SUPERVISORE MANUTENZIONE HOTEL - ROMA

SUPERVISORE MANUTENZIONE HOTEL - ROMA

Latina Full-Time 24000 - 27000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Coordina la manutenzione in un hotel 5 stelle e garantisci il funzionamento degli impianti.
  • Azienda: E-work SpA, un'azienda innovativa nel settore dell'ospitalità.
  • Benefit: Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione e stipendio competitivo.
  • Altre informazioni: Ottime opportunità di crescita professionale in un contesto dinamico.
  • Perché questo lavoro: Lavora in un ambiente di lusso e fai la differenza per gli ospiti.
  • Qualifiche: Diploma tecnico e almeno 2 anni di esperienza nella manutenzione.

La retribuzione prevista è compresa tra 24000 - 27000 € per anno.

Descrizione azienda e-work Sp A, sede di Roma, seleziona un/una ENGINEERING SUPERVISOR per un'esclusiva struttura alberghiera 5 stelle lusso nel centro di Roma.

La figura sarà inserita nell'area tecnica dell'hotel e rappresenterà un punto di riferimento operativo per le attività di manutenzione e per il coordinamento del personale del reparto.

L'obiettivo del ruolo sarà assicurare il corretto funzionamento di impianti, attrezzature e spazi della struttura, intervenendo direttamente sulle necessità tecniche e garantendo il rispetto degli standard di sicurezza e qualità richiesti da un contesto alberghiero di alto livello.

Posizione

L'Engineering Supervisor si occuperà di

  • organizzare e coordinare le attività giornaliere del personale tecnico, definendo priorità e interventi;
  • supervisionare e svolgere attività di manutenzione ordinaria, preventiva e correttiva su impianti, attrezzature e apparecchiature dell'hotel;
  • individuare guasti e anomalie, intervenendo direttamente o pianificando gli interventi necessari;
  • verificare il funzionamento e la corretta regolazione di dispositivi di controllo, misuratori e componenti tecniche;
  • controllare periodicamente gli impianti e i dispositivi dedicati alla sicurezza e alla gestione delle emergenze;
  • effettuare verifiche sui sistemi antincendio, tra cui sprinkler, allarmi, pompe antincendio e generatori di emergenza;
  • conoscere e gestire correttamente valvole, sistemi di intercettazione e principali componenti degli impianti della struttura;
  • intervenire sulle segnalazioni e sulle richieste tecniche provenienti dalle camere e dalle aree comuni, assicurando rapidità e attenzione alle esigenze degli ospiti;
  • collaborare alla definizione e all'applicazione delle procedure tecniche e dei protocolli di emergenza;
  • verificare la disponibilità di materiali, ricambi e attrezzature, predisponendo quando necessario le richieste di approvvigionamento;
  • curare l'aggiornamento degli inventari, dei registri relativi agli interventi e della documentazione tecnica;
  • utilizzare software e strumenti informatici per la registrazione, pianificazione e gestione delle attività manutentive;
  • affiancare il management nell'organizzazione dei turni, nella formazione e nella valutazione del personale tecnico;
  • assicurare il rispetto delle procedure interne e delle disposizioni in materia di salute, sicurezza e prevenzione dei rischi.
  • Requisiti

Desideriamo entrare in contatto con candidati/e in possesso di

  • diploma o qualifica professionale in ambito tecnico, industriale, impiantistico o manutentivo;
  • almeno 2 anni di esperienza nella manutenzione tecnica di edifici, strutture o impianti;
  • precedente esperienza di almeno 2 anni nella gestione, supervisione o coordinamento di un team;
  • competenze nella manutenzione preventiva e nella gestione degli interventi correttivi;
  • capacità di diagnosi e risoluzione di guasti e problematiche tecniche;
  • buona conoscenza degli strumenti e delle attrezzature utilizzate nelle attività manutentive;
  • familiarità con sistemi informatici dedicati alla pianificazione e al monitoraggio degli interventi;
  • conoscenza delle principali norme e procedure relative alla sicurezza, alle emergenze e alla prevenzione antincendio;
  • capacità di organizzare il lavoro, stabilire le priorità e gestire più interventi contemporaneamente;
  • capacità di leadership e attitudine al coordinamento e alla formazione delle risorse;
  • buone competenze comunicative e relazionali;
  • orientamento alla qualità del servizio e attenzione alle esigenze dell'ospite.

Sarà considerata un plus l'esperienza maturata in reparti Engineering & Maintenance di hotel 4/5 stelle, strutture luxury o contesti caratterizzati da elevati standard di servizio.

  • Altre informazioni
  • Sede di lavoro: Roma centro
  • Orario: full time
  • Inserimento: contratto iniziale a tempo determinato di 12 mesi
  • Prospettive: possibilità di successiva stabilizzazione a tempo indeterminato, valutata in relazione al profilo e al percorso professionale svolto
  • RAL indicativa: € 24.000 – € 27.000, definita sulla base dell'esperienza e delle competenze della risorsa selezionata
  • #ewhoreca

L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D. Lgs. 198/2006.

