In sintesi
- Mansioni: Sviluppa relazioni commerciali e offri consulenza su mutui e prestiti.
- Azienda: Azienda leader nella mediazione creditizia e consulenza bancaria.
- Benefit: Formazione strutturata, provvigioni competitive e supporto professionale.
- Altre informazioni: Ambiente inclusivo e opportunità di lavoro autonomo.
- Perché questo lavoro: Intraprendi una carriera dinamica nel settore finanziario con opportunità di crescita.
- Qualifiche: Diploma e attitudine commerciale; junior e senior benvenuti.
La retribuzione prevista è compresa tra 6000 - 6000 € per mese.
Per una società nostra cliente, realtà di riferimento nel settore della mediazione creditizia e della consulenza bancaria, appartenente a uno dei principali gruppi italiani del comparto immobiliare, siamo alla ricerca di un Consulente del Credito - Junior/Senior.
La risorsa avrà le seguenti responsabilità :
- Sviluppare e gestire relazioni commerciali con clienti interessati a soluzioni di credito;
- Offrire consulenza nella scelta di mutui, prestiti personali, cessioni del quinto e coperture assicurative accessorie;
- Acquisire e sviluppare nuove opportunità di business sul territorio di competenza;
- Affiancare i clienti durante tutte le fasi del percorso di consulenza, garantendo un servizio professionale e orientato alle esigenze specifiche;
- Collaborare con il team commerciale per il raggiungimento degli obiettivi di sviluppo;
- Operare nel rispetto delle normative di settore e delle procedure di compliance previste per l'attività di mediazione creditizia;
- Per i profili junior, partecipare a un percorso di formazione e affiancamento con professionisti esperti finalizzato all'acquisizione delle competenze necessarie allo svolgimento della professione.
Requisiti
- Diploma di scuola secondaria superiore quinquennale;
- Attitudine commerciale, orientamento al cliente e capacità di sviluppare relazioni di fiducia;
- Interesse per il settore della consulenza creditizia e bancaria;
- Possesso dei requisiti di onorabilità previsti dalla normativa vigente;
- Disponibilità ad aprire Partita IVA (qualora non già in possesso) e ad operare con contratto di agenzia;
- Per i profili junior: forte motivazione ad intraprendere un percorso professionale strutturato, anche alla prima esperienza lavorativa;
- Per i profili senior: esperienza maturata nella mediazione creditizia oppure in contesti commerciali quali assicurazioni, agenzie immobiliari o altri settori affini;
- Disponibilità a frequentare il percorso formativo previsto dalla normativa e a sostenere la prova valutativa necessaria per l'abilitazione alla professione.
Orari lavorativi: Attività autonoma organizzata in base agli obiettivi commerciali
Sede di lavoro: Genova (GE)
Retribuzione
- Contratto di agenzia con Partita IVA e compenso provvigionale.
- Profili Junior: contributo economico fino a €6.000 nei primi mesi di inserimento, con riconoscimento del 30% delle provvigioni maturate. È previsto un percorso strutturato di formazione, affiancamento operativo con un tutor esperto e supporto al conseguimento dei requisiti professionali necessari per svolgere l'attività .
- Profili Senior: trattamento economico definito in base all'esperienza e al portafoglio di competenze, con provvigioni comprese tra il 40% e il 70%, da concordare con l'Area Manager di riferimento.
Diversità e inclusione
Tutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori, garantendo pari opportunità . La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77.
CONSULENTE DEL CREDITO - JUNIOR/SENIOR-29045.02.AI datore di lavoro: DRD Selezione
Lavorare come Consulente del Credito in questa rinomata società di mediazione creditizia a Genova offre un ambiente stimolante e orientato alla crescita professionale. Con un forte focus sulla formazione continua e un supporto costante da parte di esperti del settore, i dipendenti possono sviluppare competenze preziose e costruire relazioni commerciali significative. Inoltre, la cultura aziendale promuove la diversità e l'inclusione, garantendo pari opportunità per tutti i candidati.
