In sintesi
- Mansioni: Guida lo sviluppo di calzature sportive innovative per donne, collaborando con diversi team.
- Azienda: Converse, un marchio iconico con una cultura collaborativa.
- Benefit: Salario competitivo, opportunità di crescita e ambiente dinamico.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con possibilità di mentorship e crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Porta idee innovative nella vita e fai la differenza nel mondo della moda.
- Qualifiche: Esperienza nella sviluppo di calzature e competenze tecniche solide.
La retribuzione prevista è compresa tra 120000 - 180000 € per anno.
Who You’ll Work With
The Lead Product Footwear Developer collaborates closely with Design, Technical Design, Product Management, Engineering, Materials Development, Color, Quality, and factory partners to bring innovative footwear concepts to life.
This role serves as a key technical leader across the product creation process, building strong cross-functional partnerships, influencing decision-making, and helping ensure products meet the highest standards of craftsmanship, quality, and consumer relevance.
Who We’re Looking For
We’re looking for an experienced and collaborative footwear development leader who brings deep technical expertise and a passion for creating exceptional products.
You thrive in a fast-paced environment, enjoy solving complex challenges, and confidently guide teams through the footwear creation process.
You understand the balance between design intent, manufacturing feasibility, quality, and performance, and use that knowledge to drive product excellence.
You are an optimistic and adaptable teammate who values diverse perspectives, embraces feedback, and leads through influence.
You are comfortable navigating ambiguity, managing multiple priorities, and mentoring others while maintaining a high standard of execution.
Most importantly, you are energized by bringing innovative footwear ideas to life and elevating the capabilities of those around you.
- Key Qualifications
- Extensive experience in footwear development across the product creation process, from concept through production.
- Deep knowledge of upper and bottom construction, lasts, patterns, molds, materials, costing, manufacturing, and quality standards.
- Experience working with Italian footwear factories and methods of make.
- Proven ability to serve as a technical resource, mentor teammates, and positively influence cross-functional partners.
- Proficiency in Microsoft Office, Adobe Illustrator, and familiarity with CAD pattern design software.
- What You’ll Work On
You will lead the development of innovative Women’s Sportswear footwear products, partnering across functions to transform design concepts into commercially viable products that meet performance, quality, and timeline expectations.
You will help drive technical excellence throughout the product creation process while delivering solutions that elevate the consumer experience.
- Lead assigned footwear styles through all stages of the product creation process, from concept to production.
- Provide technical recommendations that balance design intent, manufacturing feasibility, cost, quality, and performance requirements.
- Review prototypes and samples, identifying opportunities to improve craftsmanship, construction, fit, and manufacturability.
- Anticipate potential quality or manufacturing risks and influence partners to implement solutions before prototype creation.
- Track development milestones, manage calendars, and ensure deadlines and key gates are met.
- Mentor Product Footwear Developers and serve as a trusted technical resource for cross-functional partners.
- Collaborate with factory partners and internal teams to implement product innovations that elevate product quality, consumer value, and brand impact.
This role will be posted until the 28th of July The annual base salary for this position generally ranges from €59.100,00 to €91.600,000.
Actual compensation will vary based on a candidate’s qualifications, skills, and experience.
Lead Developer, Womens Chuck Global - Converse datore di lavoro: Converse
Converse è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nel cuore dell'industria calzaturiera italiana. I dipendenti hanno accesso a opportunità di crescita professionale e sviluppo delle competenze, lavorando a stretto contatto con esperti del settore per creare prodotti innovativi che soddisfano gli standard più elevati di qualità e artigianato. La cultura aziendale promuove la diversità, l'inclusione e il feedback costruttivo, rendendo ogni giorno un'opportunità per imparare e contribuire a progetti significativi.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Lead Developer, Womens Chuck Global - Converse
✨Interagisci nei forum di settore
Un ottimo modo per farti notare nel mondo della produzione è partecipare attivamente ai forum e alle comunità online dedicate al settore. Ci sono tantissimi gruppi su LinkedIn e Facebook dove i professionisti della produzione discutono tendenze, opportunità e condividono consigli. Fatti conoscere e non avere paura di chiedere consigli o segnalazioni!
