In sintesi
- Mansioni: Support the design and management of innovative retail projects with a dynamic team.
- Azienda: Cushman & Wakefield, leader nel settore immobiliare commerciale.
- Benefit: Opportunità di crescita professionale, ambiente internazionale e flessibilità lavorativa.
- Altre informazioni: Ambiente collaborativo e orientato alla performance con opportunità di apprendimento continuo.
- Perché questo lavoro: Lavora su progetti di alto profilo e fai la differenza nel settore Retail.
- Qualifiche: Laurea in Architettura o Interior Design e conoscenze di software di progettazione.
La retribuzione prevista è compresa tra 32000 - 38000 € per anno.
All‘inìnostro team Project and Development Services (PDS), siamo leader nei servizi di progettazione, consulenza e project management e mettiamo la nostra esperienza al servizio dello sviluppo di milioni di metri quadrati di uffici, spazi retail e siti industriali.
Per supportare la crescita della nostra business line Retail - Shopping Center Projects, siamo alla ricerca di un/una Junior Designer con una prima esperienza in progettazione e gestione progetti, da inserire in un percorso di crescita professionale all'interno del team PDS.
Il ruolo prevede il supporto e coordinamento sotto supervisione del Team Leader di progetti di sviluppo e valorizzazione di centri commerciali, inclusi interventi di restyling, riqualificazione, ampliamento, frazionamento e accorpamento di unità commerciali.
JOB DESCRIPTION La risorsa lavorerà a stretto contatto con Designer senior e con il Responsabile della Business Line, partecipando attivamente dal concept design alla realizzazione e intraprendendo un percorso di crescita volto ad acquisire progressivamente maggiori responsabilità nella gestione dell’intero processo di progettazione, sviluppo e realizzazione di interventi di riqualificazione strategici per i nostri clienti del settore Retail.
Nello svolgimento delle proprie attività , dovrà interfacciarsi e coordinarsi con tutti gli stakeholder coinvolti nel progetto, tra cui clienti, proprietari immobiliari, consulenti interni ed esterni, specialisti, general contractor, fornitori diretti e dovrà operare in modo sinergico con gli altri dipartimenti di Cushman & Wakefield, contribuendo alla corretta gestione del cliente e delle attività , con particolare attenzione al rispetto di tempi, costi e qualità .
- OBIETTIVI DEL RUOLO
- Supportare il Designer di riferimento nello sviluppo di uno o più progetti, contribuendo alla definizione e realizzazione di soluzioni progettuali coerenti con le esigenze del cliente, il concept creativo e gli standard qualitativi aziendali.
- Collaborare nelle diverse fasi del processo di progettazione, dall’analisi preliminare e sviluppo del concept fino alla produzione degli elaborati tecnici e alla fase realizzativa.
- Partecipare alle riunioni di coordinamento e progettazione, predisponendo materiali di supporto, report e aggiornamenti sullo stato di avanzamento delle attività .
- Interfacciarsi con le diverse funzioni coinvolte nel progetto, sia interne sia esterne (team di progettazione, proprietà , centri commerciali, architetti, appaltatori e fornitori), garantendo il corretto flusso di informazioni.
- Supportare la predisposizione di tavole progettuali, presentazioni, visualizzazioni, moodboard e documentazione tecnica necessaria per lo sviluppo delle soluzioni di design.
- Collaborare alle attività di verifica e coordinamento durante le fasi esecutive, assicurando la corretta implementazione delle soluzioni progettuali approvate.
- Supportare la raccolta, l’organizzazione e l’archiviazione della documentazione progettuale nel rispetto delle procedure e degli standard aziendali.
- REQUISITI
- Laurea in Architettura, Interior Design o discipline affini.
- Esperienza da 1 a 3 anni nel ruolo, con particolare riferimento ad attività di progettazione architettonica, interior design di spazi Retail.
- Buona conoscenza di Auto CAD, del pacchetto Microsoft Office e di Photoshop; costituisce titolo preferenziale la conoscenza di software di modellazione e visualizzazione 3D (Sketch Up o similari) e l’applicazione dell’intelligenza artificiale.
- Ottima conoscenza della lingua inglese.
- Sensibilità progettuale e attenzione ai dettagli, con capacità di interpretare le esigenze del cliente e tradurle in soluzioni progettuali efficaci.
- Approccio orientato al problem solving e ottime capacità relazionali per operare in team multidisciplinari.
- Creatività , proattività e interesse per le tendenze del settore Retail.
- Capacità di organizzare il proprio lavoro e gestire attività multiple rispettando le scadenze.
- Attenzione alla qualità del risultato e predisposizione all’apprendimento continuo.
- Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.
WHAT WE OFFER
- Exposure to high-profile commercial real estate projects
- Dynamic and international working environment
- Direct interaction with leading market participants and institutional clients
- Professional growth and development opportunities
- Collaborative and performance-driven culture
- Flexible working arrangements
If you are interested in building your career in commercial real estate and contributing to impactful projects in a fast-evolving market, we would be pleased to hear from you Milan Full-time
Compensation and Transparency
We believe in an open and transparent approach to compensation.
For this role, the base salary range is between €32,000 and €38,000 gross per annum (RAL).
Positioning within the range will depend on experience, skills, and the expected impact in the role.
Candidates at an early stage in their career are typically positioned towards the lower end of the range, while candidates with significant experience and the ability to deliver immediate impact may be positioned towards the upper end.
