Staff Product Engineer

Staff Product Engineer

Biassono Full-Time 134640 - 164560 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
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In sintesi

  • Mansioni: Progetta sistemi scalabili e risolvi sfide tecniche ad alto impatto.
  • Azienda: Docebo, leader nell'AI per l'apprendimento sul lavoro.
  • Benefit: Salario competitivo, piani di salute, giorni di riposo pagati e opportunità di crescita.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di mentoring e crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Usa l'AI per trasformare l'apprendimento e avere un impatto reale.
  • Qualifiche: 10+ anni di esperienza nello sviluppo software full-stack e capacità di leadership.

La retribuzione prevista è compresa tra 134640 - 164560 € per anno.

Artificial Intelligence. Actual Impact.

At Docebo, we’re using AI to change how people learn at work—and we mean actually change it.

We’re an AI-powered learning platform that helps organizations create, deliver, and manage training all in one place.

But our real mission goes deeper: we help teams move faster, work smarter, and focus on the work that truly matters.

Our platform is built with intelligent, time-saving tools that personalize learning, eliminate busywork, and turn training from a checkbox into a superpower.

The result?

Better experiences for learners and real results for businesses.

We’re shaping the future of learning with a team that isn’t afraid to challenge the status quo.

If you’re excited by the idea of using AI to make work-life better for real people–you’ll feel right at home here.

And it’s not just what we build, it’s how we show up.

At Docebo, our values aren’t just posters on the wall—they guide how we work every day.

We call it the

Docebo Heart : trust by default, assume positive intent, and create space for different perspectives to thrive.

So… what are you waiting for?

Join 900+ Docebians around the world and help us reinvent the way people learn, because learning never stops.

As a Staff Product Engineer at Docebo, you won’t just ship features—you will define product direction and solve high-impact, ambiguous technical challenges across our entire ecosystem.

Operating at the dynamic intersection of product strategy, full-stack architecture, and AI-accelerated execution, you will design scalable, long-lived systems that power the future of work-based learning.

In this pivotal role, you will elevate both our modern tech ecosystem and the engineers around you, turning complex technical possibilities into seamless experiences for millions of learners worldwide.

Our Tech-Stack

We Build Modern, Scalable, And Resilient Products. Our Ecosystem Is Diverse, And We Believe In Leveraging The Best Tools For The Job. Here Is a Snapshot Of Our Technology Stack

  • Core

Backend: We power our services using PHP, Node. js (Type Script), and Golang.

We are also embracing Serverless architecture, leveraging it specifically for our newest modules and features to ensure maximum scalability and speed of innovation.

  • Frontend Ecosystem: Angular is our main framework for web applications, though some of our cross-functional teams build components using React.
  • Mobile Development: We deliver high-quality cross-platform mobile experiences powered entirely by React Native.
  • Cloud & Dev

Ops: Our entire infrastructure is fully cloud-native and hosted on AWS.

  • The Day-to-Day 🛠️
  • Architect the Future: Define long-term architectural standards and design resilient systems, leveraging stack.
  • Lead High-Impact Initiatives: Spearhead complex, end-to-end, cross-functional product initiatives from problem framing straight through to measurable business outcomes.
  • Shape Product Strategy: Partner closely with Product and Design leaders to influence roadmaps, test assumptions, and ensure technical leverage is built into strategic decisions.
  • Create AI-Powered Leverage: Institutionalize AI-assisted development practices, standards, and guardrails to help our teams safely ship faster with dramatically higher output.
  • Elevate Engineering Excellence: Raise the bar across CI/CD, observability, testing, and operational reliability while eliminating systemic bottlenecks across teams.
  • Connect with Customers & Impact: Engage directly with internal stakeholders and customers to deeply understand pain points, using product analytics tools to design experiments and measure results.
  • Mentor and Multiply: Coach engineers across disciplines on architecture, product thinking, and AI tools, driving alignment and leading through technical credibility.
  • Your Superpowers ⚡
  • Experience: 10+ years of full-stack software development experience with a proven track record of designing, building, and shipping complex products end-to-end and solving complex production issues.
  • Language & Tech

Agility: Experience working with multi-language backends and frameworks and a readiness to tackle scalability, ADRs, and performance tasks in PHP services without requiring prior PHP proficiency.