I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi del GDPR - Regolamento UE 2016/679 - all'indirizzo web: www. e-workspa. it

  • Dettagli della retribuzione
  • Intervallo 24.000,00-27.000,00 EUR all'anno by helplavoro. it

SUPERVISORE MANUTENZIONE HOTEL - ROMA datore di lavoro: E-work

e-work SpA è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro dinamico e collaborativo presso il punto vendita di Campi Bisenzio. I dipendenti hanno l'opportunità di crescere professionalmente nel settore della ristorazione, con turni flessibili e un supporto costante da parte del team. Inoltre, la posizione consente di lavorare in un contesto stimolante, contribuendo a garantire un servizio di alta qualità ai clienti.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di E-work

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere SUPERVISORE MANUTENZIONE HOTEL - ROMA

✨Sfrutta le Reti Professionali

Unisciti a gruppi LinkedIn dedicati alla gestione dell'innovazione e responsabilità sociale. Partecipare a discussioni può farti notare da aziende come E-work. Non dimenticare di farti vedere attivo e di scambiare idee con professionisti del settore!

✨Cerca Eventi di Networking

La gestione dell'innovazione è un campo in rapida evoluzione. Partecipa a conferenze e seminari su tematiche di sostenibilità e innovazione; è un'ottima occasione per incontrare esperti e rappresentanti di aziende. Dai un'occhiata agli eventi organizzati da associazioni settoriali!

✨Coinvolgi i Tuoi Contatti

Fai sapere ai tuoi amici e colleghi che stai cercando una posizione a tempo pieno nella gestione dell'innovazione. Spesso, conoscere qualcuno all'interno dell'azienda può fare la differenza. Chiedi se conoscono opportunità in E-work o in aziende simili!

✨Applica Attraverso il Nostro Sito

Quando trovi un'opportunità in E-work, non pensarci due volte: applica subito! Aumenta le tue probabilità di essere notato dai recruiter presentando la tua candidatura attraverso il nostro sito. Fai colpo con il tuo entusiasmo e la tua preparazione!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come SUPERVISORE MANUTENZIONE HOTEL - ROMA

Manutenzione Ordinaria
Manutenzione Preventiva
Manutenzione Correttiva
Diagnosi di Guasti
Gestione del Team
Coordinamento Attività
Sistemi di Sicurezza

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua passione per l'innovazione:Quando scrivi il tuo CV e la lettera di presentazione, assicurati di evidenziare esperienze passate dove hai contribuito ad un progetto innovativo. Condividi come hai affrontato sfide e quali risultati hai ottenuto. Qui, passione e creatività sono essenziali!

Referenze e progetti concreti:Se hai lavorato su lavori o progetti specifici legati alla gestione dell'innovazione, inseriscili nel tuo CV! Questo può includere riferimenti a progetti di ricerca o collaborazioni aziendali. Non dimenticare di includere eventuali certificazioni che possano dimostrare le tue competenze in questo campo.

Adatta il tuo messaggio al profilo di E-work:Fai delle ricerche su E-work e il loro approccio all'innovazione. Includi spunti su come potresti contribuire alla loro missione. Personalizza la tua lettera di presentazione per riflettere come le tue esperienze possono allinearsi con i loro obiettivi aziendali.

Punta sulla tua motivazione per il full-time:Nella tua lettera di presentazione, parla del tuo entusiasmo per un ruolo a tempo pieno nella gestione dell'innovazione. Spiega perché vuoi investire il tuo tempo e le tue energie in questo settore, mostrando così che sei pronto per l'impegno a lungo termine!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso E-work

✨Preparati a discutere della tua esperienza con l'innovazione

In una posizione di gestione dell'innovazione, il tuo potenziale datore di lavoro, come E-work, vorrà sapere come hai affrontato progetti innovativi in passato. Pensa a esempi specifici dove hai implementato nuove idee o processi, e sii pronto a discutere i risultati. Questo dimostrerà il tuo pensiero critico e la tua proattività.

✨Strumenti e metodologie che conosci

Fai un ripasso degli strumenti di gestione dell'innovazione che conosci, come il Design Thinking o Agile. E-work potrebbe chiederti come utilizzi questi approcci per sviluppare nuovi prodotti o servizi. Dimostrare la tua familiarità con queste metodologie ti farà spiccare tra i candidati.

✨Parlare della tua motivazione

Poiché si tratta di un'opportunità full-time, è importante che tu mostri non solo le tue competenze, ma anche il tuo entusiasmo per il ruolo. Spiega perché sei appassionato di innovazione e come vedi il tuo contributo all'interno di E-work. La tua motivazione può davvero fare la differenza!

✨Porta un portfolio dinamico

Anche se non è comune avere un portfolio tradizionale in gestione dell'innovazione, potresti creare un documento che evidenzi i progetti passati, dalle idee iniziali ai risultati tangibili. Questo non solo mostra la tua esperienza, ma evidenzi anche la tua abilità nel comunicare e presentare informazioni in modo efficace.