In sintesi
- Mansioni: Coordina e supervisiona le attività di manutenzione in un hotel 5 stelle a Roma.
- Azienda: Prestigiosa struttura alberghiera nel cuore di Roma.
- Benefit: Contratto iniziale di 12 mesi con possibilità di assunzione a tempo indeterminato.
- Altre informazioni: Ottime opportunità di crescita professionale in un ambiente stimolante.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e contribuisci a mantenere elevati standard di qualità.
- Qualifiche: Diploma tecnico e almeno 2 anni di esperienza nella manutenzione e supervisione.
La retribuzione prevista è compresa tra 24000 - 27000 € per anno.
e-work SpA, sede di Roma, ricerca un/una ENGINEERING SUPERVISOR per prestigiosa struttura alberghiera 5 stelle lusso situata nel cuore di Roma. La risorsa entrerà a far parte del reparto Engineering & Maintenance della struttura, assumendo un ruolo operativo e di coordinamento del team tecnico. Sarà responsabile della corretta gestione delle attività di manutenzione, contribuendo a garantire elevati standard di sicurezza, efficienza e qualità degli ambienti e degli impianti dell'hotel.
La risorsa selezionata si occuperà principalmente di:
- coordinare e supervisionare le attività quotidiane del team di manutenzione;
- installare, controllare e manutenere attrezzature, impianti e apparecchiature presenti all'interno della struttura;
- pianificare ed eseguire interventi di manutenzione preventiva, individuando eventuali necessità di riparazione o sostituzione;
- verificare e calibrare dispositivi di controllo, indicatori, misuratori e apparecchiature tecniche;
- individuare e utilizzare correttamente le valvole e i sistemi di intercettazione degli impianti;
- effettuare controlli periodici sui sistemi di sicurezza e antincendio, inclusi sprinkler, allarmi, pompe antincendio e generatori di emergenza;
- contribuire alla predisposizione e all'applicazione delle procedure di emergenza della struttura;
- gestire le richieste di intervento provenienti dagli ospiti, assicurando tempestività, professionalità e attenzione al servizio;
- monitorare le scorte di ricambi, materiali e attrezzature, occupandosi delle relative richieste di approvvigionamento;
- mantenere aggiornati inventari, registri degli ordini e documentazione relativa agli interventi di manutenzione;
- utilizzare sistemi informatici dedicati alla gestione e al monitoraggio delle attività tecniche;
- supportare il management nella selezione, formazione, organizzazione dei turni e valutazione del personale del reparto;
- garantire il rispetto delle procedure aziendali e delle normative in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
Requisiti:
- Diploma o qualifica professionale a indirizzo tecnico, industriale o manutentivo;
- esperienza di almeno 2 anni in ruoli tecnici legati alla manutenzione di impianti, strutture o edifici;
- esperienza di almeno 2 anni nel coordinamento o nella supervisione di personale;
- solide competenze nella manutenzione preventiva e correttiva;
- capacità di individuare guasti, anomalie e necessità di intervento;
- buona dimestichezza nell'utilizzo di strumenti, attrezzature e sistemi informatici dedicati alla manutenzione;
- conoscenza delle principali procedure di sicurezza e dei sistemi di emergenza e antincendio;
- capacità organizzative e di gestione delle priorità;
- leadership, capacità di coordinamento e attitudine alla formazione e al supporto del team;
- buone capacità comunicative e relazionali;
- orientamento all'ospite e agli elevati standard qualitativi propri del settore alberghiero.
Costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza nel reparto Engineering/Maintenance di strutture alberghiere di alto livello.
Sede di lavoro: Roma centro
Orario di lavoro: full time
Contratto: iniziale contratto a tempo determinato della durata di 12 mesi, con possibilità di inserimento a tempo indeterminato valutata sulla base del profilo e del percorso svolto
RAL: € 24.000 – € 27.000, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato.
SUPERVISIONE MANUTENZIONE HOTEL - ROMA datore di lavoro: e-work S.p.A.
