IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A Ciclo Attivo (ANN435643) in Parma

IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A Ciclo Attivo (ANN435643) in Parma

Parma Full-Time 40500 - 49500 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Gestisci il ciclo attivo e supporta i processi amministrativi.
  • Azienda: Gruppo internazionale nel settore del packaging alimentare.
  • Benefit: Contratto a tempo determinato, smart working e opportunità di crescita.
  • Altre informazioni: Ambiente internazionale con possibilità di miglioramento continuo.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e contribuisci all'innovazione dei processi.
  • Qualifiche: Esperienza in ruoli amministrativo-contabili e diploma o laurea in discipline economiche.

La retribuzione prevista è compresa tra 40500 - 49500 € per anno.

CPL & TAYLOR by Synergos, ricerca un IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A Ciclo Attivo.

SEDE DI LAVORO: Fontanellato (PR); 1 giorno alla settimana di smart working.

CONTRATTO: contratto a tempo determinato; full-time.

RETRIBUZIONE: RAL compresa tra 30.000 € e 35.000 € lordi annui.

L’azienda è un gruppo industriale internazionale attivo nel settore del packaging alimentare e dei prodotti monouso, con un fatturato di circa 200 milioni di euro e una presenza consolidata in Italia e in Europa.

Il ruolo prevede di entrare a far parte dell’area Amministrazione e Finanza, contribuendo all’affidabilità dei processi amministrativo-contabili e alla corretta rappresentazione delle informazioni economico-finanziarie aziendali.

Ti occuperai della gestione del ciclo attivo, della contabilità generale e dell’amministrazione delle provvigioni commerciali, collaborando con diverse funzioni aziendali e supportando il miglioramento continuo dei processi amministrativi.

Le tue attività includono:

  • Gestire il processo di fatturazione attiva nazionale ed estera.
  • Effettuare le registrazioni di contabilità generale e le riconciliazioni contabili.
  • Collaborare al monitoraggio dei crediti e alla gestione degli scaduti.
  • Supportare le chiusure contabili periodiche e le scritture di assestamento.
  • Gestire il calcolo e la contabilizzazione delle provvigioni commerciali.
  • Collaborare alle attività fiscali, agli audit e alle verifiche contabili.
  • Predisporre reportistica e analisi a supporto della Direzione Finance.
  • Partecipare a progetti di miglioramento e digitalizzazione dei processi amministrativi.

Potresti essere la persona giusta se:

  • Hai maturato almeno 5 anni di esperienza in ruoli amministrativo-contabili.
  • Possiedi un diploma o una laurea in discipline economiche.
  • Hai esperienza nella gestione del ciclo attivo e della contabilità generale.
  • Conosci la normativa IVA e i principali adempimenti fiscali.
  • Utilizzi con sicurezza Excel e i principali strumenti informatici.
  • Hai familiarità con ERP aziendali; la conoscenza di SAP costituisce un plus.
  • Ti contraddistinguono precisione, organizzazione e senso di responsabilità.

L’azienda offre:

  • Contratto a tempo determinato.
  • RAL compresa tra 30.000 € e 35.000 €.
  • 1 giorno alla settimana di smart working.
  • Inserimento in un gruppo internazionale strutturato.
  • Opportunità di crescita professionale e partecipazione a progetti di miglioramento dei processi.

Tutti gli annunci si rivolgono sempre a persone di entrambi i sessi (L.903/77).

IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A Ciclo Attivo (ANN435643) in Parma datore di lavoro: CPL & Taylor by Synergos Srl

L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e internazionale, dove l'innovazione e la collaborazione sono al centro della cultura aziendale. Con opportunità di crescita professionale attraverso job rotation e formazione continua, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un settore all'avanguardia come quello dell'automazione industriale. Inoltre, la possibilità di smart working e un contratto a tempo indeterminato rendono questa posizione particolarmente attrattiva per chi cerca un impiego significativo e gratificante ad Alseno (PC).

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di CPL & Taylor by Synergos Srl

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A Ciclo Attivo (ANN435643) in Parma

Sfrutta le fiere del lavoro!

