Audience Development Manager, Vanity Fair Italy (Maternity Cover) in Pavia

Audience Development Manager, Vanity Fair Italy (Maternity Cover) in Pavia

Pavia Temporaneo 32600 - 36400 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Conde Nast

In sintesi

  • Mansioni: Gestisci la crescita del pubblico e distribuisci contenuti su piattaforme digitali.
  • Azienda: Vanity Fair Italia, parte di Condé Nast, celebra la cultura globale.
  • Benefit: Stipendio competitivo, pacchetto di benefici e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Contratto a termine per copertura maternità, con possibilità di crescita.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e fai la differenza nel mondo dei media.
  • Qualifiche: Esperienza in sviluppo del pubblico e competenze SEO richieste.

La retribuzione prevista è compresa tra 32600 - 36400 € per anno.

Vanity Fair holds a mirror to society by celebrating the best of global culture and investigating the forces that propel it. Pop culture can be profound and current affairs can be ridiculous. Our cast of characters is wide-ranging, wildly diverse, always exceptional, and quite often, with great style. In every medium, Vanity Fair harnesses the tensions of modern life.

Job Description

Location: Milano, MI

Condé Nast Italy is looking for an experienced Audience Development Manager to temporarily join the Editorial team of Vanity Fair Italy. The role will report to the Global Executive Director of Operations and Audience for the Vanity Fair brand, and be responsible for implementing the audience growth and content distribution strategy that extends the reach and amplification of content, particularly across social, SEO, email, partnerships and other multi-platform channels for Vanity Fair Italy. Sitting alongside editors of Vanity Fair Italy, the person will be in charge of growing audiences – to websites, social, video and newsletters – and ensure they are the 'right' audiences so that consumer and commercial revenue teams can deliver against their targets and ambitions.

Please note that this role will join Condé Nast Italy with a fixed-term contract (Maternity Cover) of maximum 12 months.

Primary Responsibilities

  • Conduct daily digital trend and search interest analysis to guide real-time content production for the local market, while proactively scaling actionable insights to European counterparts (specifically France and Spain) to optimize cross-country distribution.
  • Deliver continuous, multi-layered tracking and monitoring across all digital touchpoints—including website traffic, social media engagement, newsletter metrics, and audio/podcast performance—ensuring deep integration with web analytics tools.
  • Monitor subscription and membership growth metrics; track major conversion funnels and evaluate high-performing, conversion-driving content to support consumer revenue initiatives.
  • Serve as the primary operational interface with global engineering, product, and platform tech teams (e.g., CMS, newsletter distribution systems, and proprietary tech tools) to troubleshoot technical anomalies and facilitate the deployment of new brand features.
  • Execute comprehensive monthly, quarterly, and ad-hoc deep-dive analyses to investigate significant traffic spikes or performance declines across all platforms, translating raw data into strategic recommendations for management.
  • Manage and streamline content exchange workflows among European editorial teams, coordinating both daily content sharing and synchronized distribution for global cross-country projects and tentpole events.
  • Develop periodic forecast models for annual digital KPIs across multiple regional markets to ensure alignment with overarching organizational targets.
  • Provide day-to-day strategic guidance and hands-on optimization support to editorial teams to maximize content discoverability and enforce SEO best practices.

Primary Skills And Requirements

  • 2+ years of experience in the media and entertainment industry, digital advertising agency or online marketing, advertising, or publishing organisation, with a thorough understanding of online business models and strategies.
  • Full professional proficiency in Italian and English language, written and spoken.
  • Inspirational and effective line management skills.
  • Audience development professional, with deep understanding of editorial SEO, social, newsletters, video and other platforms.
  • A strong understanding of social analytics and trend analysis.
  • Experience of working closely with Product, Editorial, Data and Commercial.
  • Detailed knowledge a major web analytics tools such as Omniture or Google Analytics.
  • Deep understanding of social media channels, features, functionality and use cases.
  • Deep knowledge of SEO impact and best practices
  • Experience with email/newsletter and segmentation strategies.
  • Experience in working on audience development strategies for video and audio.
  • Ability to clearly articulate and present to editorial colleagues and all levels of management.
  • Ability to navigate a complex and matrixed business.
  • Entrepreneurial, digitally savvy, with exceptional analytical, quantitative, problem-solving, and critical thinking skills.

Desired Skills And Qualifications

  • Professional proficiency in a second European language.
  • Previous experience partnering with Edit, Product, Data and Commercial.
  • Clear communicator and show sound judgement.

