In sintesi
- Mansioni: Gestisci la contabilità e le fatture in un ambiente dinamico.
- Azienda: Centro Servizi Aziendali, realtà solida a Bergamo.
- Benefit: Assunzione diretta, flessibilità oraria e smart working.
- Altre informazioni: Ottime opportunità di carriera e benefit aziendali.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per crescere professionalmente nel settore contabile.
- Qualifiche: Diploma di Ragioneria o Laurea in materie economiche richiesti.
La retribuzione prevista è compresa tra 30000 - 40000 € per anno.
OPPORTUNITÀ PROFESSIONALE: IMPIEGATA/O CONTABILE (Bergamo)
CSA COESI – Centro Servizi Aziendali, solida realtà con sede a Bergamo, è alla ricerca di un/una Impiegata/o Contabile per il potenziamento dell’area contabile. Cerchiamo un profilo dinamico, con esperienza maturata preferibilmente presso studi professionali.
Le tue mansioni:
- Registrazione fatture e gestione della fatturazione elettronica.
- Gestione scadenziari e scritture contabili.
- Tenuta della contabilità generale fino alla redazione del bilancio.
I requisiti:
- Formazione: Diploma di Ragioneria e/o Laurea in materie economiche.
- Esperienza: Consolidata nel settore contabile/amministrativo.
- Competenze IT: Ottimo utilizzo del Pacchetto Office (in particolare Excel).
- Valore aggiunto: La conoscenza di Power BI sarà considerata un gradito plus.
- Soft Skills: Autonomia, precisione e propensione al lavoro di squadra.
Cosa ti offriamo:
- Inquadramento: Assunzione diretta con CCNL Commercio (livello commisurato all’esperienza).
- Flessibilità: Possibilità di Full Time o Part Time, con orari di ingresso e uscita flessibili.
- Smart Working: 6 giorni al mese di lavoro agile (attivabili dopo il primo anno).
- Benefit: Buoni pasto da 6€ e piano di Welfare aziendale.
Orari sul full time: Lun-Ven, 8.30-13.00 / 14.00-17.30.
Sede di lavoro: Bergamo (BG)
Candidati ora: Inviaci il tuo curriculum vitae aggiornato.
IMPIEGATA/O CONTABILE datore di lavoro: CSA COESI IMPRESA SOCIALE
CSA COESI è un datore di lavoro eccellente, situato a Bergamo, che offre un ambiente di lavoro dinamico e collaborativo. Con opportunità di crescita professionale e flessibilità oraria, i dipendenti possono godere di un equilibrio tra vita lavorativa e personale, oltre a benefit come buoni pasto e smart working. La nostra cultura aziendale valorizza l'autonomia e il lavoro di squadra, rendendo ogni giorno un'opportunità per imparare e contribuire al successo collettivo.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di CSA COESI IMPRESA SOCIALE
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere IMPIEGATA/O CONTABILE
✨Frequenta eventi del settore
Partecipa a conferenze e workshop sul controllo di gestione finanziario. Questi eventi sono ottimi per incontrare professionisti del settore e spesso includono talk di aziende come CSA COESI IMPRESA SOCIALE. Non perdere l'occasione di mettere la tua faccia e il tuo nome in circolazione!
✨Collegati con i professionisti
Utilizza piattaforme come LinkedIn per connetterti con esperti di controllo di gestione e recrutatori. Unisciti a gruppi e comunità di discussione specifiche, dove puoi apprendere di opportunità di lavoro in tempo reale e mostrare le tue competenze.
✨Sfrutta i tirocini universitari
Se sei agli inizi della tua carriera, verifica se la tua università offre programmi di tirocinio che siano in partnership con aziende nella finanza. Queste esperienze pratiche possono aprire porte a posizioni full-time come quelle offerte da CSA COESI IMPRESA SOCIALE.
✨Caccia gli annunci su portali specifici
Ricorda di controllare i portali di lavoro finanziari e le bacheche locali che si concentrano sulle posizioni in controllo di gestione. Spesso queste opportunità non vengono pubblicizzate sulle piattaforme generiche, quindi fai un po' di ricerca mirata!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come IMPIEGATA/O CONTABILE
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in evidenza le tue competenze chiave:Quando scrivi il tuo CV per un ruolo nel controllo di gestione finanziario, assicurati di evidenziare le tue competenze in analisi dei dati, pianificazione e budgeting. Queste sono abilità fondamentali nel nostro settore e dovrebbero risaltare in modo chiaro nel tuo profilo.
Mostra i tuoi successi quantitativi:Includi risultati misurabili e successi passati nel tuo CV. Che si tratti di riduzione dei costi del 15% o di miglioramenti dell'efficienza del 20%, i numeri parlano chiaro e sono molto apprezzati nella finanza.
Personalizza la tua lettera di presentazione:Non usare un modello standard per la tua lettera di presentazione. Parla di come le tue esperienze passate si allineano con la missione di CSA COESI IMPRESA SOCIALE nel controllo di gestione. Mostraci la tua motivazione e il tuo desiderio di contribuire al nostro team!
Cita eventuali certificati pertinenti:Se hai certificazioni professionali come il CFA o il CIMA, non dimenticare di menzionarli nel tuo CV. Queste certificazioni dimostrano il tuo impegno nel settore e possono dare un grande valore aggiunto alla tua candidatura. Non esitare a condividerle!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso CSA COESI IMPRESA SOCIALE
✨Preparati per le domande tecniche
Nel controllo di gestione finanziario, è probabile che ti vengano poste domande relative alle analisi di bilancio e alla previsione finanziaria. Familiarizza con i principali indicatori di performance (KPI) e preparati a spiegare come li calcoleresti e li utilizzeresti per prendere decisioni aziendali.
✨Porta il tuo portafoglio di progetti
Anche se il ruolo è full-time, mostrare esempi di progetti passati in cui hai implementato strategie di controllo di gestione può farti risaltare. Porta delle case study o dei report che hai realizzato, così potrai dimostrare le tue capacità analitiche e il tuo approccio pratico.
✨Conosci gli strumenti di gestione e analisi
Essere a proprio agio con strumenti di analisi finanziaria come Excel, SAP o Power BI è cruciale. Se hai esperienza con questi software, preparati a discuterne e a fare riferimento a come li hai utilizzati per ottimizzare processi o analizzare dati.
✨Focalizzati sulle soft skills
Le competenze relazionali sono fondamentali nel controllo di gestione. Durante l'intervista, evidenzia la tua capacità di lavorare in team e di comunicare con diverse funzioni aziendali, poiché spesso dovrai presentare i tuoi risultati a persone non finanziarie.
