Junior PMO – Progetti Immobiliari

Junior PMO – Progetti Immobiliari

Full-Time 25000 - 30000 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
eFM

In sintesi

  • Mansioni: Gestisci progetti immobiliari e supporta la pianificazione e il monitoraggio delle iniziative.
  • Azienda: Azienda innovativa nel settore Real Estate & HR Tech con ambiente internazionale.
  • Benefit: Contratto a tempo indeterminato, stipendio competitivo e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente di lavoro stimolante con possibilità di apprendimento continuo.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e contribuisci a progetti all'avanguardia nel settore immobiliare.
  • Qualifiche: Esperienza in PMO e ottima padronanza di Excel e PowerPoint.

La retribuzione prevista è compresa tra 25000 - 30000 € per anno.

Siamo una Real Estate & HR Tech italiana, con un ambiente di lavoro internazionale in crescita, costantemente sulla frontiera dell’innovazione e della digitalizzazione, e siamo alla ricerca di un Junior PMO per progetti immobiliari.

Il ruolo è caratterizzato da un presidio continuativo su pianificazione, avanzamento economico-temporale, reportistica direzionale e processi di governance e approvazione delle iniziative.

Cosa farai:

  • Presidio e aggiornamento del Master Plan dei programmi e dei progetti per linee di budget, con evidenza di priorità, tempi, costi stimati e stato di avanzamento
  • Supporto alla pianificazione delle iniziative in coerenza con budget disponibile, obiettivi e priorità
  • Monitoraggio dell’avanzamento economico e temporale dei progetti
  • Predisposizione della reportistica direzionale e di avanzamento e dei materiali di sintesi per la governance delle iniziative
  • Gestione operativa e documentale dei processi approvativi: raccolta dei progetti, verifica di completezza e coerenza della documentazione, predisposizione delle schede per gli organi deliberanti, aggiornamento dei registri e archiviazione documentale
  • Preparazione dei SAL di progetto, delle riunioni di avanzamento e delle relative verbalizzazioni

Requisiti minimi:

  • Esperienza pregressa di almeno 2 anni in un ruolo di PMO, project control o controllo di gestione, preferibilmente in ambito real estate management
  • Ottima padronanza di Excel e PowerPoint per elaborazione dati e reportistica direzionale
  • Conoscenza dei fondamentali di pianificazione, budgeting e forecasting di progetto
  • Precisione, orientamento alla scadenza e attitudine alla tracciabilità documentale

Requisiti graditi:

  • Formazione certificata in Project Management (PMI o analoga)
  • Conoscenza di almeno una piattaforma IWMS (ad esempio: Archibus, Planon, Tririga) e/o di SAP
  • Conoscenza di strumenti di project scheduling (MS Project, Primavera) e di data visualization (Power BI, Tableau)
  • Conoscenza dell’inglese a un livello professionalmente utilizzabile (almeno Intermediate)
  • Conoscenza seconda lingua straniera tra Spagnolo, Tedesco, Francese
  • Conoscenza e/o interesse per le tecniche di applicazione di strumenti di intelligenza artificiale per l’ottimizzazione dei processi aziendali

Cosa offriamo:

  • Contratto a tempo indeterminato
  • Sede di Milano o Roma
  • Retribuzione lorda annua tra i 25k e i 30k, da valutare sulla base delle competenze e delle esperienze maturate
  • Collaborazione in libera professione

La ricerca è rivolta a tutti i candidati senza distinzione di genere (L.903⁄77).

Junior PMO – Progetti Immobiliari datore di lavoro: eFM

Siamo un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente internazionale e innovativo che promuove la crescita professionale e il benessere dei dipendenti. Con opportunità di formazione continua e un forte focus sulla digitalizzazione, i nostri collaboratori possono sviluppare competenze all'avanguardia nel settore immobiliare. La sede di Milano o Roma offre un contesto dinamico e stimolante, ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante.

eFM

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di eFM

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Junior PMO – Progetti Immobiliari

Sfrutta la tua rete locale

Nel settore immobiliare, le connessioni personali e le raccomandazioni sono fondamentali. Partecipa a eventi locali e fiere del settore dove puoi incontrare professionisti e addetti ai lavori. Non dimenticare di coinvolgere amici e familiari nella tua ricerca: potrebbero conoscere qualcuno che lavora in una agenzia o nel settore!

