In sintesi
- Mansioni: Gestisci la contabilità e supporta l'amministrazione in un ambiente dinamico.
- Azienda: Azienda innovativa con sede a Romagnano Sesia.
- Benefit: Contratto a tempo determinato con possibilità di rinnovo e crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente collaborativo e opportunità di apprendimento continuo.
- Perché questo lavoro: Diventa un punto di riferimento nell'area amministrativa e sviluppa le tue competenze.
- Qualifiche: Diploma in Ragioneria e 3-5 anni di esperienza in contabilità.
La retribuzione prevista è compresa tra 63000 - 77000 € per anno.
Pronto/a a candidarsi? La preghiamo di leggere la descrizione almeno una volta prima di fare clic su "Candidati".
Zona di Romagnano Sesia (NO)
Inserimento previsto: gennaio 2027
RAL € 31.465,14 – CCNL Commercio, II livello
Contratto a tempo determinato sei mesi con possibilità di rinnovo e di trasformazione a tempo indeterminato.
Cerchiamo una persona che conosca la contabilità. Cerchiamo qualcuno che sappia vedere il lavoro nel suo insieme, organizzarsi, prendere iniziativa e capire cosa serve fare senza aspettare continuamente indicazioni.
Per una realtà aziendale con sede a Romagnano Sesia, selezioniamo una figura amministrativa-contabile da inserire all’interno del team. L’ingresso nasce da un progetto di passaggio graduale delle competenze: la nuova risorsa lavorerà a fianco delle persone che oggi gestiscono l’amministrazione e avrà il tempo necessario per conoscere attività, procedure e organizzazione aziendale.
DI COSA TI OCCUPERAI
- prima nota e contabilità generale
- fatturazione attiva ed elettronica
- contabilità fornitori
- gestione di banche e riconciliazioni
- incassi, pagamenti e scadenziario
- recupero crediti
- liquidazioni IVA
- F24 e ritenute
- predisposizione e chiusura del bilancio
- rapporti con commercialista, banche e assicurazioni
- gestione della documentazione amministrativa
- supporto nella gestione delle presenze
Fatturazione, prima nota, IVA e rapporti con banche e assicurazioni rappresenteranno una parte importante della quotidianità.
CHI STIAMO CERCANDO
Una persona con una buona preparazione amministrativo-contabile e già capace di lavorare con una discreta autonomia. Ci interessano in particolare:
- diploma di Ragioneria / AFM o formazione coerente con il ruolo
- esperienza indicativa di 3-5 anni in ambito amministrativo-contabile
- buone basi di contabilità
- buona dimestichezza con Excel
- precisione e capacità organizzativa
- affidabilità
- capacità di problem solving
- buone capacità comunicative e collaborative
- spirito di iniziativa
- capacità di lavorare in autonomia
Non è indispensabile conoscere uno specifico gestionale, ciò che conta davvero è avere buone basi tecniche, metodo e capacità di imparare. Cerchiamo soprattutto una persona propositiva, capace di osservare, ragionare e anticipare ciò che deve essere fatto. Non qualcuno che aspetti sempre istruzioni ma una figura capace di diventare nel tempo un vero punto di riferimento per l’area amministrativa.
CANDIDATURE
Una piccola richiesta, con un sorriso, non candidatevi “a caso” solo perché avete visto la parola amministrazione. Non serve avere il 100% di tutto ciò che abbiamo scritto. Se vi riconoscete almeno nel 70% del profilo, avete una buona base amministrativo-contabile e pensate davvero che questo ruolo possa essere coerente con il vostro percorso, allora sì: mandateci il CV. Le candidature verranno lette con attenzione.
Sede di lavoro: zona di Romagnano Sesia (NO)
I dati personali verranno trattati secondo il vigente GDPR 679/2016. La posizione è aperta alle persone di qualsiasi sesso. Ci si può candidare tramite Linkedin oppure inviando il proprio CV, corredato di autorizzazione al trattamento dati secondo il vigente GDPR 679/2016.
Contabile datore di lavoro: Eckstein s.r.l.
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e creativo, dove la passione per il design di alta qualità si unisce a una cultura aziendale collaborativa e innovativa. I dipendenti hanno l'opportunità di crescere professionalmente attraverso progetti prestigiosi e sfide stimolanti, contribuendo a realizzare arredi unici per una clientela internazionale. Situata in una delle zone più belle d'Italia, tra Lago Maggiore e Brianza, l'azienda garantisce un equilibrio ideale tra vita lavorativa e personale, rendendola un datore di lavoro eccellente per chi cerca un impiego significativo e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Contabile
✨Rete Locale: Fatti Conoscere!