  • AI-Assisted Power: Mastery of AI-assisted development tools (Claude Code, Cursor, Codex, or similar) with a habit of leveraging them daily to supercharge software output.
  • Analytics & Experimentation

Drive: Advanced fluency with product analytics platforms (Post Hog, Amplitude, Mixpanel) and comfortable driving experimentation through feature flags and A/B testing.

  • Dev Ops & Cloud Proficiency: Advanced experience with CI/CD pipelines, cloud environments (AWS), containerization (Kubernetes), and modern observability practices.
  • Ambiguity Navigation: Exceptional ability to break down complex, undefined problems into crisp, executable technical plans with clear tradeoffs.
  • Leadership & Collaboration: Outstanding track record of mentoring engineering talent, communicating directly with customers and stakeholders, and influencing cross-functional teams without direct authority.
  • Our Hybrid Work Philosophy 🤝

Great work can happen anywhere but coming together helps us go further.

Our team spends three days a week in the office (Tuesday-Thursday) to collaborate, solve problems, and learn from each other.

With flexibility the rest of the week, it’s a balance designed to help everyone do their best work and keep growing.

Our Total Rewards Philosophy

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Our Total Rewards Philosophy centers around three core areas to reward and care for our People:

  • Rewarding Impact: We lead with competitive pay to reward the impact, skills and traits that fuel our success.
  • Fostering Holistic Wellbeing: We care deeply about and invest in the whole person with programs that support our people’s physical, mental, and financial well-being.
  • Empowering
  • Our
  • Talent

Culture: We build a culture of trust and empowerment by designing our rewards and benefits with transparency, equity, and flexibility, enabling our people to do their best work and stay for the long haul.

  • Our Promise to You
  • Financial Wellness: Own a piece of Docebo through our Employee Share Purchase Plan (ESPP) at a 15% discount, plus a competitive compensation package.
  • Your Well-Being, Covered: You’ll get access to health benefits, so you can get the care you need when you need it.
  • Rest, Relax, Repeat: Rest and recharge with paid vacation days, two company-wide Docebo Days, floating holidays for cultural celebrations, and your birthday off!
  • Family

First: We provide coverage offering you time with your little one(s) so you can soak up all those precious moments.

Fun fact: we had 30 Docebian babies join the family in 2025!

  • Fuel for Your Day: Receive a meal voucher for every working day, so you can focus on doing your best work while enjoying a meal that keeps you energized.
  • Connections
  • That

Count: Connect with global communities through our Employee Resource Groups (including PRIDE, DWA, BIDOC, and Green Ambassadors) and company-wide events that keep the fun rolling all year long.

Compensation Range: €60K - €85K

Staff Product Engineer datore di lavoro: Docebo

Docebo è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente di lavoro stimolante e innovativo a Milano, dove la cultura aziendale è al centro dell'esperienza lavorativa. Con opportunità di crescita professionale, un forte impegno per il benessere dei dipendenti e un approccio inclusivo, Docebo promuove un'atmosfera di fiducia e collaborazione, rendendo ogni giorno un'opportunità per creare momenti memorabili e significativi. Unisciti a noi per contribuire a plasmare il futuro dell'apprendimento e vivere un'avventura unica nel nostro hub milanese!

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Docebo

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Staff Product Engineer

Partecipa ai Meetup Locali

Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!

Contribuisci a Progetti Open-Source

Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!

Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico

Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!

Applica Direttamente a Docebo

Non dimenticare di controllare il sito web di Docebo per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Staff Product Engineer

Sviluppo software full-stack
Architettura di sistemi
PHP
Node.js (TypeScript)
Golang
Serverless architecture
Angular

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.

Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di Staff Product Engineer in Docebo. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!

Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in Docebo. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!

Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come Staff Product Engineer.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Docebo

Preparati con le tue abilità tecniche

Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.

Mostra il tuo portfolio di progetti

Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.

Preparati a domande sul lavoro di squadra

Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.

Conosci il processo di sviluppo che usano

Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in Docebo, informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.