Visita le agenzie immobiliari

Fai un giro nelle agenzie immobiliari della tua zona. Porta con te il tuo CV e presentati di persona! Anche se non ci sono posizioni aperte, lasciare un'impressione diretta può fare la differenza e farti notare quando si libera un posto.

Connettiti su piattaforme specifiche

Utilizza piattaforme professionali come Immobiliare.it o altri portali specializzati per il settore. Questi siti non solo sono ottimi per trovare opportunità di lavoro, ma ti permettono anche di rimanere aggiornato sulle tendenze del mercato immobiliare e sulle aziende più attive.

Candidati direttamente su eFM

Spesso le migliori opportunità non vengono pubblicizzate sui grandi portali di lavoro. Visita il sito di eFM e controlla la sezione delle carriere. Non esitare a inviare una candidatura spontanea; dimostrare interesse attivo può farti spiccare in un mare di CV!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Junior PMO – Progetti Immobiliari

Pianificazione
Monitoraggio economico-temporale
Reportistica direzionale
Gestione documentale
Excel
PowerPoint
Budgeting

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra le tue competenze immobiliari:Nel tuo CV, assicurati di includere esperienze che dimostrino la tua conoscenza del mercato immobiliare. Parla di eventuali esperienze precedenti o attestati che hai conseguito e che possano dare un valore aggiunto alla tua candidatura.

Una lettera di presentazione coinvolgente:Dal momento che si tratta di un lavoro full-time, utilizza la tua lettera di presentazione per esprimere la tua motivazione per il ruolo in eFM. Spiega perché sei appassionato del settore immobiliare e quali obiettivi professionali desideri raggiungere.

Portfolio delle tue esperienze:Se hai già gestito vendite o affitti o hai collaborato su progetti immobiliari, crea un portfolio che sintetizzi questi successi. Fai in modo che il tuo portfolio evidenzi i risultati ottenuti e le strategie che hai utilizzato!

Networking e referenze:Quando ci si candida per ruoli nel settore immobiliare, avere referenze può fare la differenza. Chiedi a colleghi o superiori passati di fornirti delle raccomandazioni che possano accompagnare la tua candidatura, dando così un tocco personale e credibile al tuo profilo.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso eFM

Mostra la tua conoscenza del mercato

Nel settore immobiliare, è fondamentale dimostrare di avere una buona comprensione del mercato locale. Informati sulle tendenze attuali, i prezzi degli immobili e le aree in crescita qui intorno a eFM. Essere in grado di parlare di questi argomenti durante l'intervista ti farà sembrare davvero preparato.

Preparati per domande pratiche

Aspettati domande pratiche sul modo in cui gestiresti determinate situazioni. Potrebbero chiederti come affronteresti un cliente difficile o come presenteresti una proprietà. Allenati a rispondere a queste domande con esempi concreti delle tue esperienze passate o dimostrazione delle tue tecniche di vendita.

Metti in mostra il tuo portafoglio

Anche se stai cercando un lavoro a tempo pieno, potrebbe essere utile avere una sorta di portafoglio che mostri le tue esperienze nel settore immobiliare. Includi case di studio di transazioni passate, testimonianze di clienti, oppure semplicemente qualsiasi progetto rilevante che hai fatto. Mostrare prove tangibili delle tue competenze può farti risaltare.

Preparati per la cultura aziendale

Ogni azienda immobiliare ha una cultura specifica. Fai un po' di ricerca su eFM e cerca di capire i loro valori e la loro mission. Durante l'intervista, puoi mostrare come i tuoi valori si allineano con quelli dell'azienda e spiegare perché vuoi far parte del loro team a lungo termine.