Chi siamo
Credito Lombardo Veneto è una banca indipendente specializzata nel credito alle imprese , nella finanza strutturata e nello sviluppo di soluzioni innovative in partnership con operatori finanziari e tecnologici.
Nell’ambito del percorso di crescita e di evoluzione del proprio modello di business, la Banca ricerca una risorsa da inserire nell’Area Organizzazione, con un ruolo trasversale a supporto sia del presidio organizzativo e normativo sia dell’implementazione di nuovi progetti, prodotti e servizi.
Il ruolo
La risorsa opererà a stretto contatto con le diverse funzioni aziendali e contribuirà all’evoluzione dei processi e del modello operativo della Banca, coniugando conoscenza della normativa e dei processi bancari con capacità di project management e attenzione all’innovazione.
In particolare, sarà coinvolta nel coordinamento organizzativo delle principali iniziative progettuali della Banca, traducendo le esigenze di business, normative e tecnologiche in processi, procedure e soluzioni operative concrete.
Principali responsabilità
- curare la predisposizione, l’aggiornamento e la diffusione del set normativo aziendale, inclusi manuali, regolamenti, procedure, circolari e Ordini di Servizio;
- analizzare le disposizioni normative e regolamentari di settore e di vigilanza, supportandone il recepimento nei processi e nella normativa interna;
- partecipare alla progettazione e all’implementazione di nuovi prodotti, servizi, partnership e aree di business, coordinando le funzioni aziendali coinvolte;
- gestire piani di progetto, attività, milestone e avanzamento delle principali iniziative organizzative e tecnologiche, predisponendo ove necessario reporting per la Direzione;
- raccogliere e tradurre le esigenze di business in requisiti organizzativi e funzionali, interfacciandosi con Operations, IT, Crediti, Commerciale, Risk Management, Compliance e le altre funzioni aziendali;
- interfacciarsi con partner industriali, fintech, outsourcer e fornitori tecnologici nell’ambito dei progetti di competenza;
- presidiare gli sviluppi del sistema informativo aziendale e il rilascio di nuove funzionalità, verificandone la coerenza con processi, ruoli e responsabilità;
- supportare le attività di test, rilascio e messa in produzione di nuove funzionalità e iniziative;
- gestire le abilitazioni informatiche in coerenza con la struttura organizzativa, i ruoli e i poteri delegati;
- presidiare il monitoraggio delle esternalizzazioni aziendali e la relativa documentazione, con particolare riferimento agli adempimenti previsti da DORA;
- supportare la funzione IT nella gestione degli applicativi, dei fornitori e degli accessi ai sistemi.
Il profilo che cerchiamo
Cerchiamo una persona dinamica, curiosa e orientata ai risultati, con una buona conoscenza del funzionamento di una banca e la capacità di lavorare trasversalmente tra business, normativa, processi e tecnologia.
Sono richiesti:
- laurea, preferibilmente in Economia, Ingegneria Gestionale o discipline affini;
- esperienza pregressa in ruoli di Organizzazione, Business Analysis, Project Management o analoghi, maturata preferibilmente presso banche, intermediari finanziari, fintech o società di consulenza operanti nel settore finanziario;
- buona conoscenza dei processi bancari e della normativa bancaria e di vigilanza;
- conoscenza della disciplina delle esternalizzazioni e dei principali adempimenti previsti da DORA;
- capacità di interpretare le esigenze normative e di business e tradurle in processi, procedure e requisiti funzionali;
- capacità di pianificazione, coordinamento e gestione di progetti che coinvolgono più funzioni aziendali;
- autonomia organizzativa, problem solving e attitudine a lavorare in un contesto dinamico e in evoluzione;
- buona conoscenza della lingua inglese;
- ottima padronanza dei principali applicativi informatici.
Costituiscono titolo preferenziale la conoscenza del sistema informativo SIBANK e precedenti esperienze in ambito digital banking, credito, pagamenti, open banking, fintech o implementazione di nuovi prodotti e servizi finanziari.
Cosa offriamo
L’inserimento avverrà in una banca in forte evoluzione, con la possibilità di partecipare direttamente a progetti strategici e innovativi e di lavorare a stretto contatto con il management e con le diverse funzioni aziendali.
Il ruolo offre ampia autonomia e un perimetro di attività trasversale, con la possibilità di contribuire concretamente all’evoluzione dei processi, dei sistemi e del modello di business della Banca.
Contratto a tempo indeterminato, full time, CCNL ABI. Inquadramento e retribuzione saranno commisurati all’esperienza e alle competenze del candidato/a.
Benefit: buoni pasto, polizza sanitaria e previdenza integrativa.
Sede di lavoro: Brescia.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Credito Lombardo Veneto S.p.a.
