Program Manager - Technology

Program Manager - Technology

Full-Time 48000 - 48000 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
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In sintesi

  • Mansioni: Gestisci programmi di trasformazione tecnologica complessi e collabora con team multidisciplinari.
  • Azienda: Edenred, un'azienda globale innovativa con una cultura inclusiva.
  • Benefit: Stipendio competitivo, smart working, piano welfare e bonus performance.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza in progetti tecnologici all'avanguardia.
  • Qualifiche: Esperienza in gestione progetti IT e ottime capacità comunicative.

La retribuzione prevista è compresa tra 48000 - 48000 € per anno.

Prendi un passo avanti e lascia che Edenred ti sorprenda. Ogni giorno, offriamo soluzioni innovative per migliorare la vita di milioni di persone, collegando dipendenti, aziende e commercianti in tutto il mondo. Sappiamo che ci sono centinaia di modi per crescere. Con noi, espanderai le tue competenze in un ambiente multiculturale, sfidante e dinamico.

UNISCITI A NOI

Stiamo cercando un Program Manager da inserire nel Dipartimento Tecnologico, con l'obiettivo di supportare la gestione e il coordinamento di programmi complessi di trasformazione tecnologica. Il ruolo sarà responsabile di garantire la governance end-to-end delle iniziative strategiche che impattano più sistemi e funzioni aziendali, garantendo allineamento tra gli stakeholder, monitoraggio delle attività, gestione dei rischi e obiettivi di consegna.

Responsabilità Chiave:

  • Supportare la pianificazione e la gestione di programmi complessi di trasformazione tecnologica, garantendo coordinamento tra più flussi di progetto.
  • Collaborare con i team Tecnologici e Aziendali per tradurre le esigenze di evoluzione del sistema in iniziative di progetto strutturate.
  • Monitorare i progressi del programma attraverso KPI di progetto, traguardi e indicatori di prestazione.
  • Gestire e coordinare le attività di governance del programma, garantendo allineamento tra i team IT, gli stakeholder aziendali e i fornitori esterni.
  • Identificare, monitorare e mitigare i rischi e i problemi del progetto, garantendo continuità ed efficacia nella consegna.
  • Supportare la definizione e l'implementazione di framework e metodologie di gestione del programma all'interno del dipartimento Tecnologico.
  • Garantire coordinamento tra iniziative che coinvolgono più piattaforme e sistemi applicativi, in particolare in progetti relativi a: evoluzione dei canali digitali, modernizzazione dei sistemi legacy e integrazione di sistemi/piattaforme.
  • Preparare materiali di reporting e monitoraggio per la direzione e i comitati di indirizzo del programma.

REQUISITI:

  • Laurea in Ingegneria Informatica o in un campo correlato.
  • Esperienza (circa 5 anni) in ruoli di gestione progetti/programmi, preferibilmente in ambienti IT o di trasformazione digitale.
  • Solida comprensione delle dinamiche di sviluppo e gestione di progetti tecnologici complessi e multi-sistema.
  • Esperienza nel coordinamento di stakeholder tecnici e aziendali.
  • Familiarità con metodologie e strumenti di gestione di programmi e progetti (es. Agile, Waterfall o modelli ibridi).
  • Capacità di definire e monitorare KPI di progetto, traguardi e processi di gestione dei rischi.
  • Forti capacità organizzative, comunicative e di gestione degli stakeholder.
  • Esperienza in progetti di trasformazione digitale o modernizzazione di sistemi legacy.
  • Certificazioni di gestione progetti/programmi (es. PMP, PRINCE2 o equivalente) sono un plus.
  • Fluente in inglese.

ALTRE INFORMAZIONI:

  • Contratto a tempo indeterminato.
  • CCNL Commercio.
  • Stipendio annuale lordo (RAL) a partire da € 48.000, determinato sulla base di criteri oggettivi e trasparenti, inclusa l'esperienza professionale acquisita, competenze tecniche specializzate, livello di autonomia e responsabilità richiesti, e allineamento con il piano retributivo e il framework di classificazione del lavoro dell'azienda.
  • Bonus di performance in linea con il piano di incentivazione dell'azienda.
  • Smart-working (10 giorni/mese).
  • Ticket Restaurant.
  • Piano Welfare.
  • Benefici sanitari completi, inclusa assicurazione medica supplementare, protezione in caso di incidenti e copertura vita.

OPPORTUNITÀ E PROCESSO DI ASSUNZIONE:

Edenred promuove un ambiente di lavoro inclusivo basato su pari opportunità, con processi di reclutamento e sviluppo della carriera basati su equità, trasparenza e merito. I candidati vengono valutati senza discriminazioni basate su genere, età, etnia, background sociale, nazionalità, orientamento sessuale, credenze personali o religiose, disabilità o qualsiasi altra caratteristica legalmente protetta.

Applica ora e vibra con noi!

Program Manager - Technology datore di lavoro: Edenred Italia S.r.l.

