In sintesi
- Mansioni: Analizza e migliora i processi aziendali, collaborando con team tecnologici.
- Azienda: Edenred, un'azienda globale innovativa e inclusiva.
- Benefit: Stipendio competitivo, smart working, bonus performance e piani welfare.
- Altre informazioni: Opportunità di crescita professionale in un contesto dinamico.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza in un ambiente stimolante e multiculturale.
- Qualifiche: Esperienza in gestione della domanda e analisi dei processi aziendali.
La retribuzione prevista è compresa tra 46000 - 46000 € per anno.
Prendi un passo avanti e lascia che Edenred ti sorprenda. Ogni giorno, offriamo soluzioni innovative per migliorare la vita di milioni di persone, collegando dipendenti, aziende e commercianti in tutto il mondo. Sappiamo che ci sono centinaia di modi per crescere. Con noi, espanderai le tue competenze in un ambiente multiculturale, stimolante e dinamico.
YOU WILL VIBE WITH US
Stiamo cercando un Demand Manager con una forte esperienza nell'analisi e ottimizzazione dei processi aziendali, capace di comprendere come i processi aziendali siano supportati da applicazioni, sistemi e flussi di dati. Il ruolo agirà come il principale ponte tra le parti interessate aziendali e tecnologiche, assicurando che le esigenze aziendali siano correttamente comprese, tradotte in iniziative di valore e consegnate attraverso soluzioni IT efficaci.
Un forte focus sarà posto su scoperta dei processi, mappatura dei processi e miglioramento continuo, identificando opportunità per semplificare, standardizzare, automatizzare e migliorare le operazioni aziendali attraverso la tecnologia.
He/she will be in charge of:
- Analisi e Miglioramento dei Processi Aziendali
- Analizzare i processi aziendali end-to-end e la loro interazione con applicazioni, sistemi, integrazioni e flussi di dati;
- Mappare e documentare i processi AS-IS e TO-BE utilizzando BPMN 2.0, identificando inefficienze, colli di bottiglia, ridondanze e opportunità di semplificazione, standardizzazione e automazione;
- Collaborare con le parti interessate aziendali per riprogettare i processi e migliorare le prestazioni operative attraverso soluzioni abilitanti alla tecnologia.
- Gestione della Domanda e Prioritizzazione
- Raccogliere, valutare e qualificare le richieste aziendali e le opportunità di miglioramento, garantendo allineamento con gli obiettivi strategici e l'evoluzione dei processi;
- Costruire casi aziendali valutando benefici, costi, rischi e impatto aziendale atteso;
- Supportare le attività di prioritizzazione, bilanciando valore aziendale, capacità disponibile e vincoli architettonici, mantenendo il backlog della domanda e la roadmap.
- Requisiti e Definizione delle Soluzioni
- Tradurre le esigenze aziendali e di processo in requisiti funzionali e non funzionali chiari;
- Supportare le attività di progettazione delle soluzioni con team IT, architetti e partner esterni;
- Garantire la tracciabilità dei requisiti durante il ciclo di vita dell'iniziativa.
- Gestione delle Parti Interessate e Prontezza alla Consegna
- Agire come principale interfaccia tra le parti interessate aziendali e tecnologiche, facilitando allineamento e decisioni;
- Supportare la definizione dell'ambito, identificazione del MVP, criteri di accettazione e attività UAT;
- Garantire la prontezza aziendale e l'adozione delle soluzioni consegnate.
- Realizzazione del Valore e Governance
- Definire criteri di successo, KPI e benefici attesi per le iniziative;
- Monitorare la realizzazione dei benefici, le prestazioni dei processi e l'efficacia delle soluzioni dopo il go-live;
- Supportare le attività di governance, garantendo conformità agli standard interni, politiche e requisiti di gestione del rischio.
WE WILL VIBE WITH YOU
Passione per il cliente, rispetto, immaginazione, semplicità e spirito imprenditoriale sono i valori che cerchiamo nelle nostre persone. Se ti riconosci e vuoi coinvolgerti in un ambiente stimolante e multinazionale, inviaci la tua candidatura e diventa anche tu un Edenreder!
- Minimo 4+ anni di esperienza in Gestione della Domanda, Analisi Aziendale, Miglioramento dei Processi o Gestione di Progetti IT all'interno di organizzazioni multinazionali o società di consulenza;
- Forte esperienza nell'analisi e modellazione dei processi aziendali, inclusi BPMN 2.0, mappatura dei processi, analisi AS-IS / TO-BE, mappatura del flusso di valore e metodologie di miglioramento continuo;
- Proven ability to analyze how business processes are supported by enterprise applications, workflows, integrations, and data flows;
- Solid business analysis skills, including requirements elicitation, user stories, use cases, process metrics, and requirements traceability;
- Buona comprensione delle applicazioni aziendali e delle iniziative di trasformazione digitale;
- Capacità solide di Project Management, preferibilmente in ambienti Agile;
- Eccellenti capacità di gestione delle parti interessate, comunicazione, facilitazione e influenza;
- Fluente in inglese, sia scritto che parlato, con esperienza di lavoro in ambienti internazionali;
- Laurea magistrale in Ingegneria Gestionale, Economia, Sistemi Informativi o campi correlati.
