In sintesi
- Mansioni: Analizza requisiti aziendali e progetta soluzioni SAP FI-TR.
- Azienda: Partner SAP Platinum leader con ambiente di lavoro collaborativo.
- Benefit: Contratto a tempo indeterminato, stipendio competitivo e modello di lavoro ibrido.
- Altre informazioni: Ambiente di lavoro inclusivo e opportunità di sviluppo della carriera.
- Perché questo lavoro: Crescita professionale in un contesto internazionale e dinamico.
- Qualifiche: Minimo 3 anni di esperienza con SAP FI-TR e competenze in analisi funzionale.
La retribuzione prevista è compresa tra 45000 - 45000 € per anno.
Un importante partner SAP Platinum è alla ricerca di un consulente SAP FI-TR esperto da inserire nel proprio team a Milano, Roma o Napoli. Questa è una posizione permanente con opportunità di crescita professionale in un ambiente dinamico e internazionale.
Requisiti chiave
- Minimo 3 anni di esperienza con SAP FI-TR (Tesoreria)
- Solida comprensione dei processi aziendali di Finanza e Tesoreria
- Esperienza pratica nella configurazione SAP e analisi funzionale
- Precedente coinvolgimento in progetti di implementazione o roll-out SAP
- Competenza professionale in inglese
- Esperienza con SAP S/4HANA è un plus
Responsabilità principali
- Analizzare i requisiti aziendali e progettare soluzioni SAP FI-TR
- Eseguire la configurazione del sistema e supportare le attività di testing
- Collaborare con team interfunzionali su progetti locali e globali
- Fornire formazione agli utenti finali e supporto post go-live
- Contribuire al miglioramento continuo dei processi SAP interni
Cosa offriamo
- Contratto a tempo pieno permanente
- Stipendio lordo annuale fino a €45.000, a seconda dell'esperienza
- Modello di lavoro ibrido
- Percorso di sviluppo professionale chiaro all'interno di un partner SAP Platinum
- Ambiente di lavoro collaborativo e di supporto
Interessato? Candidati ora o invia il tuo CV per programmare una chiamata introduttiva e saperne di più sull'opportunità.
Consulente SAP FI-TR datore di lavoro: Eligo Recruitment
Lavorare come Consulente SAP FI-TR presso un partner SAP Platinum offre un ambiente dinamico e internazionale, con opportunità di crescita professionale e un chiaro percorso di carriera. La cultura aziendale è caratterizzata da un forte supporto e collaborazione tra i team, mentre il modello di lavoro ibrido consente un equilibrio tra vita professionale e personale. Inoltre, l'azienda promuove attivamente la diversità e l'inclusione, rendendola un luogo ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Consulente SAP FI-TR
✨Frequenta eventi di settore
Partecipa a conferenze e workshop sul SAP e gli ERP! Questi eventi sono ottime occasioni per incontrare esperti del settore e scoprire opportunità di lavoro. Spesso, le aziende come Eligo Recruitment partecipano a questi eventi per reclutare talenti!
✨Unisciti a gruppi e community
Entra a far parte di comunità online dedicate a SAP, come forum e gruppi su LinkedIn. Qui puoi non solo apprendere dai professionisti del settore ma anche scoprire offerte di lavoro o referral che potrebbero portarti direttamente a Eligo Recruitment.
✨Simula colloqui specifici
Preparati per colloqui con simulazioni mirate, focalizzandoti su domande tecniche legate a SAP e agli ERP. Troverai molte risorse online che ti aiuteranno a comprendere le attese delle aziende e come affrontare al meglio i loro colloqui.
✨Candidati direttamente sul nostro sito!
Non dimenticarti di visitare il sito di Eligo Recruitment per le posizioni aperte! Molte aziende preferiscono le candidature dirette attraverso il loro portale, quindi è una mossa intelligente candidarsi direttamente per il lavoro che desideri!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Consulente SAP FI-TR
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza con SAP:Quando scrivi il tuo CV per il ruolo di Consulente SAP FI-TR presso Eligo Recruitment, evidenzia qualsiasi esperienza pratica con sistemi ERP, in particolare SAP. Se hai fatto progetti o corsi specifici che dimostrano la tua competenza, non dimenticarli! Mostrare che sai usare SAP può davvero fare la differenza.
Curriculum chiaro e orientato ai risultati:Assicurati che il tuo CV non sia solo un elenco di responsabilità, ma mostri anche i risultati raggiunti nelle tue esperienze lavorative precedenti. Ad esempio, se hai migliorato un processo o aumentato l'efficienza, includi numeri specifici o percentuali: questo aiuta a venderti meglio!
Lettera di motivazione personalizzata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, non dimenticare di spiegare perché sei interessato a lavorare per Eligo Recruitment e come il tuo background in SAP ti rende un ottimo candidato per Consulente SAP FI-TR. Anche un pizzico di passione per la tecnologia può affascinare il recruiter!
Preparati per il colloquio scrivendo:Sebbene ci concentriamo sulla parte scritta della tua candidatura, preparati anche per potenziali test tecnici o domande di scenario. Potresti voler simulare delle domande su come affrontare situazioni specifiche con i sistemi ERP, così da poter rispondere in modo efficace durante il colloquio.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Eligo Recruitment
✨Preparati a dimostrare le tue competenze SAP
Durante il colloquio, aspettati di dover rispondere a domande tecniche su SAP e sistemi ERP. Fai un salto sulle funzionalità principali e sui moduli con cui hai lavorato. È utile portare esempi concreti delle tue esperienze passate dove hai utilizzato questi strumenti, così possiamo dimostrare la nostra competenza.
✨Approfondisci i casi d'uso
Prepara alcuni casi d'uso che mostrano come hai ottimizzato processi aziendali usando SAP. Sarà interessante per il tuo interlocutore capire come hai gestito sfide specifiche e trovato soluzioni efficaci. Ricordati di enfatizzare il valore aggiunto che hai portato!
✨Conosci la cultura di Eligo Recruitment
Ogni azienda, soprattutto nel settore ERP, ha una sua cultura unica. Fai ricerche su Eligo Recruitment e cerca di capire quali sono i loro valori e come questi influenzano il lavoro con SAP. Essere in grado di allineare le tue esperienze alle loro esigenze culturali può fare la differenza.
✨Evidenzia la tua attitudine al lavoro di squadra
Nel contesto di un ruolo full-time, il lavoro di squadra è fondamentale. Sii pronto a parlare di progetti collaborativi in cui hai lavorato, specialmente con team interdisciplinari. Mostrare che sei un buon comunicatore e che sai relazionarti bene con altri reparti può far risaltare la tua candidatura!
