In sintesi
- Mansioni: Gestisci le attività amministrative e contabili di diverse società del Gruppo.
- Azienda: Holding innovativa con focus su investimenti e start-up.
- Benefit: Contratto a tempo pieno, mensa aziendale e orario flessibile.
- Altre informazioni: Ambiente di lavoro stimolante con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e contribuisci a progetti significativi.
- Qualifiche: Diploma in Ragioneria o Laurea in Economia, esperienza amministrativa richiesta.
La retribuzione prevista è compresa tra 31500 - 38500 € per anno.
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La holding Continental Investments, sita a Viareggio (LU), comprende diversi settori fra i quali:
- Investimenti immobiliari in attività di sviluppo e attività ricettive.
- Acquisto di crediti.
- Sviluppo di start up innovative.
- Per ampliamento organico, è alla ricerca di un
Impiegato/a Amministrativo/a Senior.
La risorsa, riportando alla Direzione, avrà un ruolo centrale nella gestione delle attività amministrative e contabili delle società del Gruppo, operando con autonomia e garantendo precisione, rispetto delle scadenze e correttezza dei processi.
- Attività principali
- Gestione amministrativa e contabile di più società appartenenti al Gruppo;
- Registrazione e controllo della contabilità generale;
- Gestione del ciclo attivo e passivo (fatture clienti/fornitori, registrazioni contabili, verifiche documentali);
- Riconciliazioni bancarie e controllo della documentazione amministrativa;
- Monitoraggio delle scadenze amministrative, fiscali e contabili;
- Predisposizione della documentazione necessaria per studi commerciali, consulenti e professionisti esterni;
- Collaborazione nella predisposizione di report amministrativi e analisi periodiche;
- Gestione dei rapporti operativi con fornitori, clienti, banche e consulenti;
- Supporto al miglioramento e alla strutturazione dei processi amministrativi interni.
- Requisiti richiesti
- Diploma di Ragioneria e/o Laurea in Economia o discipline affini;
- Esperienza consolidata in ambito amministrativo-contabile;
- Preferibile provenienza da studi commerciali strutturati o società di consulenza fiscale, con gestione di contabilità di più realtà aziendali;
- Autonomia nella gestione delle attività amministrative quotidiane;
- Buona conoscenza della contabilità generale e dei principali adempimenti amministrativi;
- Ottima conoscenza di Excel (tabelle, formule base, reportistica)
- Preferibile esperienza nell’utilizzo del gestionale Team System
- Precisione, affidabilità, capacità di gestione delle scadenze
- Contratto a tempo pieno secondo CCNL Terziario – Confcommercio;
- Orario: dal lunedì al venerdì, 9:00–13:00 / 14:00–18:00;
- Benefit: mensa aziendale interna;
- Sede di lavoro: Viareggio (LU).
Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
Località
- Castrocaro Terme e Terra del Sole
- Corsi di formazione che potrebbero interessarti
- #J-18808-Ljbffr
Impiegato/a Amministrativo/a Senior datore di lavoro: Continental Investments
Continental Investments è un datore di lavoro eccellente, situato a Viareggio, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo. Con un forte focus sulla crescita professionale, i dipendenti hanno accesso a corsi di formazione e opportunità di sviluppo, mentre la cultura aziendale promuove l'autonomia e la precisione nelle attività amministrative. Inoltre, i benefit come la mensa aziendale interna rendono l'esperienza lavorativa ancora più gratificante.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Continental Investments
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Impiegato/a Amministrativo/a Senior
✨Sfrutta le fiere del lavoro!
Le fiere del lavoro sono una grande occasione per incontrare faccia a faccia i rappresentanti del settore delle risorse umane. Porta con te una copia del tuo CV e preparati a parlare delle tue esperienze. È il modo perfetto per farti notare da aziende come Continental Investments!
✨Unisciti a gruppi di professionisti
Cerca comunità online e gruppi su LinkedIn dedicati alle risorse umane. Interagire in discussioni o forum specifici ti aiuterà a creare relazioni e a farti conoscere nel settore. Potresti anche scoprire opportunità nascoste che non vengono pubblicizzate!
✨Lavora sul tuo personal brand
In questo settore, la presenza online è fondamentale. Crea un profilo LinkedIn curato, condividi articoli sulle risorse umane e partecipa a webinar. Un buon personal brand può fare una grande differenza nella tua ricerca di lavoro!
✨Non dimenticare di candidarti tramite il nostro sito!
Quando trovi una posizione aperta in un'azienda che ti interessa, come Continental Investments, ricorda di presentare la tua candidatura attraverso il nostro sito. Ogni candidatura è importante e noi di StudySmarter siamo qui per supportarti in ogni passo del processo.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Impiegato/a Amministrativo/a Senior
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Enfatizza le tue competenze relazionali:Nel settore delle risorse umane, le soft skills sono fondamentali. Assicurati di evidenziare le tue capacità comunicative, di negoziazione e di gestione dei conflitti nel tuo CV. Usa esempi concreti per dimostrare come hai applicato queste competenze in situazioni di lavoro precedenti.
Dimostra la tua familiarità con le normative:Essendo un ruolo in risorse umane, è importante avere una conoscenza delle normative sul lavoro e delle pratiche di gestione del personale. Aggiungi nel tuo CV eventuali corsi o certificazioni che hai ottenuto in materia. Questo può fare la differenza per Continental Investments!
Scrivi una lettera di presentazione appassionata:Raccontaci perché sei interessato a lavorare in questo campo e come pensi di contribuire a Continental Investments. Siamo a caccia di persone motivate, quindi mostra la tua passione per le risorse umane e il tuo desiderio di fare la differenza.
Fai brillare il tuo CV con risultati concreti:Quando parli delle tue esperienze lavorative, cerca di includere risultati misurabili e concreti. Ad esempio, se hai gestito un progetto di assunzione, menziona quanti candidati hai selezionato e come questo ha migliorato l'efficienza del team. Questo tipo di informazioni fa risaltare il tuo profilo!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Continental Investments
✨Evidenzia le tue soft skills
Nel campo delle risorse umane, è fondamentale dimostrare le proprie soft skills, come la comunicazione, l'intelligenza emotiva e la gestione dei conflitti. Prepara alcuni esempi concreti da condividere durante il colloquio che mostrano come hai gestito situazioni difficili o come hai migliorato la comunicazione in team.
✨Conosci le tecniche di reclutamento
È importante avere familiarità con le diverse tecniche di reclutamento e selezione che potresti utilizzare nel tuo futuro lavoro. Rivedi le domande comportamentali o situazionali che potrebbero esserti poste e preparati a discutere strumenti HR come ATS (Applicant Tracking Systems) o tecniche d’intervista come il 'Structured Interviewing'.
✨Mostra la tua motivazione
Essendo un lavoro a tempo pieno, il tuo impegno e la tua motivazione contano tantissimo. Sii pronto a spiegare perché hai scelto le risorse umane come carriera e quali aspetti ti entusiasmano di più. Fai trasparire il tuo desiderio di contribuire alla crescita e allo sviluppo delle persone all'interno dell'azienda.
✨Prepara un piano di onboarding
Un buon modo per differenziarti è avere una visione su come potresti strutturare un piano di onboarding per i nuovi dipendenti. Questo mostra non solo la tua preparazione, ma anche la tua capacità di pensare proattivamente. Fai ricerche sulle pratiche di onboarding efficaci e sii pronto a condividere idee su come migliorare l'integrazione dei nuovi membri nel team di Continental Investments.
