In sintesi
- Mansioni: Accogli i clienti e servi ai tavoli in un ambiente dinamico.
- Azienda: Rinomata realtà alberghiera a Roma con elevati standard di servizio.
- Benefit: Retribuzione competitiva, flessibilità oraria e opportunità di crescita.
- Altre informazioni: Lavoro su turni, con possibilità di apprendere e crescere professionalmente.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team affiatato e fai la differenza nell'esperienza degli ospiti.
- Qualifiche: Esperienza come cameriere/a e ottime capacità relazionali.
La retribuzione prevista è compresa tra 20745 - 25355 € per anno.
e-work Sp A, sede di Roma, ricerca Camerieri/e di Sala per realt alberghiera con elevati standard di servizio.
Le figure ricercate si occuperanno di: Accoglienza e supporto alla clientela Servizio ai tavoli e presa delle comande Preparazione, cura e riordino della sala Si richiede un approccio professionale, attento ai dettagli e orientato all'ospite.
Esperienza precedente nella mansione di cameriere/a di sala.
Ottime capacit relazionali e focalizzazione sulla soddisfazione dell'ospite.
Affidabilit , precisione, capacit di collaborare in modo efficace all'interno del team.
Massima flessibilit oraria e disponibilit a lavorare su turni.
La padronanza della lingua inglese costituisce un gradito plus.
Sede di lavoro: Roma.
Retribuzione indicativa: tra €10 e €12 lordi l'ora.
Orario di lavoro articolato su turni, dal lunedì alla domenica e nei giorni festivi, in base alle esigenze della struttura.
Inserimento commisurato all'esperienza maturata e alla specifica opportunit lavorativa. #ewhoreca L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi del GDPR - Regolamento UE 2016/679 - all'indirizzo web: www. e-workspa. it Dettagli della retribuzione: Intervallo 1.500,00-1.600,00 EUR al mese vetrinabakeca
CAMERIERE/A DI SALA datore di lavoro: e-work S.p.A
e-work SpA è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nella sede di Bergamo. I dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale nel settore logistico, con un contratto a tempo determinato che garantisce una retribuzione competitiva e un orario di lavoro regolare. La cultura aziendale promuove il rispetto e l'inclusione, rendendo ogni giorno significativo e gratificante per i membri del team.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere CAMERIERE/A DI SALA
✨Scopri i Local Hotspot
Non limitarti a cercare lavoro online; visita ristoranti, bar e hotel nella tua zona. Parla con chi ci lavora già e chiedi informazioni sulle posizioni aperte. Essere visibili in questi ambienti può portare a opportunità che non vengono pubblicizzate!
✨Partecipa a Eventi Locali
Mettiti in gioco! Eventi culinari, fiere del settore e festival gastronomici sono ottimi posti per fare networking. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma puoi anche dimostrare la tua passione per il settore dell'ospitalità.
✨Crea un'Immagine Online
Utilizza i social media per mostrare le tue abilità. Pubblica foto dei tuoi piatti, racconta le tue esperienze nei ristoranti o condividi recensioni. Costruire una presenza online attiva può attrarre l’attenzione dei recruiter che cercano talenti nel campo dell'ospitalità.
✨Non Dimenticare le Referenze
Quando parli con qualcuno del settore, chiedi se possono raccomandarti a posizioni aperte. Le persone che conosci e che possono confermare le tue capacità sono un grande vantaggio, quindi fai sapere a tutti che sei pronto per un nuovo lavoro nell'ospitalità!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come CAMERIERE/A DI SALA
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare ogni esperienza in ospitalità e ristorazione. Parla dei tuoi ruoli precedenti, delle tue responsabilità e di come hai gestito le situazioni con i clienti. Anche le piccole esperienze possono fare la differenza!
Gli attestati contano!:Nel nostro settore, è fondamentale avere i giusti certificati e attestati, come quelli per la sicurezza alimentare o corsi di specializzazione. Aggiungili al tuo CV e se hai ottenuto riconoscimenti in ottica servizio al cliente, non dimenticarli!
Un cover letter che brilla:Nel tuo cover letter, parla della tua passione per l'ospitalità e come questa ti ha spinto a cercare opportunità in aziende come e-work S.p.A. Dimostra perché vorresti lavorare con noi e quali esperienze passate ti rendono un candidato ideale per il ruolo di CAMERIERE/A DI SALA.
Sii pronto a raccontare storie:Durante il processo di selezione, non si tratta solo di inviare un documento. Sii pronto a raccontare aneddoti e situazioni che hai vissuto nel tuo lavoro precedente. Questo mostra non solo le tue competenze, ma anche il tuo modo di relazionarti con i clienti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso e-work S.p.A
✨Preparati a dimostrare le tue abilità nel servizio clienti
Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, il servizio clienti è tutto! Preparati a rispondere a domande su come gestire situazioni difficili con i clienti e su come garantire un'esperienza positiva. Potrebbe essere utile avere alcuni esempi reali da condividere.
✨Conosci il menu e le pratiche locali
Assicurati di avere una buona conoscenza del menu della e-work S.p.A e delle pratiche culinarie locali. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande sui piatti o sulle tecniche di preparazione, quindi dimostra che sei appassionato e ben informato.
✨Metti in mostra la tua passione e la tua motivazione
Essendo un candidato per un lavoro full-time, è fondamentale mostrare la tua motivazione per la posizione. Fai sapere perché sei entusiasta di lavorare nella e-work S.p.A e come il tuo background ti rende un ottimo addetto all'ospitalità.
✨Prepara domande intelligenti sul team e sull'ambiente di lavoro
Durante l'intervista, non esitare a chiedere del team e della cultura aziendale di e-work S.p.A. Questo mostra non solo il tuo interesse, ma anche il tuo desiderio di essere parte integrante del successo del team sul lungo termine.
