In sintesi
- Mansioni: Supporta le persone non autosufficienti con cura e assistenza quotidiana.
- Azienda: Coopselios, un'organizzazione no-profit con un forte impegno sociale.
- Benefit: Contratto a tempo determinato, welfare aziendale e formazione continua.
- Altre informazioni: Ambiente di lavoro etico e inclusivo con opportunità di crescita.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nella vita delle persone e cresci professionalmente.
- Qualifiche: Esperienza nel settore socio-assistenziale e disponibilità a formarsi come OSS.
La retribuzione prevista è compresa tra 20000 - 25000 € per anno.
Coopselios si prende cura dei bisogni delle persone e delle loro famiglie, offrendo molteplici e diversificati servizi che rispondono efficacemente alle necessità che si presentano in ambito sociale, sanitario, assistenziale ed educativo nel corso della vita di ogni persona. Ogni giorno, grazie all’esperienza e lavoro di oltre 3.000 professionisti, Coopselios offre i propri servizi a circa 6.500 persone in 8 regioni italiane (Emilia-Romagna, Lazio, Lombardia, Liguria, Toscana, Veneto, Trentino-Alto Adige e Friuli-Venezia Giulia). Alla solidità e affidabilità proprie di una grande azienda si affianca la responsabilità sociale di una organizzazione no-profit. Etica del lavoro, parità di genere, sicurezza sul lavoro: la nostra attenzione su questi temi è massima. L’attenzione alla persone ci spinge a valorizzare chi lavora con noi investendo su professionalità e competenze, offrendo percorsi di formazione, opportunità di crescita professionale, iniziative per incrementare il benessere lavorativo e progetti di welfare per supportare il work-life balance.
Posizione: Si ricercano Addetto/a all’assistenza di base da inserire presso il nostro Centro Servizi Anziani “I Tigli” sito a Meolo. L’addetto/a all’assistenza di base è una figura professionale che opera nel settore socio-assistenziale, occupandosi della cura e del supporto quotidiano di persone non autosufficienti in supporto al lavoro dell’operatore socio-sanitario.
Requisiti:
- Anche una breve esperienza nella gestione di persone non autosufficienti in ambito socio-sanitario, sociale o socio-assistenziale è considerata sufficiente, purché vi sia la disponibilità a intraprendere il percorso formativo per ottenere la qualifica di Operatore Socio Sanitario (OSS).
- Disponibilità a lavorare su turni diurni e festivi.
- Buone capacità relazionali, comunicative ed empatiche.
Costituiscono titolo preferenziale:
- Esperienza anche minima documentata nella gestione di persone non autosufficienti, con mansioni socio-sanitarie, sociali e socio-assistenziali (almeno 1 anno negli ultimi 5 anni, secondo quanto previsto dalla normativa regionale vigente) o in alternativa pregressa esperienza come assistente familiare, con attestato rilasciato a seguito di corsi autorizzati da amministrazioni regionali o provinciali.
Altre informazioni:
- Si offre Contratto a Tempo determinato 38 ore Settimanali.
- Per chi sta frequentando già un corso di qualifica/riqualifica, possibilità di contratto part time per permettere la frequenza.
- CCNL COOPERATIVE SOCIALI - Livello B1.
- Welfare aziendale.
- Formazione continua.
Operatore/trice addetto/a all'assitenza di base | Meolo datore di lavoro: COOPSELIOS
Coopselios è un datore di lavoro eccezionale, impegnato a garantire il benessere dei propri dipendenti attraverso un ambiente di lavoro etico e inclusivo. Offriamo opportunità di formazione continua e crescita professionale, con un forte focus sul work-life balance, rendendo il nostro Centro Servizi Anziani 'I Tigli' a Meolo un luogo ideale per chi desidera fare la differenza nella vita delle persone. La nostra responsabilità sociale e l'attenzione alla sicurezza sul lavoro sono valori fondamentali che ci contraddistinguono.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Operatore/trice addetto/a all'assitenza di base | Meolo
✨Sfrutta le Reti Professionali
Quando si tratta di professioni terapeutiche e di consulenza, è fondamentale costruire connessioni con altri professionisti del settore. Partecipa a conferenze e seminari, oppure unisciti a gruppi locali di professionisti dove puoi scambiare idee e apprendere da chi è già nel campo.
