Scala soluzioni ERP e supporto post‑go‑live offrendo formazione agli utenti e gestendo stakeholder.

Un’opportunità interessante per contribuire a progetti internazionali e crescere professionalmente in un contesto meritocratico e orientato al benessere delle.

  • Retribuzione / Benefits
  • Pacchetto benefit aziendali
  • MBO
  • possibilità di auto aziendale
  • Formazione continua
  • Progetti internazionali
  • Crescita professionale
  • Responsabilità
  • Analisi dei processi e raccolta requisiti per definire soluzioni SAP MM
  • Riprogettazione dei processi SAP MM e personalizzazione del sistema
  • Automazione e standardizzazione dei processi di procurement e gestione materiali
  • Supporto all’ottimizzazione e implementazione di modelli operativi ERP
  • Comunicazione con stakeholder e creazione di presentazioni
  • Formazione degli utenti chiave e supporto post go-live
  • Requisiti fondamentali
  • Esperienza minima di 2 anni in SAP MM
  • Conoscenza approfondita di approvvigionamenti, logistica e gestione materiali
  • Familiarità con SAP S/4HANA è un vantaggio
  • Capacità analitiche e di problem-solving
  • Ottima conoscenza MS Office
  • Fluenza italiana e inglese
  • Comunicazione efficace con stakeholder
  • Analisi e problem solving
  • Lavoro in team e collaborazione
  • SAP MM
  • SAP S/4HANA
  • Gestione procurement e logistica

SAP Material Management Consultant datore di lavoro: Eligo Recruitment

Eligo Recruitment è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nel cuore di Milano. Con opportunità di crescita professionale e un pacchetto retributivo competitivo che include bonus e smart working, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto internazionale e innovativo. L'azienda promuove una cultura inclusiva e valorizza il contributo di ogni membro del team, rendendo ogni giorno un'opportunità per imparare e crescere.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Eligo Recruitment

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere SAP Material Management Consultant

Fai rete nei luoghi giusti

Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, è fondamentale farsi conoscere. Partecipa a eventi come fiere di settore e conferenze specifiche, dove puoi incontrare professionisti del settore e scambiare idee. Ci sono anche associazioni professionali che offrono opportunità di networking e formazione continua!

Mostra la tua esperienza pratica

Quando cerchi un lavoro full-time nell'approvvigionamento, cerca di avere esempi concreti di progetti o situazioni in cui hai dimostrato abilità come la negoziazione e la gestione dei fornitori. Puoi preparare un portfolio che mostri i tuoi successi, così da poterne parlare durante i colloqui.

Utilizza canali di approvvigionamento

Non sottovalutare le piattaforme online specifiche per il settore come Supply Chain Dive o Procurement Leaders, dove vengono condivise offerte di lavoro e informazioni preziose. Spulcia anche i gruppi LinkedIn dedicati, possono essere una miniera d’oro di opportunità!

Candidati direttamente sulle aziende

Non esitare a fare il grande passo e candidarti direttamente su siti di aziende leader nel settore approvvigionamento. Visita spesso il loro sito, in particolare le sezioni 'Lavora con noi'. E ovviamente, quando trovi un’opportunità interessante, siamo sempre in prima linea per supportarti, visita il nostro sito per le nostre offerte!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come SAP Material Management Consultant

SAP MM
SAP S/4HANA
Analisi dei processi
Raccolta requisiti
Reingegnerizzazione dei processi
Automazione dei processi
Standardizzazione dei processi di procurement

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Valorizza le Tue Competenze Negoziali:Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, le tue abilità di negoziazione devono risaltare. Assicurati di menzionare esperienze passate dove hai trattato accordi o ridotto i costi. Inserisci esempi concreti nel tuo CV per dimostrare il tuo impatto.

Documentazione e Certificazioni Rilevanti:Se hai certificazioni specifiche per l'approvvigionamento, come CIPS o SCM, non dimenticarle! Mostra nel tuo CV come queste competenze possono apportare valore a Eligo Recruitment. Inoltre, se hai esperienza con sistemi di gestione delle risorse, riportali chiaramente.

Personalizza il Tuo Lettera di Presentazione:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, fallo con il cuore! Parla della tua passione per il settore e come puoi contribuire a Eligo Recruitment. Non limitarti a elencare le tue competenze; racconta una storia su come hai affrontato sfide in passati ruoli di acquisto.

Sii Preciso e Chiaro nel Tuo CV:Nel settore degli approvvigionamenti, è fondamentale essere chiari e precisi. Organizza il tuo CV in sezioni ben definite e utilizza bullet points per descrivere i tuoi ruoli e successi. Non dimenticare di evidenziare i risultati quantificabili, come il risparmio sui costi o il miglioramento dell'efficienza operativa.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Eligo Recruitment

Preparati a dimostrare le tue competenze analitiche

Nel settore degli approvvigionamenti e acquisti, è fondamentale mostrare le tue capacità di analisi. Prepara esempi di come hai gestito budget, analizzato fornitori o ottimizzato costi. Potrebbe esserci anche una componente di case study durante l’intervista, quindi preparati a risolvere scenari pratici.

Conosci i tuoi strumenti

Familiarizzati con i principali strumenti di approvvigionamento come ERP o software di gestione degli acquisti. Essere in grado di discutere come hai utilizzato questi strumenti nel tuo lavoro precedente (o durante tirocini) può darti un vantaggio. Se hai esperienza con specifici modelli o report, non dimenticare di menzionarli.

Sii chiaro sui tuoi obiettivi professionali

In un colloquio per un lavoro full-time, i datori di lavoro sono interessati a capire come ti vedi crescere nel settore. Parla delle tue aspirazioni a lungo termine nel campo degli acquisti e come pensi di contribuire a Eligo Recruitment. Questo mostra che sei motivato e ben orientato.

Prepara domande strategiche

Preparati a porre domande scottanti sulle strategie di approvvigionamento di Eligo Recruitment. Chiedi come affrontano le sfide attuali del mercato o quali progetti sono in corso. Questo non solo mostra il tuo interesse, ma ti aiuta anche a capire se l’azienda è la giusta corrispondenza per te.