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove l'innovazione e l'ottimizzazione delle infrastrutture sono al centro delle attività quotidiane. Con opportunità di crescita professionale e formazione continua, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto che valorizza il contributo individuale. Situata in una posizione strategica, l'azienda promuove un equilibrio tra vita lavorativa e personale, rendendola un datore di lavoro ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere SUPERVISIONE MANUTENZIONE HOTEL - ROMA
✨Scopri i Local Hotspot
Non limitarti a cercare lavoro online; visita ristoranti, bar e hotel nella tua zona. Parla con chi ci lavora già e chiedi informazioni sulle posizioni aperte. Essere visibili in questi ambienti può portare a opportunità che non vengono pubblicizzate!
✨Partecipa a Eventi Locali
Mettiti in gioco! Eventi culinari, fiere del settore e festival gastronomici sono ottimi posti per fare networking. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma puoi anche dimostrare la tua passione per il settore dell'ospitalità.
✨Crea un'Immagine Online
Utilizza i social media per mostrare le tue abilità. Pubblica foto dei tuoi piatti, racconta le tue esperienze nei ristoranti o condividi recensioni. Costruire una presenza online attiva può attrarre l’attenzione dei recruiter che cercano talenti nel campo dell'ospitalità.
✨Non Dimenticare le Referenze
Quando parli con qualcuno del settore, chiedi se possono raccomandarti a posizioni aperte. Le persone che conosci e che possono confermare le tue capacità sono un grande vantaggio, quindi fai sapere a tutti che sei pronto per un nuovo lavoro nell'ospitalità!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come SUPERVISIONE MANUTENZIONE HOTEL - ROMA
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare ogni esperienza in ospitalità e ristorazione. Parla dei tuoi ruoli precedenti, delle tue responsabilità e di come hai gestito le situazioni con i clienti. Anche le piccole esperienze possono fare la differenza!
Gli attestati contano!:Nel nostro settore, è fondamentale avere i giusti certificati e attestati, come quelli per la sicurezza alimentare o corsi di specializzazione. Aggiungili al tuo CV e se hai ottenuto riconoscimenti in ottica servizio al cliente, non dimenticarli!
Un cover letter che brilla:Nel tuo cover letter, parla della tua passione per l'ospitalità e come questa ti ha spinto a cercare opportunità in aziende come e-work S.p.A.. Dimostra perché vorresti lavorare con noi e quali esperienze passate ti rendono un candidato ideale per il ruolo di SUPERVISIONE MANUTENZIONE HOTEL - ROMA.
Sii pronto a raccontare storie:Durante il processo di selezione, non si tratta solo di inviare un documento. Sii pronto a raccontare aneddoti e situazioni che hai vissuto nel tuo lavoro precedente. Questo mostra non solo le tue competenze, ma anche il tuo modo di relazionarti con i clienti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso e-work S.p.A.
✨Preparati a dimostrare le tue abilità nel servizio clienti
Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, il servizio clienti è tutto! Preparati a rispondere a domande su come gestire situazioni difficili con i clienti e su come garantire un'esperienza positiva. Potrebbe essere utile avere alcuni esempi reali da condividere.
✨Conosci il menu e le pratiche locali
Assicurati di avere una buona conoscenza del menu della e-work S.p.A. e delle pratiche culinarie locali. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande sui piatti o sulle tecniche di preparazione, quindi dimostra che sei appassionato e ben informato.
✨Metti in mostra la tua passione e la tua motivazione
Essendo un candidato per un lavoro full-time, è fondamentale mostrare la tua motivazione per la posizione. Fai sapere perché sei entusiasta di lavorare nella e-work S.p.A. e come il tuo background ti rende un ottimo addetto all'ospitalità.
✨Prepara domande intelligenti sul team e sull'ambiente di lavoro
Durante l'intervista, non esitare a chiedere del team e della cultura aziendale di e-work S.p.A.. Questo mostra non solo il tuo interesse, ma anche il tuo desiderio di essere parte integrante del successo del team sul lungo termine.