Per un ruolo temporaneo nelle risorse umane, niente è più efficace di far parte di reti locali. Partecipa a eventi di networking nella tua zona, come fiere del lavoro o incontri di settore. Potresti scoprire opportunità che non vengono pubblicizzate online!
✨Collegati con Professionisti HR
Segui e interagisci con professionisti delle risorse umane su LinkedIn o in gruppi Facebook. Queste comunità sono spesso piene di informazioni su assunzioni temporanee e possono darti un vantaggio. Non avere paura di chiedere chiarimenti o consigli!
✨Siti di Lavoro Specializzati
Visita siti web dedicati a lavori temporanei, come piattaforme freelance o agenzie di lavoro interinale. Spesso hanno opportunità di HR che non troveresti altrove. Assicurati di creare un profilo accattivante e attiva le notifiche per non perderti nessuna offerta!
✨Candidati Diretto con Noi
Non dimenticare che possiamo aiutarti a trovare il tuo prossimo ruolo! Dai un'occhiata al nostro sito Eckstein s.r.l. per opportunità temporanee nelle risorse umane. Candidati direttamente: potrebbe essere il tuo biglietto per un'esperienza interessante!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Contabile
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua passione per le risorse umane:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, cerca di far trasparire la tua passione per il campo delle risorse umane. Potresti parlare delle esperienze che ti hanno motivato a intraprendere questa carriera, come stage o progetti universitari, e come questi ti abbiano insegnato l'importanza della gestione delle persone nelle aziende.
Includi competenze specifiche nel tuo CV:Ricorda di evidenziare nel tuo CV le competenze specifiche che sono cruciali per il ruolo di risorse umane, come la gestione delle relazioni interpersonali, la risoluzione dei conflitti e la conoscenza delle normative sul lavoro. Aggiungi anche eventuali corsi o certificazioni pertinenti che hai conseguito, come corsi di gestione delle risorse umane o formazione sulla diversità e inclusione.
Sii chiaro sulla tua disponibilità:Essendo un ruolo temporaneo, è essenziale che tu indichi chiaramente la tua disponibilità nel CV e nella lettera di presentazione. Fai sapere se hai già degli impegni o se sei totalmente libero, così potrai attirare l'attenzione di chi cerca flessibilità.
Candidati attraverso il nostro sito!:Non dimenticare di fare la tua candidatura direttamente sul nostro sito Eckstein s.r.l.! È il modo migliore per assicurarci di ricevere la tua richiesta in modo completo e di avere tutte le informazioni necessarie per fare la giusta scelta.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Eckstein s.r.l.
✨Conosci il mondo delle HR
Prima dell'intervista con Eckstein s.r.l., facciamo un bel ripasso su cosa significa lavorare nelle risorse umane. Focalizzati sulla comprensione delle tecniche di selezione e delle leggi del lavoro in Italia. Dimostra di conoscere le tendenze del settore e come queste possano influenzare la strategia di assunzione dell'azienda.
✨Evidenzia la tua adattabilità
Poiché il ruolo è temporaneo, è essenziale mostrare quanto sei flessibile e pronto ad affrontare nuove sfide. Preparati a condividere esempi di situazioni in cui hai dovuto adattarti rapidamente a un ambiente di lavoro o a delle nuove responsabilità. Questo farà evaporare qualsiasi dubbio su come ti integrerai nel team.
✨Porta il tuo 'toolkit' HR!
Fai in modo di avere a disposizione il tuo 'toolkit' con gli strumenti e le risorse utilizzati nelle risorse umane, come software di gestione delle candidature o strumenti di valutazione dei candidati. Durante l'intervista, potresti anche dover discutere del tuo approccio alla gestione dei conflitti e alla comunicazione con i dipendenti. Preparati a rispondere a domande pratiche su queste competenze.
✨Fai una buona impressione col tuo approccio
In un colloquio per un ruolo temporaneo, l'atteggiamento conta tanto quanto le competenze. Mostrati motivato e disposto a imparare, e non aver paura di fare domande su ciò che puoi fare per renderti utile fin da subito. Questo farà brillare il tuo profilo rispetto agli altri candidati.
