TIROCINIO RISORSE UMANE

TIROCINIO RISORSE UMANE

Cremona Tirocinio 12000 - 18000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
During S.p.A.

In sintesi

  • Mansioni: Supporta il team HR con screening CV, colloqui e gestione candidature.
  • Azienda: Agenzia per il lavoro innovativa e in crescita.
  • Benefit: Formazione continua, affiancamento e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Orario flessibile e possibilità di lavorare in team.
  • Perché questo lavoro: Inizia la tua carriera nelle Risorse Umane in un ambiente dinamico e stimolante.
  • Qualifiche: Diploma in materie umanistiche e buone doti comunicative.

La retribuzione prevista è compresa tra 12000 - 18000 € per anno.

During Sp A è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D. lgs. 276/03 (Aut.

Def.

Min.

Lav.

Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale.

Filiale di Soncino (CR)

Stiamo ampliando il team della nostra filiale di Soncino (CR) e siamo alla ricerca di un/una Tirocinante da inserire con la mansione principale di Recruiter (Selezione del personale).

Offriamo un percorso di crescita professionale grazie all'affiancamento costante del nostro team qualificato, formazione on the job e possibilità di apprendere una mansione sempre più ricercata nel mondo dell'attuale mondo del lavoro.

L'opportunità è perfetta per chi desidera affacciarsi al mondo delle Risorse Umane all'interno di un contesto dinamico come quello delle agenzie per il lavoro

La figura che stiamo cercando, previo affiancamento e formazione da parte del nostro staff, svolgerà le seguenti mansioni:

  • screening CV, colloqui conoscitivi, gestione candidature
  • pubblicazione annunci sul nostro portale e su siti esterni
  • attività di back office
  • eventuale supporto in ambito commerciale o amministrativo a seconda della predisposizione personale

Orario di lavoro: da lunedì a venerdì, dalle 9 alle 13 e dalle 14 alle 18Inserimento a partire da settembre 2026Luogo di lavoro: Soncino (CR) Requisiti:

  • Titolo di studio in materie umanistiche di recente conseguimento
  • Interesse per il mondo delle Risorse Umane
  • Spiccate doti comunicative e relazionali
  • Buona conoscenza del Pacchetto Office
  • Residenza in zone limitrofe a Soncino
  • Flessibilità a buone doti organizzative

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi , ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www. during. it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.

Lgs. 196/03). by helplavoro. it

TIROCINIO RISORSE UMANE datore di lavoro: During S.p.A.

Durante SpA è un eccellente datore di lavoro che offre un ambiente stimolante e dinamico per i tirocinanti nel campo delle Risorse Umane. Con un forte focus sulla crescita professionale, i tirocinanti beneficeranno di un affiancamento costante da parte di un team esperto, formazione pratica e opportunità di apprendimento in un settore sempre più richiesto. La filiale di Soncino (CR) rappresenta un contesto ideale per sviluppare competenze comunicative e relazionali, contribuendo attivamente a un team dedicato e appassionato.

During S.p.A.

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di During S.p.A.

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere TIROCINIO RISORSE UMANE

Collegati con Università e Career Center

Le università spesso hanno ottime risorse per trovare tirocini, quindi non dimenticare di collegarti con il career center della tua università. Partecipare a fiere del lavoro universitarie è un altro modo per farsi notare dalle aziende come During S.p.A..

Sfrutta i social media per il networking

LinkedIn è fondamentale per il settore delle risorse umane. Partecipa a gruppi specifici del tuo settore e inizia a seguire aziende come During S.p.A.. Commenta sui loro post per farti notare e mostrare il tuo interesse!

Attiva il tuo network

Parla con amici e conoscenti riguardo alla tua ricerca di tirocinio. Spesso, i contatti personali possono aprire porte inaspettate nel settore delle risorse umane e potresti scoprire opportunità con aziende nei tuoi dintorni.

Candidati direttamente sul sito

Non aspettare di vedere un annuncio su piattaforme di lavoro generali. Controlla il sito di During S.p.A. e invia la tua candidatura quando vedrai una posizione aperta. Una candidatura proattiva dimostra che sei motivato e di primo interesse!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come TIROCINIO RISORSE UMANE

Compassion
Communication Skills
Flexibility
Problem-Solving Skills
Organizational Skills
Teamwork
Adaptability

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Metti in evidenza le tue esperienze pratiche:Quando parli delle tue esperienze precedenti, sottolinea qualsiasi tirocinio, volontariato o progetti di gruppo che hai fatto. Le risorse umane si concentrano molto sulle soft skills, quindi evidenzia come hai lavorato in team, risolto conflitti o supportato altri.

Parla dei tuoi obiettivi di apprendimento:Nel tuo CV e nella cover letter, non dimenticare di includere cosa speri di imparare durante questo tirocinio presso During S.p.A.. Dimostrare motivazione e voglia di crescita ti farà risaltare rispetto agli altri candidati.

Cerca di avere un CV chiaro e ben organizzato:Riduci il superfluo: una cosa utile per chi cerca lavoro nelle risorse umane è presentare informazioni in modo chiaro. Usa sezioni facilmente identificabili come 'Formazione', 'Esperienze' e 'Competenze' per rendere il tuo CV accattivante.

Mostra il tuo interesse per la cultura aziendale:Ricordati di riflettere nel tuo CV o nella cover letter il tuo interesse per i valori e la cultura di During S.p.A.. Dimostrare che ti allinei con la loro visione e missione ti aiuterà a distinguerti e a dimostrare che sei davvero motivato a unirti a loro.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso During S.p.A.

Mostra la tua passione per le risorse umane

Durante l'intervista, cerca di far trasparire la tua passione per il settore delle risorse umane. Parla delle esperienze di lavoro o di studio che ti hanno davvero motivato a intraprendere questa carriera. Fai riferimento a progetti universitari o stage precedenti che coinvolgono la gestione del personale o l'orientamento alle politiche aziendali.

Preparati a domande pratiche sul reclutamento

Aspettati domande pratiche durante il colloquio, come ad esempio come gestiresti il processo di selezione per un candidato. Potrebbero chiederti come valuteresti un curriculum o come condurresti un colloquio. Preparati a descrivere la tua metodologia e come garantirti che i candidati siano un buon fit per l'azienda.

Punta sulle tue soft skills

Nel contesto di un tirocinio, i datori di lavoro cercano spesso di capire la tua motivazione e il tuo potenziale di apprendimento. Sottolinea le tue soft skills come la comunicazione, l'empatia e la capacità di risolvere problemi. Racconta come hai utilizzato queste abilità in situazioni passate per vivere meglio il tuo tirocinio.

Fai domande sul team e la cultura aziendale

Mostrati curioso riguardo al team con cui lavorerai e alla cultura aziendale di During S.p.A.. Chiedi come vengono gestite le dinamiche del gruppo o quali opportunità ci sono per lo sviluppo personale e professionale. Questo dimostra che sei realmente interessato a integrarti e dare il tuo contributo al meglio.