AI Agent Architect & Tech Lead

AI Agent Architect & Tech Lead

Modena Full-Time Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Guida lo sviluppo di agenti AI per automatizzare il software engineering.
  • Azienda: Credem, un'azienda innovativa nel settore finanziario.
  • Benefit: Modello ibrido, premi e welfare aziendale per attrarre talenti.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Lavora su progetti all'avanguardia e fai la differenza nel mondo dell'AI.
  • Qualifiche: Esperienza in ingegneria del software e capacità di leadership.

Credem è alla ricerca di un AI Agent Tech Lead per guidare lo sviluppo di agenti AI che automatizzano cicli di software engineering, progettando e orchestrando soluzioni all'avanguardia. La figura coordinerà team, garantirà la qualità degli output e guiderà l'adozione di strumenti avanzati come Claude Code e Codex, con focus su performance e allineamento agli obiettivi di business.

Sede: Reggio Emilia o Milano, modello ibrido, con premi e welfare aziendale per attrarre talenti nell'AI-driven.

AI Agent Architect & Tech Lead datore di lavoro: Credem

Credem è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e innovativo a Reggio Emilia o Milano. Con un modello ibrido e un forte focus sul benessere dei dipendenti, l'azienda promuove la crescita professionale attraverso opportunità di formazione continua e premi per le performance. Lavorare con noi significa essere parte di un team che valorizza la creatività e l'adozione di tecnologie all'avanguardia nel campo dell'AI.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Credem

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere AI Agent Architect & Tech Lead

Partecipa ai Meetup Locali

Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!

Contribuisci a Progetti Open-Source

Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!

Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico

Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!

Applica Direttamente a Credem

Non dimenticare di controllare il sito web di Credem per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come AI Agent Architect & Tech Lead

Leadership
Sviluppo di agenti AI
Progettazione di soluzioni software
Orchestrazione di sistemi
Coordinamento di team
Garanzia della qualità
Adozione di strumenti avanzati

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.

Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di AI Agent Architect & Tech Lead in Credem. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!

Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in Credem. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!

Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come AI Agent Architect & Tech Lead.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Credem

Preparati con le tue abilità tecniche

Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.

Mostra il tuo portfolio di progetti

Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.

Preparati a domande sul lavoro di squadra

Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.

Conosci il processo di sviluppo che usano

Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in Credem, informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.