In sintesi
- Mansioni: Sviluppa interfacce moderne e performanti con Angular, React o Node.js.
- Azienda: Azienda tecnologica innovativa con un ambiente stimolante.
- Benefit: Lavoro ibrido, welfare aziendale e formazione continua.
- Altre informazioni: Opportunità di crescita nelle tecnologie AI e XR.
- Perché questo lavoro: Collabora su progetti all'avanguardia integrando AI, XR e IoT.
- Qualifiche: Esperienza in sviluppo frontend o full-stack e conoscenza di JavaScript.
La retribuzione prevista è compresa tra 81000 - 99000 € per anno.
- We are looking for a
- Frontend/Full-Stack Developer with experience in
Angular, React or Node. js, for the development of modern and high-performance interfaces.
The candidate will collaborate on the creation of web apps and interactive dashboards, integrated with
- AI ,
- XR and
Io T solutions.
- Main responsibilities
- Developing web applications with Angular, React or Node. js
- Collaborating with the backend team on API and microservice integration
- Optimising performance and focusing on user experience
- Participating in the technical and functional design of solutions
Requirements
- Experience in frontend or full-stack development with modern frameworks
- Knowledge of J ava Script, Type Script, HTML, CSS
- Familiarity with REST API and Git
- Good knowledge of technical English
What we offer
- Stimulating and innovative technological environment
- Opportunities for growth in AI and XR technologies
- Hybrid working, corporate welfare and continuous training
- Job Category: Angular Node Js React
- Job Type: Full Time
- Job Location: Full Remote Hybrid
- #J-18808-Ljbffr
Angular / React / NodeJs Developer datore di lavoro: Digitalmens
Siamo un datore di lavoro eccellente, offrendo un ambiente tecnologico stimolante e innovativo per sviluppatori Frontend/Full-Stack. Con opportunità di crescita nelle tecnologie AI e XR, promuoviamo una cultura del lavoro ibrido che favorisce il benessere aziendale e la formazione continua, rendendo ogni giorno un'opportunità per apprendere e contribuire a progetti all'avanguardia.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Angular / React / NodeJs Developer
✨Partecipa ai Meetup Locali
Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!
✨Contribuisci a Progetti Open-Source
Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!
✨Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico
Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!
✨Applica Direttamente a Digitalmens
Non dimenticare di controllare il sito web di Digitalmens per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Angular / React / NodeJs Developer
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.
Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di Angular / React / NodeJs Developer in Digitalmens. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!
Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in Digitalmens. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!
Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come Angular / React / NodeJs Developer.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Digitalmens
✨Preparati con le tue abilità tecniche
Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.
✨Mostra il tuo portfolio di progetti
Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.
✨Preparati a domande sul lavoro di squadra
Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.
✨Conosci il processo di sviluppo che usano
Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in Digitalmens, informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.
