Barista Banco Caffetteria - Servizio e Accoglienza

Barista Banco Caffetteria - Servizio e Accoglienza

Salerno Full-Time 14850 - 18150 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Gestisci il banco caffetteria, prepara bevande e accogli i clienti con un sorriso.
  • Azienda: Caffetteria dinamica e accogliente a Battipaglia.
  • Benefit: Contratto a tempo determinato, orario full-time e ambiente di lavoro stimolante.
  • Altre informazioni: Flessibilità nei turni e opportunità di crescita nel settore.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per creare esperienze indimenticabili per i nostri clienti.
  • Qualifiche: Passione per il caffè e ottime capacità relazionali.

La retribuzione prevista è compresa tra 14850 - 18150 € per anno.

daily-work cerca un Addetto/a al Banco Caffetteria - Barista per il proprio punto vendita a Battipaglia (SA). Il candidato gestirà il banco, preparerà caffetteria e bevande, accoglierà i clienti e manterrà l’igiene dell’area secondo HACCP.

La posizione è a tempo pieno, 40 ore settimanali, richiesta disponibilità immediata e flessibilità su turni settimanali. Contratto a tempo determinato e inquadramento 7° livello (NO ROL) presso CCNL COMMERCIO.

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Barista Banco Caffetteria - Servizio e Accoglienza datore di lavoro: daily-work

Dailywork offre un ambiente di lavoro stimolante e dinamico, ideale per chi cerca un'opportunità significativa nel settore del portierato e vigilanza. La sede di Corsico è caratterizzata da una cultura aziendale inclusiva, con opportunità di crescita professionale e formazione continua, il tutto in un contesto internazionale che valorizza le competenze relazionali e linguistiche dei dipendenti.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di daily-work

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Barista Banco Caffetteria - Servizio e Accoglienza

Scopri i Local Hotspot

Non limitarti a cercare lavoro online; visita ristoranti, bar e hotel nella tua zona. Parla con chi ci lavora già e chiedi informazioni sulle posizioni aperte. Essere visibili in questi ambienti può portare a opportunità che non vengono pubblicizzate!

Partecipa a Eventi Locali

Mettiti in gioco! Eventi culinari, fiere del settore e festival gastronomici sono ottimi posti per fare networking. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma puoi anche dimostrare la tua passione per il settore dell'ospitalità.

Crea un'Immagine Online

Utilizza i social media per mostrare le tue abilità. Pubblica foto dei tuoi piatti, racconta le tue esperienze nei ristoranti o condividi recensioni. Costruire una presenza online attiva può attrarre l’attenzione dei recruiter che cercano talenti nel campo dell'ospitalità.

Non Dimenticare le Referenze

Quando parli con qualcuno del settore, chiedi se possono raccomandarti a posizioni aperte. Le persone che conosci e che possono confermare le tue capacità sono un grande vantaggio, quindi fai sapere a tutti che sei pronto per un nuovo lavoro nell'ospitalità!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Barista Banco Caffetteria - Servizio e Accoglienza

Gestione del banco
Preparazione caffetteria
Accoglienza clienti
Manutenzione igiene area
Conoscenza HACCP
Flessibilità su turni
Disponibilità immediata

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare ogni esperienza in ospitalità e ristorazione. Parla dei tuoi ruoli precedenti, delle tue responsabilità e di come hai gestito le situazioni con i clienti. Anche le piccole esperienze possono fare la differenza!

Gli attestati contano!:Nel nostro settore, è fondamentale avere i giusti certificati e attestati, come quelli per la sicurezza alimentare o corsi di specializzazione. Aggiungili al tuo CV e se hai ottenuto riconoscimenti in ottica servizio al cliente, non dimenticarli!

Un cover letter che brilla:Nel tuo cover letter, parla della tua passione per l'ospitalità e come questa ti ha spinto a cercare opportunità in aziende come daily-work. Dimostra perché vorresti lavorare con noi e quali esperienze passate ti rendono un candidato ideale per il ruolo di Barista Banco Caffetteria - Servizio e Accoglienza.

Sii pronto a raccontare storie:Durante il processo di selezione, non si tratta solo di inviare un documento. Sii pronto a raccontare aneddoti e situazioni che hai vissuto nel tuo lavoro precedente. Questo mostra non solo le tue competenze, ma anche il tuo modo di relazionarti con i clienti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso daily-work

Preparati a dimostrare le tue abilità nel servizio clienti

Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, il servizio clienti è tutto! Preparati a rispondere a domande su come gestire situazioni difficili con i clienti e su come garantire un'esperienza positiva. Potrebbe essere utile avere alcuni esempi reali da condividere.

Conosci il menu e le pratiche locali

Assicurati di avere una buona conoscenza del menu della daily-work e delle pratiche culinarie locali. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande sui piatti o sulle tecniche di preparazione, quindi dimostra che sei appassionato e ben informato.

Metti in mostra la tua passione e la tua motivazione

Essendo un candidato per un lavoro full-time, è fondamentale mostrare la tua motivazione per la posizione. Fai sapere perché sei entusiasta di lavorare nella daily-work e come il tuo background ti rende un ottimo addetto all'ospitalità.

Prepara domande intelligenti sul team e sull'ambiente di lavoro

Durante l'intervista, non esitare a chiedere del team e della cultura aziendale di daily-work. Questo mostra non solo il tuo interesse, ma anche il tuo desiderio di essere parte integrante del successo del team sul lungo termine.