✨Visita fiere e eventi del settore
Le fiere e gli eventi di settore sono un ottimo modo per connettersi direttamente con le aziende e mostrare il tuo interesse. Controlla il calendario degli eventi locali dedicati alla produzione e alla manifattura. Gli incontri faccia a faccia possono aprirti a opportunità di lavoro che non trovi online e permetterti di presentarti in modo originale.
✨Sfrutta i portali specializzati
Quando cerchi lavoro nel settore della produzione, non limitarti ai soliti portali di lavoro. Esplora siti specializzati e bacheche dedicate all’industria manifatturiera. Questi spazi possono avere offerte esclusive e ti danno l’opportunità di candidarti per posizioni interessanti che potresti altrimenti perdere!
✨Candidati su Converse
Non dimenticare di controllare il sito di Converse per eventuali posizioni aperte nel settore della produzione. Spesso le aziende preferiscono le candidature dirette rispetto a quelle che arrivano tramite altre piattaforme. Candidati e mettiti in evidenza, siamo sicuri che la tua passione per la produzione emergerà!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Lead Developer, Womens Chuck Global - Converse
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra le tue esperienze in produzione:Nella tua CV, assicurati di mettere in evidenza qualsiasi esperienza precedente in produzione e manifattura. Che si tratti di stage, lavori passati o anche progetti scolastici, ogni esperienza conta! Usa numeri e risultati concreti per dimostrare il tuo impatto, come miglioramenti nei processi o riduzione dei costi.
Evidenzia le tue certificazioni:Se hai certificazioni specifiche nel settore della produzione, come Six Sigma o corsi di sicurezza, non dimenticarle! Questi dettagli possono fare la differenza nel far risaltare il tuo profilo rispetto ad altri candidati. Assicurati di includere anche corsi pertinenti che hai seguito.
Scrivi una lettera di motivazione concreta:Includi nella tua lettera di motivazione la tua passione per il settore della produzione. Spiega perché sei interessato a lavorare con Converse e come le tue competenze possono apportare valore al team. Fai emergere il tuo desiderio di imparare e crescere in un ambiente dinamico.
Mantieni il CV chiaro e conciso:Per il ruolo full-time in produzione, un CV ben strutturato è fondamentale. Assicurati che sia facile da leggere, con sezioni ben definite e utilizzando un linguaggio tecnico appropriato. Evita frasi troppo lunghe e cerca di restare su un formato di 1-2 pagine.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Converse
✨Conosci gli strumenti della produzione
In produzione e manifattura, è fondamentale avere padronanza degli strumenti e delle tecniche di lavorazione. Assicurati di poter parlare dei macchinari e dei processi specifici che hai utilizzato nelle esperienze passate. Potrebbe anche esserci un'area pratica durante l'intervista, quindi non sottovalutare questa preparazione!
✨Evidenzia le tue capacità di problem-solving
Le aziende nel settore della produzione cercano persone che possano affrontare sfide e risolvere problemi in modo efficiente. Preparati a discutere casi concreti in cui hai dovuto affrontare ostacoli nella catena produttiva e quali soluzioni hai implementato. Questo dimostrerà la tua capacità di pensare criticamente e adattarti.
✨Mostra la tua passione per il lavoro di squadra
In un ambiente di produzione, il lavoro di squadra è chiave. Rendi chiaro come hai collaborato con i tuoi colleghi in precedenti esperienze lavorative, sottolineando il tuo ruolo nel raggiungere gli obiettivi comuni. Questo dimostra non solo le tue capacità comunicative ma anche il tuo impegno nel creare un'atmosfera di lavoro positiva.
✨Preparati per domande tecniche avanzate
Aspettati domande tecniche che potrebbero riguardare la qualità dei materiali o la gestione della produzione. Fai un ripasso delle normative di settore attuali e delle best practices. Essere in grado di dimostrare le tue conoscenze specifiche darà un'ottima impressione e mostrerà che sei pronto per il lavoro non appena inizi.