Edenred Italia S.r.l. è un datore di lavoro eccezionale che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove l'analisi dei dati guida le decisioni strategiche. Con opportunità di crescita professionale e un modello di lavoro ibrido che favorisce l'equilibrio tra vita lavorativa e personale, i dipendenti possono beneficiare di un pacchetto di vantaggi competitivo e di una cultura aziendale orientata all'innovazione e al supporto reciproco.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Edenred Italia S.r.l.

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Program Manager - Technology

Esplora Eventi di Settore

Partecipa a fiere e conferenze di consulenza IT come il Forum Internazionale della Consulenza. Sono ottime occasioni per conoscere professionisti del settore e aziende come Edenred Italia S.r.l.. Non dimenticare di portare con te un biglietto da visita, potresti incontrare il tuo futuro capo!

Unisciti a Comunità Online

Collegati a piattaforme come LinkedIn e forum di consulenza IT dove le aziende cercano talenti emergenti. Partecipare a discussioni e condividere le tue esperienze può aumentare la tua visibilità e renderti un candidato più interessante per ruoli come quello di Program Manager - Technology da Edenred Italia S.r.l..

Sfrutta le Collaborazioni Universitarie

Se sei fresco di studi o hai appena terminato, dai un'occhiata ai programmi di collaborazione tra università e aziende. Molte aziende di consulenza, tra cui Edenred Italia S.r.l., cercano nuovi talenti tramite eventi campus e tirocini trasformati in assunzioni a tempo pieno.

Crea una Rete di Contatti

Parla con ex colleghi di stage o professori che lavorano nel settore. Fai sapere a chi conosci che stai cercando un ruolo nella consulenza IT. Potrebbero avere informazioni su opportunità presso Edenred Italia S.r.l. e aiutarti a passare dalla candidatura alla colloquio!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Program Manager - Technology

Gestione dei progetti
Coordinamento tra team tecnici e aziendali
Monitoraggio delle KPI di progetto
Gestione dei rischi
Metodologie di gestione dei progetti (Agile, Waterfall)
Comunicazione efficace
Gestione degli stakeholder

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Fai brillare il tuo CV:Nel campo della consulenza IT, è fondamentale che il tuo CV mostri chiaramente le tue competenze tecniche e i progetti precedenti. Non dimenticare di includere strumenti e tecnologie che conosci, come SQL, Python o le piattaforme di cloud computing. Dimostra come le tue esperienze possano risolvere problemi reali.

Lettera di presentazione che colpisce:Quando scrivi la tua lettera di presentazione per una posizione di consulenza IT a Edenred Italia S.r.l., parla di come hai affrontato sfide tecnologiche in passato. La tua capacità di risolvere problemi e di comunicare con i clienti è cruciale, quindi assicurati di includere esempi specifici delle tue esperienze.

Mostra la tua proattività:Nella consulenza IT, l’attitudine ad apprendere rapidamente e adattarsi alle nuove tecnologie è fondamentale. Nella tua applicazione, evidenzia i corsi di formazione che hai seguito, le certificazioni rilevanti (come AWS o Cisco) e come queste ti hanno preparato per il lavoro con Edenred Italia S.r.l..

Cura il tuo portfolio:Anche se per una posizione a tempo pieno non sempre viene richiesto, avere un portfolio di progetti può fare la differenza. Includi casi studio di progetti di consulenza precedenti o lavori freelance che hai realizzato, mostrando i risultati ottenuti e le tecnologie utilizzate. Questo può dare a Edenred Italia S.r.l. un’idea chiara delle tue capacità.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Edenred Italia S.r.l.

Preparati per gli scenari di consulenza

Nel mondo della consulenza IT, è fondamentale essere pronti a risolvere problemi reali. Aspettati domande su come affronteresti scenari complessi e cerca di strutturare le tue risposte utilizzando la metodologia STAR (Situazione, Compito, Azione, Risultato) per dimostrare le tue capacità analitiche e di problem-solving.

Mostra le tue competenze tecniche

Assicurati di avere una buona padronanza degli strumenti e delle tecnologie più usate nel settore della consulenza IT. Può essere utilissimo portare un portfolio con progetti precedenti o casi studio che mostrano le tue capacità e l'esperienza pratica con linguaggi di programmazione o software specifici che utilizzi frequentemente.

Sia la tua passione per l'apprendimento che il tuo spirito di squadra

Nella consulenza IT, avere un atteggiamento aperto all'apprendimento e saper lavorare bene in gruppo è tutto. Durante l'intervista, metti in evidenza le tue esperienze di lavoro di squadra e la tua voglia di crescere, sia professionalmente che personalmente, all'interno di un ambiente collaborativo.

Prepara le tue domande sulla cultura aziendale

Essendo una posizione full-time, è importante che tu capisca bene la cultura di Edenred Italia S.r.l.. Pensa a domande specifiche che riguardano la gestione dei progetti, il lavoro in team e come viene promossa la formazione continua. Questo non solo ti aiuterà a capire se l'azienda fa per te, ma dimostrerà anche il tuo interesse genuino per l'ambiente lavorativo.