In sintesi
- Mansioni: Gestisci il negozio, motivando il team e analizzando i dati per migliorare le performance.
- Azienda: Courir, leader delle Sneakers in Francia, sta espandendo la sua avventura in Italia.
- Benefit: Retribuzione competitiva, sconto dipendenti, bonus di performance e formazione continua.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di carriera e impegno per la sostenibilità.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un'azienda in crescita e condividi la passione per la moda e le Sneakers.
- Qualifiche: Esperienza nella gestione di punti vendita e passione per il retail e la moda.
La retribuzione prevista è compresa tra 33500 - 38500 € per anno.
All'interno del nostro Store sito nel Centro Commerciale GRAN RENO a Casalecchio di Reno (Bologna), hai un ruolo chiave all'interno del negozio; grazie al tuo spirito commerciale, sviluppi il fatturato del tuo punto vendita e incarni la postura di leader con una visione a 360°.
Le tue sfide:
- Monitorare da vicino i KPI, motivando il tuo team a raggiungere gli obiettivi commerciali quotidiani.
- Fornire una visione chiara delle performance del tuo negozio attraverso l’analisi dei dati e proporre piani d’azione per migliorare continuamente.
- Motivare, animare e creare un forte legame con i tuoi team sul campo.
- Supportare i tuoi Responsabili di Squadra nello sviluppo delle loro competenze manageriali attraverso briefing e feedback regolari.
- Assicurarti del rispetto delle procedure operative (gestione stock, casse, merchandising, presentazione del negozio).
- Gestire le attività quotidiane di back-office (pianificazione, gestione HR, reclutamento…) e i report di gestione del budget.
Hai un’esperienza consolidata nella gestione di un punto vendita e nella supervisione di team di dimensioni intermedie (tra 4 e 10 collaboratori), con una perfetta conoscenza del settore retail. Il tuo senso dell’analisi dei dati, la tua capacità di delegare, guidare e supportare il tuo team con energia ti permetteranno di raggiungere un obiettivo comune: eccellere insieme! Sei appassionato di moda e commercio.
Entrare nel team Courir significa: Far parte di un'azienda in forte crescita in Francia e a livello internazionale. Condividere un'avventura collettiva orientata verso una moda più responsabile (riciclo delle sneakers, lotta contro l'inquinamento plastico degli oceani con Plastic Odyssey, iniziativa Ottobre Rosa, ecc.) Essere protagonista della propria carriera grazie a una politica HR dinamica (formazione, accesso illimitato alla nostra piattaforma e-learning, crescita professionale, mobilità, programma di segnalazione, ecc.)
In Courir crediamo in una relazione equilibrata tra impegno, performance e riconoscimento. Per questo, offriamo un pacchetto che unisce una retribuzione competitiva a un insieme di vantaggi pensati per accompagnare la crescita professionale e personale. La proposta economica prevede un inquadramento al 1 o 2 livello del CCNL Commercio, con una RAL compresa tra €33.500,00 e €38.500,00. A questo si aggiungono benefici dedicati ai nostri collaboratori, tra cui lo sconto dipendenti sugli acquisti nei negozi Courir (25%), Ticket Restaurant (5 euro/giorno), sfide commerciali, bonus di performance mensili, programmi di sviluppo e formazione continua, oltre a un sistema di welfare aziendale che include convenzioni dedicate ed un supporto psicologico per tutti i collaboratori.
Siamo naturalmente impegnati per l'inclusione e l’accessibilità. Ogni talento è riconosciuto per la sua unicità e trova il suo posto nel nostro team.
Store Manager - Centro Commerciale GRAN RENO - D/U datore di lavoro: COURIR France SAS
Courir è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo nel cuore di Roma. Con opportunità di crescita professionale attraverso una politica HR dinamica e vantaggi esclusivi come sconti sui prodotti e bonus di partecipazione, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze mentre condividono la passione per la moda e le sneakers. Unirsi al team significa far parte di un'azienda in forte espansione, impegnata in iniziative di moda responsabile e nella valorizzazione di ogni talento.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Store Manager - Centro Commerciale GRAN RENO - D/U
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come COURIR France SAS e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a COURIR France SAS. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su COURIR France SAS
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di COURIR France SAS può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Store Manager - Centro Commerciale GRAN RENO - D/U
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta COURIR France SAS a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a COURIR France SAS. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a COURIR France SAS che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso COURIR France SAS
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera COURIR France SAS. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di COURIR France SAS.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in COURIR France SAS. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
