Partner Marketing – Marketing

Inizia la tua candidatura online. Unisciti a noi nella nostra missione di trasformare il modo in cui le persone fanno la spesa e mangiano, dove impatto, innovazione e crescita guidano tutto ciò che facciamo. Presso Deliveroo, il marketing gioca un ruolo chiave nel guidare la crescita e nel plasmare come i clienti vivono il nostro marchio. Lavoriamo tra team locali e globali, combinando pensiero strategico, creatività e una forte comprensione dell'e-commerce per risolvere le sfide aziendali e fornire campagne di marketing di prima classe. Se sei imprenditoriale, pratico e appassionato di costruire marchi e guidare la crescita in un ambiente frenetico, questo è il team per te.

Stiamo cercando un Partner Marketing Manager da inserire nel nostro team di Milano. Questo è un ruolo ibrido. In questo ruolo, ci aiuterai a costruire, scalare e ottimizzare strategie di co-marketing con i nostri principali partner ristoranti e supermercati, guidando la crescita reciproca e massimizzando la visibilità del marchio in tutta Italia.

Cosa farai

Entrerai a far parte del team di Partner Marketing. Questo team colma il divario tra i nostri partner commerciali e il nostro motore di marketing, creando collaborazioni di marketing ad alta visibilità che deliziano i clienti e accelerano le performance del marketplace attraverso la crescita dei partner.

Ecco cosa potrebbe sembrare la tua giornata lavorativa:

• Guidare strategie di co-marketing end-to-end: sviluppare ed eseguire strategie di marketing congiunte con i principali partner ristoranti per guidare l'acquisizione di clienti, la crescita degli ordini e le performance dei partner, assicurando che i piani di marketing dei partner e il calendario delle campagne siano completamente integrati con la strategia e le priorità di marketing più ampie di Deliveroo, sfruttando le dinamiche dei mercati locali, le opportunità stagionali e le priorità dei partner.
• Gestire relazioni di marketing commerciale: fungere da punto di contatto principale per i principali stakeholder dei conti, presentando opportunità e allineando le roadmap promozionali.
• Ottimizzare le performance delle campagne dei partner: monitorare gli indicatori di performance in tempo reale e le metriche delle campagne, utilizzando approfondimenti basati sui dati per iterare continuamente le tattiche di marketing e massimizzare il ROI condiviso.
• Monitorare e gestire i budget di marketing pertinenti, tracciando la spesa mensile e garantendo un'allocazione efficace del budget in linea con i piani delle campagne e le priorità aziendali.
• Collaborare trasversalmente: lavorare insieme ai team creativi centrali, alla gestione dei conti locali e ai team di analisi per garantire che le iniziative dei partner si allineino perfettamente con i playbook del marchio nazionale.

Cosa ti serve per avere successo

Il nostro candidato ideale porterà una forte esperienza in alcune di queste aree e curiosità per crescere in altre:

• 5-6 anni di esperienza nei dipartimenti di Trade o Partner Marketing in ambienti frenetici nel settore FMCG, e-commerce, tecnologia o retail con un comprovato track record nello sviluppo e nella gestione di campagne di co-marketing di successo.
• Forte comprensione del panorama commerciale italiano: profonda familiarità con i comportamenti dei consumatori regionali, le promozioni al dettaglio e i canali media locali nelle principali città italiane.
• Provenuta capacità di gestire stakeholder esterni: eccezionali capacità di comunicazione, presentazione e gestione delle relazioni per guidare con successo le conversazioni commerciali con i partner aziendali.
• Mentalità orientata ai dati con acume commerciale: comfort nell'interpretare set di dati per valutare l'efficacia delle campagne, ottimizzare l'attribuzione e riportare chiaramente le performance ai partner.
• Autonomia con una mentalità adattabile e proattiva, a proprio agio nel navigare cambiamenti costanti, prendendo decisioni sensate in un ambiente frenetico e assumendosi responsabilità in situazioni dinamiche.
• Fluenza in inglese e italiano: piena competenza professionale in entrambe le lingue, scritte e parlate, per garantire una collaborazione senza soluzione di continuità tra le strutture dei team locali e globali.

Perché unirti a noi?

Presso Deliveroo, farai un lavoro che conta, risolvendo problemi reali in un marketplace a tre lati che è in continua evoluzione. Siamo amanti del cibo, risolutori di problemi, costruttori di comunità e altro ancora, uniti da un obiettivo comune di migliorare le cose. Lavorando qui, puoi aspettarti di:

• Fare un impatto visibile ogni giorno. Il tuo lavoro migliora direttamente le esperienze per clienti, partner e rider.
• Imparare rapidamente in un ambiente imprenditoriale. Lavorare a stretto contatto con il mercato con autonomia, ritmo e vera responsabilità.
• Costruire una carriera, non solo un ruolo. Sfida te stesso, sviluppa nuove competenze e cresci man mano che l'azienda evolve.
• Contribuire insieme a una cultura inclusiva. Team collaborativi e orientati ai valori che supportano il tuo modo di lavorare meglio.

Ci impegniamo a creare un processo equo che consenta alle tue competenze di brillare. Il nostro colloquio include tipicamente 3-4 fasi. Scopri di più su come assumiamo qui.

Compensazione

La fascia salariale per questo ruolo è di €45.600 – €57.000 lordi all'anno. La retribuzione iniziale del candidato selezionato rientrerà nell'intervallo salariale sopra indicato e sarà determinata in base a diversi fattori legati al lavoro, tra cui, ma non limitato a, competenze, esperienza, qualifiche, luogo di lavoro e condizioni di mercato.

Questa posizione non è idonea per la considerazione di un grant di equity/RSU. Per ulteriori informazioni sui nostri benefici, non esitare a parlarne con il tuo Talent Acquisition Partner!

Diversità, Equità e Inclusione

Presso Deliveroo, sappiamo che un ottimo posto di lavoro riflette il mondo che ci circonda e che la vera diversità e inclusione ci rendono più forti, più creativi e migliori in ciò che facciamo. Ci impegniamo a promuovere un ambiente in cui tutti possano dare il massimo e sentirsi parte integrante.

Crediamo nell'uguaglianza di opportunità e accogliamo candidati provenienti da tutti i contesti, indipendentemente da età, genere, etnia, disabilità, orientamento sessuale, identità di genere, background socio-economico, religione o credo.

Se hai una disabilità o una condizione di salute a lungo termine e hai bisogno di supporto per candidarti a uno dei nostri ruoli, o richiedi eventuali aggiustamenti ragionevoli durante il processo di reclutamento, avrai l'opportunità di farcelo sapere una volta inviata la tua candidatura. Condivideremo i dettagli su come richiedere supporto in modo da garantire un'esperienza equa ed equitativa.

Se sei entusiasta di fare un vero impatto in un marketplace in rapida evoluzione e di far crescere la tua carriera insieme a team ambiziosi e di supporto, ci piacerebbe sentirti!