Le fiere del lavoro sono una grande occasione per incontrare faccia a faccia i rappresentanti del settore delle risorse umane. Porta con te una copia del tuo CV e preparati a parlare delle tue esperienze. È il modo perfetto per farti notare da aziende come CPL & Taylor by Synergos Srl!

Unisciti a gruppi di professionisti

Cerca comunità online e gruppi su LinkedIn dedicati alle risorse umane. Interagire in discussioni o forum specifici ti aiuterà a creare relazioni e a farti conoscere nel settore. Potresti anche scoprire opportunità nascoste che non vengono pubblicizzate!

Lavora sul tuo personal brand

In questo settore, la presenza online è fondamentale. Crea un profilo LinkedIn curato, condividi articoli sulle risorse umane e partecipa a webinar. Un buon personal brand può fare una grande differenza nella tua ricerca di lavoro!

Non dimenticare di candidarti tramite il nostro sito!

Quando trovi una posizione aperta in un'azienda che ti interessa, come CPL & Taylor by Synergos Srl, ricorda di presentare la tua candidatura attraverso il nostro sito. Ogni candidatura è importante e noi di StudySmarter siamo qui per supportarti in ogni passo del processo.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A Ciclo Attivo (ANN435643) in Parma

Gestione del ciclo attivo
Contabilità generale
Normativa IVA
Adempimenti fiscali
Utilizzo di Excel
Strumenti informatici
Familiarità con ERP aziendali

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Enfatizza le tue competenze relazionali:Nel settore delle risorse umane, le soft skills sono fondamentali. Assicurati di evidenziare le tue capacità comunicative, di negoziazione e di gestione dei conflitti nel tuo CV. Usa esempi concreti per dimostrare come hai applicato queste competenze in situazioni di lavoro precedenti.

Dimostra la tua familiarità con le normative:Essendo un ruolo in risorse umane, è importante avere una conoscenza delle normative sul lavoro e delle pratiche di gestione del personale. Aggiungi nel tuo CV eventuali corsi o certificazioni che hai ottenuto in materia. Questo può fare la differenza per CPL & Taylor by Synergos Srl!

Scrivi una lettera di presentazione appassionata:Raccontaci perché sei interessato a lavorare in questo campo e come pensi di contribuire a CPL & Taylor by Synergos Srl. Siamo a caccia di persone motivate, quindi mostra la tua passione per le risorse umane e il tuo desiderio di fare la differenza.

Fai brillare il tuo CV con risultati concreti:Quando parli delle tue esperienze lavorative, cerca di includere risultati misurabili e concreti. Ad esempio, se hai gestito un progetto di assunzione, menziona quanti candidati hai selezionato e come questo ha migliorato l'efficienza del team. Questo tipo di informazioni fa risaltare il tuo profilo!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso CPL & Taylor by Synergos Srl

Evidenzia le tue soft skills

Nel campo delle risorse umane, è fondamentale dimostrare le proprie soft skills, come la comunicazione, l'intelligenza emotiva e la gestione dei conflitti. Prepara alcuni esempi concreti da condividere durante il colloquio che mostrano come hai gestito situazioni difficili o come hai migliorato la comunicazione in team.

Conosci le tecniche di reclutamento

È importante avere familiarità con le diverse tecniche di reclutamento e selezione che potresti utilizzare nel tuo futuro lavoro. Rivedi le domande comportamentali o situazionali che potrebbero esserti poste e preparati a discutere strumenti HR come ATS (Applicant Tracking Systems) o tecniche d’intervista come il 'Structured Interviewing'.

Mostra la tua motivazione

Essendo un lavoro a tempo pieno, il tuo impegno e la tua motivazione contano tantissimo. Sii pronto a spiegare perché hai scelto le risorse umane come carriera e quali aspetti ti entusiasmano di più. Fai trasparire il tuo desiderio di contribuire alla crescita e allo sviluppo delle persone all'interno dell'azienda.

Prepara un piano di onboarding

Un buon modo per differenziarti è avere una visione su come potresti strutturare un piano di onboarding per i nuovi dipendenti. Questo mostra non solo la tua preparazione, ma anche la tua capacità di pensare proattivamente. Fai ricerche sulle pratiche di onboarding efficaci e sii pronto a condividere idee su come migliorare l'integrazione dei nuovi membri nel team di CPL & Taylor by Synergos Srl.