In sintesi
- Mansioni: Gestisci acquisti e negoziazioni per progetti energetici innovativi.
- Azienda: CPL Concordia, leader nei servizi energetici e multiutility.
- Benefit: Salario competitivo, welfare aziendale, buoni pasto e assistenza sanitaria.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale e smart working.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel settore energetico con un ruolo chiave negli acquisti.
- Qualifiche: Esperienza in procurement e conoscenze tecniche nel settore energetico.
La retribuzione prevista è compresa tra 35000 - 40000 € per anno.
CPL Concordia, gruppo cooperativo multiutility leader nel mercato dei servizi energetici, Costruzione e Manutenzione reti gas acqua, Trattamento del gas naturale, Global Service, Facility Management ricerca un/a risorsa da inserire nella Direzione Acquisti, che supporterà la gestione dei processi di approvvigionamento a supporto delle attività operative aziendali. In particolare si occuperà di:
- Gestione del processo di acquisto di materiali, servizi e prestazioni per attività di costruzione e manutenzione di impianti energetici e tecnologici;
- Gestione delle Richieste di Acquisto (RdA) nel rispetto delle procedure aziendali e dei Service Level Agreement (SLA) di servizio, con emissione dei relativi Ordini di Acquisto (OdA);
- Attività di scouting e analisi di mercato dei fornitori, inclusa la raccolta e valutazione delle offerte tecnico‑economiche;
- Negoziazione con i fornitori e nella ricerca di soluzioni alternative finalizzate all’ottimizzazione dei costi e al raggiungimento dei target di saving;
- Interfaccia operativa con le funzioni interne (Direzione Produzione, Ufficio Legale e Qualifica Fornitori) per l’allineamento su esigenze tecniche, economiche e contrattuali;
- Supporto alla redazione di contratti di acquisto e subappalto, inclusi i controlli documentali correlati;
- Monitoraggio dei costi di acquisto e supporto alle attività di reportistica.
Si richiede:
- Patente B e disponibilità a trasferte sul territorio nazionale;
- Esperienza di minimo 2 anni in ambito procurement maturata in realtà strutturate di servizi (cantieri, commesse, appalti);
- Buona conoscenza della componentistica elettrica e servizi tecnici in ambito impiantistico-energetico;
- Buona conoscenza della normativa sul Codice degli Appalti e dei principali elementi di contrattualistica;
- Buona conoscenza di Excel per analisi e comparazione offerte;
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Capacità di lavorare in team, orientamento al risultato e rispetto di procedure, ruoli e tempi.
Sede di lavoro: Melegnano (MI), con parziale smart working.
Contratto: CCNL Metalmeccanici Cooperative, categoria legale Impiegato, range di RAL “retribuzione annua lorda” € 35.000-40.000.
Welfare aziendale (flexible benefit): credito annuale esentasse per spese personali e familiari; Buoni pasto: ticket utilizzabili per pasti e spese alimentari; PDR: premio variabile legato ai risultati economici aziendali; Assistenza sanitaria integrativa: copertura sanitaria tramite fondo di categoria; Programma CPL StarBene: servizio di supporto al benessere personale e familiare.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216.
Buyer datore di lavoro: CPL CONCORDIA Soc. Coop Group
CPL CONCORDIA è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, ideale per chi desidera crescere professionalmente nel settore degli impianti energetici. Con opportunità di sviluppo continuo e un forte focus sulla qualità e sull'innovazione, i dipendenti possono contare su un supporto costante e su un equilibrio tra vita lavorativa e personale grazie alla modalità di smart working. Inoltre, la nostra cultura aziendale promuove la valorizzazione delle competenze e il lavoro di squadra, rendendo ogni progetto un'esperienza gratificante e significativa.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di CPL CONCORDIA Soc. Coop Group
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Buyer
✨Fai rete nei luoghi giusti
Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, è fondamentale farsi conoscere. Partecipa a eventi come fiere di settore e conferenze specifiche, dove puoi incontrare professionisti del settore e scambiare idee. Ci sono anche associazioni professionali che offrono opportunità di networking e formazione continua!
