In sintesi
- Mansioni: Gestisci un hotel e coordina i reparti per garantire un servizio eccezionale.
- Azienda: DB STRATEGY, un ambiente dinamico ad Asti.
- Benefit: Opportunità di crescita professionale e un team collaborativo.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con focus sulla qualità e soddisfazione degli ospiti.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel settore dell'ospitalità e guida un team verso l'eccellenza.
- Qualifiche: Esperienza in customer service e gestione alberghiera.
La retribuzione prevista è compresa tra 47250 - 57750 € per anno.
Descrizione del ruolo
La risorsa, in qualità di Direttore di hotel, sarà responsabile della gestione operativa quotidiana della struttura DB STRATEGY, con sede di lavoro a Asti, in modalità full time e on-site.
Coordinerà i reparti principali (ricevimento, food & beverage, housekeeping, amministrazione) garantendo elevati standard di servizio, efficienza dei processi e soddisfazione degli ospiti.
Superviserà la pianificazione delle attività, l’organizzazione dei turni, il monitoraggio dei costi e dei ricavi, assicurando il rispetto del budget e delle politiche aziendali.
Si occuperà di analizzare i risultati economici, proporre azioni correttive e iniziative commerciali, oltre a curare le relazioni con i partner e i fornitori.
Il direttore di hotel avrà inoltre il compito di motivare e sviluppare il personale, favorendo un ambiente di lavoro collaborativo e orientato alla qualità.
- Qualifiche
- Competenze in customer service e mansioni da receptionist, con capacità di gestione professionale degli ospiti e delle loro richieste.
- Esperienza in budgeting e capacità di analisi economico-finanziaria della struttura.
- Abilità in sales, con orientamento allo sviluppo del fatturato e alla massimizzazione del tasso di occupazione.
- Conoscenze in food & beverage, inclusa la supervisione di ristorante, bar e servizi colazione.
- Esperienza pregressa in ruoli manageriali nel settore alberghiero o turistico, preferibilmente come direzione o vice direzione di struttura.
- Ottime capacità organizzative, di leadership, problem solving e gestione dei team multidisciplinari.
- Buona padronanza degli strumenti informatici e dei gestionali alberghieri; gradita conoscenza delle principali lingue straniere, in particolare inglese.
Direttore di hotel in Asti datore di lavoro: DB STRATEGY
DB STRATEGY è un datore di lavoro eccezionale, situato ad Asti, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo per il ruolo di Direttore di hotel. Con un forte focus sulla crescita professionale, la nostra cultura aziendale promuove lo sviluppo delle competenze e l'innovazione, garantendo al contempo un equilibrio tra vita lavorativa e personale. I dipendenti beneficiano di opportunità di formazione continua e di un supporto costante per raggiungere i propri obiettivi professionali, rendendo ogni giorno un'esperienza gratificante e significativa.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Direttore di hotel in Asti
✨Scopri i Local Hotspot
Non limitarti a cercare lavoro online; visita ristoranti, bar e hotel nella tua zona. Parla con chi ci lavora già e chiedi informazioni sulle posizioni aperte. Essere visibili in questi ambienti può portare a opportunità che non vengono pubblicizzate!
✨Partecipa a Eventi Locali
Mettiti in gioco! Eventi culinari, fiere del settore e festival gastronomici sono ottimi posti per fare networking. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma puoi anche dimostrare la tua passione per il settore dell'ospitalità.
✨Crea un'Immagine Online
Utilizza i social media per mostrare le tue abilità. Pubblica foto dei tuoi piatti, racconta le tue esperienze nei ristoranti o condividi recensioni. Costruire una presenza online attiva può attrarre l’attenzione dei recruiter che cercano talenti nel campo dell'ospitalità.
✨Non Dimenticare le Referenze
Quando parli con qualcuno del settore, chiedi se possono raccomandarti a posizioni aperte. Le persone che conosci e che possono confermare le tue capacità sono un grande vantaggio, quindi fai sapere a tutti che sei pronto per un nuovo lavoro nell'ospitalità!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Direttore di hotel in Asti
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare ogni esperienza in ospitalità e ristorazione. Parla dei tuoi ruoli precedenti, delle tue responsabilità e di come hai gestito le situazioni con i clienti. Anche le piccole esperienze possono fare la differenza!
Gli attestati contano!:Nel nostro settore, è fondamentale avere i giusti certificati e attestati, come quelli per la sicurezza alimentare o corsi di specializzazione. Aggiungili al tuo CV e se hai ottenuto riconoscimenti in ottica servizio al cliente, non dimenticarli!
Un cover letter che brilla:Nel tuo cover letter, parla della tua passione per l'ospitalità e come questa ti ha spinto a cercare opportunità in aziende come DB STRATEGY. Dimostra perché vorresti lavorare con noi e quali esperienze passate ti rendono un candidato ideale per il ruolo di Direttore di hotel.
Sii pronto a raccontare storie:Durante il processo di selezione, non si tratta solo di inviare un documento. Sii pronto a raccontare aneddoti e situazioni che hai vissuto nel tuo lavoro precedente. Questo mostra non solo le tue competenze, ma anche il tuo modo di relazionarti con i clienti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso DB STRATEGY
✨Preparati a dimostrare le tue abilità nel servizio clienti
Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, il servizio clienti è tutto! Preparati a rispondere a domande su come gestire situazioni difficili con i clienti e su come garantire un'esperienza positiva. Potrebbe essere utile avere alcuni esempi reali da condividere.
✨Conosci il menu e le pratiche locali
Assicurati di avere una buona conoscenza del menu della DB STRATEGY e delle pratiche culinarie locali. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande sui piatti o sulle tecniche di preparazione, quindi dimostra che sei appassionato e ben informato.
✨Metti in mostra la tua passione e la tua motivazione
Essendo un candidato per un lavoro full-time, è fondamentale mostrare la tua motivazione per la posizione. Fai sapere perché sei entusiasta di lavorare nella DB STRATEGY e come il tuo background ti rende un ottimo addetto all'ospitalità.
✨Prepara domande intelligenti sul team e sull'ambiente di lavoro
Durante l'intervista, non esitare a chiedere del team e della cultura aziendale di DB STRATEGY. Questo mostra non solo il tuo interesse, ma anche il tuo desiderio di essere parte integrante del successo del team sul lungo termine.