OTHER DETAILS
- Contratto a tempo indeterminato;
- CCNL Commercio;
- Stipendio annuale lordo (RAL) a partire da € 46.000, determinato sulla base di criteri oggettivi e trasparenti, inclusa l'esperienza professionale acquisita, competenze tecniche specializzate, livello di autonomia e responsabilità richiesti, e allineamento con il framework di compensazione e classificazione del lavoro dell'azienda;
- Bonus di performance in linea con il piano di incentivazione dell'azienda;
- Smart-working (10 giorni/mese);
- Ticket Restaurant;
- Piano Welfare;
- Benefici sanitari completi, inclusa l'assicurazione medica supplementare, protezione contro gli infortuni e copertura vita.
EQUAL OPPORTUNITIES AND HIRING PROCESS
Edenred promuove un ambiente di lavoro inclusivo basato sull'uguaglianza di opportunità, con processi di reclutamento e sviluppo della carriera basati su equità, trasparenza e merito. I candidati vengono valutati senza discriminazioni basate su genere, età, etnia, background sociale, nazionalità, orientamento sessuale, credenze personali o religiose, disabilità o qualsiasi altra caratteristica legalmente protetta.
Applica ora e vibra con noi!
DEMAND MANAGER - PROCESS IMPROVEMENT datore di lavoro: Edenred Italia S.r.l.
Edenred è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e multiculturale a Milano, dove i dipendenti possono crescere professionalmente attraverso opportunità di sviluppo continuo. Con un forte impegno per la meritocrazia e l'inclusione, Edenred promuove una cultura aziendale che valorizza il rispetto, l'immaginazione e lo spirito imprenditoriale, garantendo anche vantaggi come smart-working, piani welfare e un pacchetto di benefici sanitari completo.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Edenred Italia S.r.l.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere DEMAND MANAGER - PROCESS IMPROVEMENT
✨Fatti notare nei network di consulenza
Partecipa a eventi di networking specifici per la consulenza manageriale, come workshop e conferenze del settore. Questo è il posto ideale per scambiare idee e ovviamente farti notare da potenziali datori di lavoro come Edenred Italia S.r.l.!
✨Approfitta dei programmi di recruiting
Controlla se ci sono programmi di recruiting universitario o eventi di selezione sulle piattaforme delle università. Tali iniziative sono spesso frequenti in consulenza manageriale e possono aiutarti a entrare nel radar di aziende come Edenred Italia S.r.l..
✨Costruisci relazioni con mentor nel settore
Cerca un mentor nel campo della consulenza che possa guidarti. Non solo ti darà suggerimenti preziosi, ma potrebbe anche avere contatti utili per opportunità in aziende come Edenred Italia S.r.l.. Non sottovalutare il potere di una raccomandazione!
✨Fai la tua mossa su Edenred Italia S.r.l.
Non dimenticare di applicare direttamente sul sito di Edenred Italia S.r.l.! Spesso le posizioni non vengono pubblicizzate ovunque e le applicazioni dirette mostrano il tuo interesse genuino. Rendi il tuo profilo irresistibile e proponi il tuo valore aggiunto!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come DEMAND MANAGER - PROCESS IMPROVEMENT
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra il tuo pensiero critico:Nel settore della consulenza manageriale, il pensiero critico è fondamentale. Assicurati di evidenziare esperienze in cui hai analizzato dati o situazioni complesse, magari raccontando di progetti precedenti in cui hai trovato soluzioni innovative. Questo dimostra che sei in grado di affrontare le sfide e di fornire valore al nostro team.
Porta il tuo bagaglio di case studies:Quando scrivi il tuo CV, includi dettagli sui case studies o progetti in cui hai avuto un ruolo chiave. I recruiter vogliono vedere come hai affrontato problemi reali e risultati quantificabili. Non dimenticare di menzionare strumenti e metodi che hai utilizzato, quindi se hai lavorato su strategie di business, parlane!
Personalizza la tua lettera di motivazione:Dedica tempo a scrivere una lettera di motivazione che non sia standard. Spiega perché sei interessato a Edenred Italia S.r.l. e come le tue aspirazioni si allineano con la loro missione. Questo è il tuo momento per condividere la tua passione per la consulenza e farci capire ciò che ti motiva!
Non dimenticare le soft skills:Nella consulenza manageriale, le soft skills come la comunicazione e il lavoro di squadra sono cruciali. Quando scrivi la tua candidatura, cerca di illustrare come hai collaborato con altri e come hai gestito situazioni difficili. Queste informazioni possono davvero fare la differenza nel farti emergere come candidato per un ruolo a tempo pieno.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Edenred Italia S.r.l.
✨Sviluppa il tuo case study
In preparazione per il colloquio in consulenza-manageriale, prepara un paio di case study che mostrino le tue capacità analitiche e la tua capacità di problem solving. Durante il colloquio, potresti dover fare un esercizio di case study quindi allenati a risolvere problemi complessi in modo strutturato.
✨Fai brillare il tuo background analitico
Sottolinea le tue esperienze passate che evidenziano le competenze analitiche. Se hai lavorato con strumenti come Excel, Tableau, o Power BI, assicurati di menzionarlo e parla di come li hai utilizzati per prendere decisioni informate.
✨Preparati a discutere delle tue soft skills
In consulenza-manageriale, le soft skills sono fondamentali. Sii pronto a parlare di come hai gestito situazioni difficili con i clienti o come hai collaborato efficacemente in team. Le tue capacità comunicative e relazionali possono davvero fare la differenza.
✨Mostra voglia di imparare
Essendo un ruolo full-time, i recruiter cercano candidati che siano motivati e pronti a crescere. Parla di come sei disposto a imparare e ad affrontare le sfide, mostrando un atteggiamento proattivo e una mentalità orientata al miglioramento continuo.