✨Mostra la tua esperienza pratica
Quando cerchi un lavoro full-time nell'approvvigionamento, cerca di avere esempi concreti di progetti o situazioni in cui hai dimostrato abilità come la negoziazione e la gestione dei fornitori. Puoi preparare un portfolio che mostri i tuoi successi, così da poterne parlare durante i colloqui.
✨Utilizza canali di approvvigionamento
Non sottovalutare le piattaforme online specifiche per il settore come Supply Chain Dive o Procurement Leaders, dove vengono condivise offerte di lavoro e informazioni preziose. Spulcia anche i gruppi LinkedIn dedicati, possono essere una miniera d’oro di opportunità!
✨Candidati direttamente sulle aziende
Non esitare a fare il grande passo e candidarti direttamente su siti di aziende leader nel settore approvvigionamento. Visita spesso il loro sito, in particolare le sezioni 'Lavora con noi'. E ovviamente, quando trovi un’opportunità interessante, siamo sempre in prima linea per supportarti, visita il nostro sito per le nostre offerte!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Buyer
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Valorizza le Tue Competenze Negoziali:Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, le tue abilità di negoziazione devono risaltare. Assicurati di menzionare esperienze passate dove hai trattato accordi o ridotto i costi. Inserisci esempi concreti nel tuo CV per dimostrare il tuo impatto.
Documentazione e Certificazioni Rilevanti:Se hai certificazioni specifiche per l'approvvigionamento, come CIPS o SCM, non dimenticarle! Mostra nel tuo CV come queste competenze possono apportare valore a CPL CONCORDIA Soc. Coop Group. Inoltre, se hai esperienza con sistemi di gestione delle risorse, riportali chiaramente.
Personalizza il Tuo Lettera di Presentazione:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, fallo con il cuore! Parla della tua passione per il settore e come puoi contribuire a CPL CONCORDIA Soc. Coop Group. Non limitarti a elencare le tue competenze; racconta una storia su come hai affrontato sfide in passati ruoli di acquisto.
Sii Preciso e Chiaro nel Tuo CV:Nel settore degli approvvigionamenti, è fondamentale essere chiari e precisi. Organizza il tuo CV in sezioni ben definite e utilizza bullet points per descrivere i tuoi ruoli e successi. Non dimenticare di evidenziare i risultati quantificabili, come il risparmio sui costi o il miglioramento dell'efficienza operativa.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso CPL CONCORDIA Soc. Coop Group
✨Preparati a dimostrare le tue competenze analitiche
Nel settore degli approvvigionamenti e acquisti, è fondamentale mostrare le tue capacità di analisi. Prepara esempi di come hai gestito budget, analizzato fornitori o ottimizzato costi. Potrebbe esserci anche una componente di case study durante l’intervista, quindi preparati a risolvere scenari pratici.
✨Conosci i tuoi strumenti
Familiarizzati con i principali strumenti di approvvigionamento come ERP o software di gestione degli acquisti. Essere in grado di discutere come hai utilizzato questi strumenti nel tuo lavoro precedente (o durante tirocini) può darti un vantaggio. Se hai esperienza con specifici modelli o report, non dimenticare di menzionarli.
✨Sii chiaro sui tuoi obiettivi professionali
In un colloquio per un lavoro full-time, i datori di lavoro sono interessati a capire come ti vedi crescere nel settore. Parla delle tue aspirazioni a lungo termine nel campo degli acquisti e come pensi di contribuire a CPL CONCORDIA Soc. Coop Group. Questo mostra che sei motivato e ben orientato.
✨Prepara domande strategiche
Preparati a porre domande scottanti sulle strategie di approvvigionamento di CPL CONCORDIA Soc. Coop Group. Chiedi come affrontano le sfide attuali del mercato o quali progetti sono in corso. Questo non solo mostra il tuo interesse, ma ti aiuta anche a capire se l’azienda è la giusta corrispondenza per te.