✨Visibilità attraverso il Volontariato
Considera l'opzione di impegnarti in attività di volontariato in organizzazioni che rispecchiano i tuoi valori. Questa è una grande opportunità per farti conoscere e dimostrare le tue competenze, oltre a fare network con persone che potrebbero avere contatti utili per il tuo percorso professionale.
✨Candidature Dirette
Non aspettiamo solo che le opportunità si presentino! Visita il sito web di COOPSELIOS e controlla le sezioni dedicate alle offerte di lavoro. Spesso le aziende pubblicano posizioni direttamente sui loro portali, quindi un'applicazione diretta può aumentare le tue possibilità di essere notato.
✨Preparati a Dimostrare le tue Competenze
In un colloquio per una posizione full-time nel campo terapeutico o di consulenza, preparati a dimostrare come il tuo background e le tue esperienze ti rendono un candidato ideale. Esercitati a raccontare storie concrete che evidenziano le tue competenze e la tua empatia, che sono qualità fondamentali in questo settore.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Operatore/trice addetto/a all'assitenza di base | Meolo
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Rendi il tuo CV un riflesso delle tue competenze terapeutiche:Nel mondo delle professioni terapeutiche e di consulenza, il tuo CV deve comunicare chiaramente le tue competenze specifiche, come la capacità di ascolto attivo, l'empatia e la gestione dei conflitti. Assicurati di evidenziare le tue esperienze in contesti di lavoro con il pubblico e le certificazioni pertinenti.
Scrivi una lettera di presentazione personalizzata:La tua lettera di presentazione deve essere un modo per far emergere la tua motivazione personale per il ruolo. Parla di come le tue esperienze passate ti abbiano preparato per affrontare le sfide di Operatore/trice addetto/a all'assitenza di base | Meolo presso COOPSELIOS e di come intendi contribuire al benessere dei clienti.
Fai brillare le tue esperienze pratiche:Se hai svolto tirocini o volontariato in ambito terapeutico, non dimenticare di includere queste esperienze! Questi dettagli possono farti spiccare tra altri candidati, dimostrando il tuo impegno e la tua passione per il settore.
Cita le tue formazioni e specializzazioni:Le professioni terapeutiche richiedono spesso una formazione specifica. Assicurati di elencare tutte le tue qualifiche professionali e corsi di specializzazione nel tuo CV. Questo non solo serve a dimostrare le tue capacità, ma rende chiaro che sei pronto ad affrontare il lavoro a tempo pieno con competenza!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso COOPSELIOS
✨Conosci bene le teorie e le pratiche
È fondamentale che tu sia pronto a discutere delle principali teorie e approcci utilizzati nel tuo campo, come la terapia cognitivo-comportamentale o le tecniche di counselling. Preparati a rispondere a domande tecniche specifiche e a dimostrare come hai applicato queste teorie nel tuo lavoro o nei tuoi stage precedenti.
✨Porta esempi concreti
Oltre ai concetti teorici, è importante avere esempi pratici da condividere durante l'intervista. Pensa a casi specifici in cui hai aiutato un cliente a superare una difficoltà o un momento critico. Questo non solo dimostra le tue competenze, ma anche la tua esperienza pratica.
✨Comprendere l'importanza della relazione terapeutica
In questo tipo di professione, il modo in cui costruisci relazioni con i tuoi clienti è cruciale. Preparati a discutere come stabilire empatia e fiducia, magari tramite role-play o domande situazionali che potrebbero presentarti nel colloquio.
✨Metti in luce il tuo approccio all'apprendimento continuo
Dal momento che il tuo lavoro richiede aggiornamenti costanti su tecniche e approcci, parla delle formazioni o dei corsi che hai seguito di recente. Mostrare interesse nella ricerca e nella crescita professionale può essere un grande valore aggiunto per il tuo profilo a COOPSELIOS.
