In sintesi
- Mansioni: Assistere anziani non autosufficienti in una casa di riposo.
- Azienda: Gruppo Coopselios, leader nei servizi socio-assistenziali.
- Benefit: Contratto a tempo indeterminato, formazione continua e welfare aziendale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita interna.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nella vita degli anziani e cresci professionalmente.
- Qualifiche: Laurea in scienze infermieristiche e iscrizione all'ordine.
La retribuzione prevista è compresa tra 24750 - 30250 € per anno.
Gruppo Coopselios è un’ impresa sociale leader nei servizi alla persona, in grado di offrire a istituzioni pubbliche e privati soluzioni avanzate ai bisogni socio-assistenziali, educativi e sanitari. Costituitasi a Reggio Emilia nel 1984, offre i propri servizi quotidianamente a quasi 6.000 persone in 8 regioni italiane e ha avviato importanti progetti di innovazione in Italia e all’estero. Opera attraverso 3.000 professionisti tra soci, lavoratori, collaboratori e volontari, ponendosi come obiettivi prioritari la qualità e l’affidabilità.
Ricerchiamo infermieri/e per la ns. Casa Residenza per Anziani site nel territorio di Casalgrande. Le nostre Strutture ospitano anziani non autosufficienti. Il soggiorno può essere a carattere definitivo o temporaneo legato a un programma socio assistenziale più o meno lungo, esaurito il quale l’ospite ritorna nell’ambito di provenienza.
Requisiti:
- Laurea in scienze infermieristiche o titolo equipollente
- Iscrizione all’ordine
- Essere automuniti
- E’ richiesta propensione e capacità di lavorare in equipe
- Completano il profilo visione d’insieme e senso di responsabilità.
Altre informazioni:
Si offre: Contratto full Time tempo indeterminato CCNL Cooperative Sociali livello D2, formazione continua e percorsi di crescita interna, Welfare aziendale. Si valutano positivamente anche candidature in libera professione.
INFERMIERE/A | RSA CASALGRANDE datore di lavoro: COOPSELIOS
Gruppo Coopselios è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo per gli infermieri presso la Casa Residenza per Anziani di Casalgrande. Con un forte impegno per la formazione continua e opportunità di crescita interna, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto che valorizza la qualità e l'affidabilità dei servizi socio-assistenziali. Inoltre, il welfare aziendale e il contratto a tempo indeterminato garantiscono stabilità e benessere ai nostri professionisti, rendendo questa posizione non solo un lavoro, ma una vera e propria carriera significativa.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere INFERMIERE/A | RSA CASALGRANDE
✨Collegati con le comunità locali
Un ottimo modo per farti notare nel campo infermieristico è quello di unirti a comunità locali e gruppi professionali. Partecipa a eventi di networking, sia virtuali che in presenza, come conferenze, fiere della salute e workshop. Non sottovalutare il valore delle reti di contatto che si possono creare in questi contesti!
✨Formazione continua e certificazioni
L'infermieristica è un campo in continua evoluzione. Considera di investire in corsi di formazione o certificazioni aggiuntive che possano arricchire il tuo curriculum. Non solo dimostrano la tua dedizione, ma ti danno anche la possibilità di entrare in contatto con altri professionisti del settore e potenziali datori di lavoro.
✨Visibilità online
Utilizza piattaforme come LinkedIn per mostrare le tue competenze e collegarti con professionisti nel campo dell'infermieristica. Pubblica articoli o post sulle tue esperienze di tirocinio o su temi di salute, così da attrarre l'attenzione di aziende come COOPSELIOS e far capire quanto tieni alla tua professione.
✨Candidati attraverso il nostro sito
Non dimenticare di controllare il nostro sito per posizioni aperte in infermieristica come quella che offre COOPSELIOS. Candidandoti direttamente da qui, avrai migliori chances di essere notato, dato che stiamo sempre cercando talenti come te per opportunità full-time!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come INFERMIERE/A | RSA CASALGRANDE
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra le tue esperienze cliniche:Quando prepari il tuo CV, assicurati di mettere in risalto le tue esperienze cliniche. In infermieristica, è fondamentale dimostrare competenze pratiche e una certa familiarità con l'assistenza ai pazienti. Includi esperienze di tirocinio, corsi di formazione e specifiche mansioni che hai svolto.
Certificazioni e lettere di raccomandazione:Non dimenticare di includere le tue certificazioni pertinenti, come il diploma di infermiere o corsi specialistici. Se hai ricevuto lettere di raccomandazione da parte di supervisori o professori, attaccale alla tua candidatura. Questi dettagli possono fare la differenza per il tuo profilo!
Personalizza la lettera di presentazione:Scrivi una lettera di presentazione che parli delle tue aspirazioni in infermieristica e del perché desideri lavorare con COOPSELIOS. Spiega come le tue esperienze passate ti hanno preparato per questo ruolo e cosa ti affascina di più nell'assistenza ai pazienti.
Enfatizza le soft skills:In infermieristica, le soft skills sono fondamentali. Risalta le tue capacità relazionali e di comunicazione, poiché dovrai interagire con pazienti e famiglie. Mostrare empatia e capacità di lavorare in team può davvero colpire chi legge la tua candidatura.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso COOPSELIOS
✨Conosci la tua pratica clinica
Fai una revisione approfondita delle conoscenze cliniche e dei protocolli di assistenza che potrebbero essere richiesti per il ruolo. Prepara situazioni pratiche o casi studio da discutere, perché potrebbero chiederti come gestire situazioni specifiche in ambito infermieristico.
✨Mostra empatia e comunicazione
Durante l'intervista, evidenzia le tue abilità nel comunicare con il paziente e nel lavorare in team. Ricorda che la capacità di interagire con pazienti e colleghi è cruciale, quindi potresti dover condividere esperienze passate dove hai dimostrato la tua empatia e le tue competenze comunicative.
✨Preparati per domande pratiche
Aspettati domande tecniche o pratiche legate a procedure infermieristiche specifiche. Ad esempio, potrebbero chiederti come reagiresti in una situazione di emergenza o come gestiresti un paziente con bisogni particolari. Rivedere tali scenari ti aiuterà a sentirti più sicuro.
✨Parla del tuo sviluppo professionale
Essendo un ruolo a tempo pieno, è importante mostrare come vuoi crescere e svilupparsi nel tuo campo. Parla di eventuali corsi di formazione che hai completato o che intendi fare, e come questi possono migliorare la tua offerta a COOPSELIOS come professionista infermieristico.