We also offer a comprehensive compensation package which, in addition to benefits, may include discretionary performance-based bonuses in line with company policies.
Our compensation decisions are based on clear, objective criteria, aligned with market benchmarks and internal equity.
Cushman & Wakefield is an equal opportunity / affirmative action employer
All qualified candidates will receive consideration for employment without regard to ethnicity, gender, gender identity or expression, sexual orientation, age, disability, religion, marital status, or any other legally protected characteristic.
Cushman & Wakefield is committed to equity in employment, and our goal is to have a diverse, inclusive and barrier-free workplace.
If you are a person with a disability and need any other accessible accommodations during the hiring process, you are invited to bring this to the Talent Acquisition Advisor’s attention once they have made contact.
About Cushman & Wakefield
Cushman & Wakefield (NYSE: CWK) is a leading global commercial real estate services firm for occupiers and investors with approximately 53,000 employees in over 350 offices and nearly 60 countries.
In 2025, the firm reported revenue of $10.3 billion across its core service lines of services, Leasing, Capital markets, and Valuation and other.
Built around the belief that Better never settles, the firm receives numerous industry and business accolades for its award-winning culture.
- For additional information, visit www. cushmanwakefield. com
- #J-18808-Ljbffr
Junior Designer datore di lavoro: Cushman & Wakefield
Cushman & Wakefield è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato, dove ogni dipendente ha l'opportunità di crescere professionalmente. Con una forte attenzione alla formazione e allo sviluppo delle competenze, i nostri dipendenti possono contare su un supporto costante per raggiungere i loro obiettivi di carriera. Inoltre, la posizione in un contesto dinamico come quello della gestione immobiliare offre esperienze uniche e stimolanti, rendendo il lavoro significativo e gratificante.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Cushman & Wakefield
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Junior Designer
✨Sfrutta le fiere del settore
Partecipare a eventi e fiere di architettura è fondamentale per farsi notare. Questi eventi, come il Salone del Mobile o la Biennale di Venezia, sono ottime occasioni per incontrare professionisti del settore e mostrare il tuo portfolio.
✨Unisciti a comunità locali
Cerca associazioni di architetti nella tua zona o gruppi su piattaforme come Meetup. Essere attivi in queste comunità ti permetterà di conoscere persone influenti e rimanere aggiornato sulle opportunità lavorative nel campo.
✨Mostra il tuo talento online
Creare un portfolio online ben curato è essenziale. Utilizza piattaforme come Behance per condividere i tuoi progetti di architettura e attirare l'attenzione di studi che cercano nuovi talenti da assumere.
✨Invia candidature mirate
Non limitarti a cercare offerte di lavoro. Nel campo dell'architettura, è spesso utile inviare candidature non richieste a studi che ti interessano. Non dimenticare di visitare il nostro sito per applicare a posizioni aperte in Cushman & Wakefield!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Junior Designer
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra il tuo portfolio!:Nel campo dell'architettura, il tuo portfolio parla più di mille parole. Assicurati di includere progetti vari che dimostrano le tue competenze, dal concept alla realizzazione. Fai attenzione a presentare i tuoi lavori in modo chiaro e accattivante per attrarre l'attenzione di Cushman & Wakefield.
Adatta il CV alle specifiche dell'architettura:Quando scrivi il tuo CV, metti in evidenza esperienze di lavoro pertinenti, competenze tecniche come software di progettazione (AutoCAD, Revit, etc.) e abilità di collaborazione in team. Personalizzare il tuo CV per il ruolo di Junior Designer ci fa capire subito che hai ciò che serve per l'architettura.
Scrivi una lettera di presentazione coinvolgente:La lettera di presentazione è l'occasione perfetta per raccontarci la tua passione per l’architettura e la tua visione. Spiega perché sei interessato a lavorare con Cushman & Wakefield e cosa ti ispira nel nostro approccio. Non avere paura di mostrare la tua personalità !
Non dimenticare le certificazioni:Se hai appena completato un corso di specializzazione o ottenuto certificati professionali, mettili in risalto nella tua candidatura! Nel settore dell'architettura, ciò dimostra il tuo impegno nel rimanere aggiornato e ti distingue dai concorrenti. Fai sapere a Cushman & Wakefield che sei pronto per il mondo del lavoro!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Cushman & Wakefield
✨Raccogli il tuo portfolio vincente
Assicurati di avere un portfolio aggiornato e variegato che mostri i tuoi progetti migliori. Durante l'intervista, parla non solo del 'cosa' hai fatto, ma anche del 'come' e 'perché' hai preso determinate decisioni progettuali.
✨Preparati a discutere il tuo processo creativo
In un colloquio per un ruolo in architettura, potrebbero chiederti di approfondire il tuo processo di progettazione. Sii pronto a discutere le tue scelte stilistiche, i materiali utilizzati e come hai affrontato eventuali sfide progettuali; questo mostrerà la tua capacità di problem-solving.
✨Connessione con il team e la cultura aziendale
Dato che stai cercando un lavoro full-time, è fondamentale dimostrare che ti inserisci bene in una squadra. Pensa a come i tuoi valori personali si allineano con quelli di Cushman & Wakefield, e preparati a condividerli durante l'intervista.
✨Domande intelligenti sul progetto
Preparati a fare domande pertinenti sui progetti attuali o futuri di Cushman & Wakefield. Mostrare interesse e consapevolezza delle loro sfide può farti risaltare e dimostrare che sei un candidato pensante e attento ai dettagli.
