In sintesi
- Mansioni: Gestisci la ricerca e selezione di talenti nel settore cartotecnico.
- Azienda: Azienda innovativa nel settore cartotecnico con una forte presenza nazionale.
- Benefit: Orario flessibile, possibilità di contratto a tempo indeterminato e stipendio competitivo.
- Altre informazioni: Ambiente di lavoro stimolante con opportunità di sviluppo professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e contribuisci alla crescita dell'azienda.
- Qualifiche: Esperienza pregressa in HR e ottime capacità organizzative.
La retribuzione prevista è compresa tra 30000 - 40000 € per anno.
During Sp A è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D. lgs. 276/03 (Aut.
Def.
Min.
Lav.
Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale.
Filiale di Crema (CR) Ricerchiamo
UN/UNA HR RECRUITER E AMMINISTRAZIONE, per azienda cliente del settore cartotecnico con sede a
SPINO D'ADDA (CR).
La risorsa si occuperà di
- Ricerca e selezione di profili legati alla produzione
- Relazione con le agenzie per il lavoro
- Relazione con ufficio paghe
- Organizzazione visite mediche, corsi di sicurezza e varie pratiche amministrative
- Recarsi 1/2 volte a settimana presso lo stabilimento di Lurago D'Erba(CO)
Cosa offriamo
- Orario di lavoro: da Lunedì a Venerdì
- Si valutano inserimenti a tempo determinato o indeterminato
Requisiti
- Necessaria pregressa esperienza nella mansione, anche in altri contesti produttivi
- Automuniti e residenti nei pressi del luogo di lavoro
- Ottime capacità organizzative
- Ottimo utilizzo del pacchetto Office
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi , ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www. during. it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.
Lgs. 196/03). by helplavoro. it
HR RECRUITER E AMMINISTRAZIONE - SETTORE CARTOTECNICO datore di lavoro: During S.p.A.
Durante SpA è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nel settore cartotecnico a Spino d'Adda. Con opportunità di crescita professionale e un orario di lavoro flessibile dal lunedì al venerdì, i dipendenti possono beneficiare di un pacchetto retributivo competitivo e di un supporto continuo per lo sviluppo delle proprie competenze. La cultura aziendale promuove l'inclusione e la diversità, rendendo l'azienda un luogo ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere HR RECRUITER E AMMINISTRAZIONE - SETTORE CARTOTECNICO
✨Conoscere le fiere del lavoro
Le fiere del lavoro sono un modo fantastico per fare networking nel settore dell'acquisizione dei talenti e recruiting. Informati sulle prossime fiere nella tua area e non perderti l'opportunità di incontrare potenziali datori di lavoro come During S.p.A.! Portati dietro i tuoi biglietti da visita e preparati a raccontare la tua storia.
✨Unisciti a community locali
Cerca community o gruppi su LinkedIn e Facebook focalizzati sul recruiting. Partecipare a discussioni e condividere le tue conoscenze può aumentare la tua visibilità nel settore. Ricorda, nel recruiting è tutto basato sulle relazioni e sulle connessioni, quindi non perdere l’occasione di interagire!
✨Sfrutta il tuo network universitario
Se sei neolaureato, non dimenticare di utilizzare i servizi di carriera della tua università. Spesso hanno collegamenti con aziende, tra cui During S.p.A., che sono alla ricerca di talenti freschi. Parla con i tuoi ex professori e chiedi se conoscono opportunità, magari possono presentarti a qualcuno!
✨Applica direttamente sul sito di During S.p.A.
Quando trovi offerte di lavoro interessanti, non esitare a candidarti direttamente sul sito web di During S.p.A.. Spesso, le applicazioni inviate direttamente alle aziende hanno maggiori possibilità di successo. Assicurati di personalizzare la tua candidatura per far risaltare le tue competenze specifiche nel recruiting!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come HR RECRUITER E AMMINISTRAZIONE - SETTORE CARTOTECNICO
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua passione per l'acquisizione dei talenti:Nel tuo CV e nella lettera di presentazione, evidenzia esperienze specifiche che dimostrano il tuo interesse per il recruiting. Questo può includere stage precedenti, progetti universitari o attività extracurriculari legate a risorse umane e gestione dei talenti.
Competenze da mettere in evidenza:Assicurati di menzionare competenze chiave come l'analisi dei dati, la comunicazione efficace e la negoziazione. Queste abilità sono fondamentali nel settore dell'acquisizione dei talenti, quindi fai in modo che risaltino nel tuo CV e nella lettera di presentazione.
Crea una lettera di presentazione personalizzata:Dedica del tempo a scrivere una lettera di presentazione specifica per During S.p.A.. Qui puoi parlare delle tue motivazioni personali per lavorare nel campo del recruiting e come pensi di poter contribuire al loro team. Fai capire perché sei la persona giusta per questo ruolo full-time!
Evidenzia la tua disponibilità e flessibilità:In un ruolo full-time, le aziende cercano candidati pronti a impegnarsi. Nella tua applicazione, sottolinea la tua disponibilità a lavorare su vari progetti e come la tua adattabilità possa aiutare During S.p.A. a raggiungere i suoi obiettivi.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso During S.p.A.
✨Conosci il tuo mercato
Nel campo dell'acquisizione dei talenti, è fondamentale conoscere le ultime tendenze del mercato del lavoro e le esigenze delle aziende. Informati sui settori in crescita e sulle competenze più richieste, così potrai dimostrare di avere una visione approfondita del mercato durante il colloquio con During S.p.A..
✨Prepara le tue domande strategiche
Essendo un recruiter, dovrai saper fare le domande giuste. Pensa a come potresti valutare un candidato in base a criteri specifici. Prepara domande che ti aiutino a capire meglio la cultura aziendale di During S.p.A. e come puoi contribuire a migliorarla.
✨Portfolio di Successi
Anche se è un lavoro full-time, avere un portfolio fisico o digitale con esempi di come hai gestito precedenti assunzioni o progetti di recruiting può darti un vantaggio. Mostrare risultati tangibili ha un impatto maggiore su chi ti sta facendo il colloquio.
✨Sii pronto a simulare
Potresti essere sottoposto a esercizi di role-play, dove ti verrà chiesto di gestire una chiamata con un candidato o di affrontare una situazione difficile. Pratica questi scenari in anticipo, così sarai in grado di dimostrare le tue abilità di comunicazione e problem-solving dal vivo durante il colloquio con During S.p.A..
