In sintesi
- Mansioni: Gestisci clienti e sviluppa nuove opportunità nel settore edilizio innovativo.
- Azienda: Edilizia Alternativa, leader nell'innovazione dei processi edilizi in Italia.
- Benefit: Compenso fisso competitivo, bonus provvigionali e lavoro flessibile.
- Altre informazioni: Lavoro full-remote dopo l'onboarding, con orario flessibile.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e fai la differenza nel settore edilizio.
- Qualifiche: Diploma tecnico o laurea, esperienza commerciale e ottime capacità comunicative.
La retribuzione prevista è compresa tra 63000 - 77000 € per anno.
Chi siamo
Edilizia Alternativa nasce 10 anni fa con l’obiettivo di innovare e ottimizzare i processi edilizi mediante tecniche all’avanguardia, come l’intervento su fune. E’ stata tra le prime aziende in Italia ad introdurre questo servizio innovativo, e ad oggi conta più di 100 persone tra dipendenti e collaboratori e diverse sedi localizzate nel centro-nord Italia.
Cosa cerchiamo
Per potenziamento del team commerciale della nostra sede di Bologna, siamo alla ricerca di un/una Tecnico Commerciale determinato e orientato ai risultati, il cui compito sarà quello di gestire sia il portafoglio clienti già attivo dell’azienda che di sviluppare nuove opportunità di business.
Mansioni
- Gestire il portafoglio clienti aziendale già attivo e sviluppare nuove opportunità di business attraverso il procacciamento di nuovi clienti, proponendo i servizi di edilizia su fune dell’azienda (riqualificazioni di facciate, ristrutturazioni di balconi, opere di lattoneria e affini)
- Valutare le esigenze del cliente e proporre le soluzioni tecniche ed esecutive più adeguate
- Presentare le offerte tecnico-economiche elaborate dall’ufficio preventivi, negoziare con la committenza fino alla chiusura positiva del contratto
- Gestire e fidelizzare il portafoglio clienti e monitorarne il livello di soddisfazione
- Eventuali altri adempimenti previsti dalla mansione
Requisiti richiesti
- Diploma di scuola secondaria superiore preferibilmente ad indirizzo tecnico (Geometra) e/o Laurea affine
- Domicilio su Bologna o zone limitrofe
- Esperienza pregressa di 1-2 anni come consulente commerciale in uno o più dei seguenti settori: edile (preferenziale), ascensoristico, utensileria, ferramenta, fotovoltaico, automazione, impiantistico
- Disponibilità a brevi trasferte giornaliere
- Ottime capacità comunicative, abilità nel presentare soluzioni complesse e nel modulare il linguaggio in base all’interlocutore
- Capacità di guidare trattative complesse e collaborare con reparti tecnici e operativi
- Forte orientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi
Si offre
Offriamo le migliori condizioni economiche sul mercato, con un piano provvigionale tra i più alti e competitivi. La nostra retribuzione prevede un compenso fisso garantito di 1500-2000 euro al mese, più bonus provvigionali riconosciuti sia sul venduto che sull’incassato compresi tra il 5% e l’8% (consentendo di arrivare ad un guadagno mensile tra i 4000 e i 9000 euro, grazie ai tassi di conversione superiori al 40%). Si valutano sia collaborazioni a P.Iva che rapporti di lavoro subordinato (in fase iniziale con contratto di lavoro a tempo determinato di un anno, rinnovabile ed eventualmente modificabile in indeterminato).
Benefit
Smartphone, Sim e PC portatile aziendale
Modalità di lavoro: Nella fase iniziale di on-boarding che si svolgerà nella sede di Firenze, è previsto orario full-time (9:00 – 18:00 con un’ora di pausa pranzo dalle 13:00 alle 14:00). Successivamente è prevista una modalità di lavoro full-remote senza obbligo di presenza in filiale (se non per riunioni di coordinamento e briefing strategici) con orario totalmente flessibile, senza vincoli e gestito autonomamente dal tecnico commerciale.
L’annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, in conformità a quanto previsto dal D.Lgs. n. 198⁄2006, e nel pieno rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs. n. 276⁄2003, relativo alle pari opportunità in ambito lavorativo.
Tecnico commerciale datore di lavoro: Edilizia Alternativa
Edilizia Alternativa è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente stimolante e innovativo per il ruolo di Tecnico Commerciale nella sede di Bologna. Con un piano provvigionale tra i più competitivi del mercato e la possibilità di lavorare in modalità full-remote, l'azienda promuove una cultura del lavoro flessibile e orientata ai risultati, garantendo anche opportunità di crescita professionale e sviluppo delle competenze. Unisciti a noi per contribuire a progetti all'avanguardia nel settore edilizio e per far parte di un team dinamico e motivato.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Edilizia Alternativa
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Tecnico commerciale
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Edilizia Alternativa e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Edilizia Alternativa. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Edilizia Alternativa
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Edilizia Alternativa può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Tecnico commerciale
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Edilizia Alternativa a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Edilizia Alternativa. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Edilizia Alternativa che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Edilizia Alternativa
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Edilizia Alternativa. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Edilizia Alternativa.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Edilizia Alternativa. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
