In sintesi
- Mansioni: Lavare e preparare automobili per la consegna in un ambiente dinamico.
- Azienda: Azienda innovativa nel settore automotive con diverse sedi a Roma.
- Benefit: Contratto diretto, stipendio competitivo e opportunità di crescita.
- Altre informazioni: Ambiente inclusivo e opportunità di lavoro full time.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza nel settore automotive!
- Qualifiche: Appartenenza alle categorie protette e voglia di lavorare in team.
La retribuzione prevista è compresa tra 14500 - 19500 € per anno.
Direzione Lavoro S.p.a. (Aut. Min. N° 0001 del 21/01/2019), filiale di Roma, ricerca per azienda che lavora nel settore automotive un lavaggista per automobili. La risorsa si occuperà del lavaggio delle vetture, dello spostamento e della preparazione per la consegna.
Requisito preferenziale è l'appartenenza alle categorie protette, art.1. L'inserimento previsto è diretto con l'azienda con un contratto di 6 mesi, se appartenente alle categorie protette 12 mesi.
Orario di lavoro: full time.
Luogo di lavoro: l'azienda automotive ha diverse sedi su Roma, la sede di lavoro sarà in zona Flaminia.
La RAL annua prevista è di 19.174,35. Inquadramento livello D2 del CCNL Cisal Terziario Commercio.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Gli interessati possono inviare il CV con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D. Lgs. 196/03 e il Regolamento UE n. 2016/679.
Salario lordo mensile: EUR 1200 - EUR 1600.
LAVAGGISTA AUTOMOBILI appartenente alle CATEGORIE PROTETTE datore di lavoro: Direzione Lavoro
Direzione Lavoro S.p.a. è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante nel settore automotive a Roma, in particolare nella zona Flaminia. I dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale e di un contratto diretto con l'azienda, garantendo stabilità e sicurezza. La cultura aziendale promuove la diversità e l'inclusione, rendendo questo ruolo ideale per chi appartiene alle categorie protette e cerca un impiego significativo e gratificante.
