In sintesi
- Mansioni: Support vehicle integration and collaborate with teams to drive innovative automotive solutions.
- Azienda: Leading automotive company shaping the future of vehicle engineering.
- Benefit: Competitive salary, meal vouchers, smart working options, and flexible hours.
- Altre informazioni: Equal opportunity employer with great growth potential and a collaborative culture.
- Perché questo lavoro: Join a dynamic team and make a real impact in the automotive industry.
- Qualifiche: Experience in vehicle integration and strong technical knowledge in automotive systems.
La retribuzione prevista è compresa tra 30000 - 38000 € per anno.
High competence and the passion for new challenges make our Vehicle Engineering division the guidepost to the Automotive future. We are seeking a skilled and knowledgeable Vehicle Integration Engineer to provide high quality support to our customers.
Opportunità di crescita:
- Gestione dei requisiti del veicolo, inclusa la panoramica dello stato e il deployment a livello di sistema
- Monitoraggio del raggiungimento degli obiettivi del veicolo rispetto ai casi di test, in collaborazione con l'Ingegnere di Validazione
- Identificazione dei rischi nei piani tecnici e verifica della coerenza rispetto ai prototipi e alle scadenze di test, inclusa l'integrazione HW e SW
- Coordinamento dello sviluppo tecnico a livello di veicolo, coordinando le parti interessate interne ed esterne
- Coordinamento del processo di trade-off tecnico, gestendo i conflitti e guidando il team nell'identificazione di soluzioni tecniche
- Gestione delle problematiche tecniche (tracciamento e reporting) dall'identificazione all'implementazione della soluzione
- Gestione delle prestazioni, definendo e verificando le principali caratteristiche e attributi a livello di veicolo specifici per veicoli ICE o BEV
- Supporto all'allineamento cross-funzionale e assicurare la comunicazione degli aspetti dello sviluppo del progetto
- Assicurare l'allineamento con le tempistiche del progetto e le aspettative di qualità
Competenze richieste:
- Visione e conoscenza del veicolo completo (chassis, cabina, powertrain, sistemi HV)
- Buona conoscenza dei processi di sviluppo dei veicoli commerciali
- Esperienza tecnica completa su veicoli commerciali e industriali ICE o BEV
- Gestione dei requisiti del veicolo e deployment per la definizione degli obiettivi di sistema
- Conoscenza dell'architettura del veicolo e dei processi di integrazione
- Comprensione completa delle prestazioni e dei requisiti del veicolo (es. sicurezza, NVH, durabilità, ...)
- Analisi dei risultati CAE e dei test
- Esperienza con il Piano di Validazione del Design (DVP) e piani di prototipazione/test
- 2-5 anni di esperienza in attività di Integrazione Veicolo nel settore automobilistico
- Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata)
Compenso totale:
- Tipo di contratto: [Permanente]
- Livello: CCNL Commercio
- Stipendio annuo lordo (RAL): €[30K] – €38K
- Benefici: buoni pasto €6.50, accordi/sconti aziendali
- Lavoro smart: accordi individuali di lavoro remoto
- Orario di lavoro: Full-time (40 ore settimanali) con flessibilità
Questa offerta è rivolta a tutti gli individui in conformità ai principi di pari opportunità, senza discriminazione basata su genere, età, origine o altre caratteristiche personali, in conformità con le leggi applicabili.
Vehicle Integration Engineer Support datore di lavoro: EDAG Group
Unisciti a noi e scopri un ambiente di lavoro stimolante e innovativo, dove la tua passione per l'ingegneria dei veicoli sarà valorizzata. Offriamo opportunità di crescita professionale attraverso progetti sfidanti e collaborazioni con esperti del settore, il tutto in un contesto che promuove il lavoro flessibile e il benessere dei dipendenti. Con benefit competitivi come buoni pasto e accordi aziendali, siamo impegnati a creare un'atmosfera inclusiva e motivante per tutti i nostri collaboratori.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Vehicle Integration Engineer Support
✨Partecipa ai Meetup Locali
Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!
✨Contribuisci a Progetti Open-Source
Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!
✨Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico
Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!
✨Applica Direttamente a EDAG Group
Non dimenticare di controllare il sito web di EDAG Group per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Vehicle Integration Engineer Support
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.
Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di Vehicle Integration Engineer Support in EDAG Group. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!
Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in EDAG Group. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!
Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come Vehicle Integration Engineer Support.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso EDAG Group
✨Preparati con le tue abilità tecniche
Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.
✨Mostra il tuo portfolio di progetti
Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.
✨Preparati a domande sul lavoro di squadra
Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.
✨Conosci il processo di sviluppo che usano
Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in EDAG Group, informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.