More Details About The Role

The role of the global audience development and social team for Vanity Fair Italy is to bring the right audiences to the brand, and ensure engagement and return visits. This provides a ‘top-of-the-funnel’ audience for the Global Marketing and Consumer Revenue team, as a goal is to increase reader revenue through subscriptions, commerce, events, and other activities. The Aud Dev Manager for Vanity Fair Italy is a key role in the process of building and engaging these audiences and provides guidelines to other Vanity Fair teams in Europe when needed, in coordination with the Global Executive Director of Operations and Audience and the European Director of Vanity Fair.

Salary Range

The position is expected to be classified at the 3rd level under the “Graphic - Editorial” Collective Bargaining Agreement, with an annual gross salary ranging from €32.600 to €36.400, in addition to a comprehensive employee benefits package. In Condé Nast, salary offers are based on a wide range of factors including - but not limited to - relevant skills, training, experience and education.

Condé Nast is an equal opportunity employer. We evaluate qualified applicants without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, veteran status, age, familial status and other legally protected characteristics.

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Audience Development Manager, Vanity Fair Italy (Maternity Cover) in Pavia datore di lavoro: Conde Nast

Condé Nast Italia è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente stimolante e creativo a Milano, dove i dipendenti possono crescere professionalmente e contribuire a progetti di grande impatto culturale. Con un forte focus sulla diversità e l'inclusione, la cultura aziendale promuove la collaborazione e l'innovazione, mentre le opportunità di sviluppo personale e professionale sono supportate da un pacchetto di benefici completo e competitivo. Lavorare per Vanity Fair Italia significa essere parte di un team dinamico che celebra la cultura globale e affronta le sfide del mondo moderno con stile e passione.

Conde Nast

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Conde Nast

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Audience Development Manager, Vanity Fair Italy (Maternity Cover) in Pavia

Sfrutta i Gruppi di Facebook per il Marketing

Unisciti a gruppi di Facebook dedicati al marketing e all'e-commerce. Qui puoi trovare offerte di lavoro temporanee e informazioni su eventi di networking, dove puoi connetterti direttamente con chi è nel settore. Gli scambi informali possono portare a opportunità inaspettate!

Partecipa a Webinar e Eventi del Settore

Non perdere l'occasione di partecipare a webinar o eventi di marketing. Questi eventi sono perfetti per conoscere le ultime tendenze e incontrare professionisti del settore, ma sono anche dei terreni fertili per scoprire posizioni temporanee e diventare visibili in un mercato competitivo.

Fai Girare il Tuo Portfolio Online

Avere un portfolio online aggiornato è fondamentale! Mostra i tuoi progetti di marketing e le campagne precedenti. Usa piattaforme come Behance o il tuo sito personale per farti notare dalle aziende come Conde Nast. La visibilità online ti aiuterà a emergere nei ruoli temporanei!

Candidati Diretto sul Loro Sito!

Assicurati di controllare la sezione carriere di Conde Nast. Spesso le aziende pubblicano posizioni temporanee direttamente sul loro sito prima di condividerle altrove. Non dimenticare di inviare la tua candidatura direttamente lì per aumentare le possibilità di essere notato!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Audience Development Manager, Vanity Fair Italy (Maternity Cover) in Pavia

Analisi delle tendenze digitali
SEO editoriale
Sviluppo del pubblico
Analisi dei dati
Gestione dei contenuti
Monitoraggio delle metriche di abbonamento
Ottimizzazione dei contenuti

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Rendi il tuo CV accattivante:Nel marketing e comunicazione, il tuo CV deve raccontare una storia. Usa colori e grafiche che riflettano il tuo stile e la tua personalità. Includi esperienze specifiche come campagne di marketing che hai gestito o progetti di comunicazione che hai realizzato. Fai in modo che ogni parola conti!

Evidenzia le tue esperienze pratiche:Le competenze pratiche sono fondamentali nel marketing e comunicazione. Assicurati di menzionare qualsiasi esperienza con strumenti di analisi dei dati, gestione dei social media o creazione di contenuti. Se hai collaborato a progetti universitari o stage, parlane! Questo dimostra il tuo impegno e la tua passione per il settore.

Lettera di motivazione: mostriamo la tua creatività!:Poiché questo è un ruolo temporaneo, metti in evidenza la tua disponibilità e la tua flessibilità. Parla di ciò che speri di imparare e come queste esperienze possono arricchire il tuo profilo. Non dimenticare di dimostrare il tuo entusiasmo per lavorare con Conde Nast e come le tue idee fresche potrebbero contribuire al loro team.

Portfolio, portfolio, portfolio!:Se hai lavori precedenti, case study o anche piccoli progetti che mostrano le tue abilità nel marketing e comunicazione, fallo sapere! Un portfolio ben curato può fare la differenza. Condividi esempi di post sui social media, newsletter, o campagne pubblicitarie che hai creato, e assicurati che siano facilmente accessibili nel tuo CV.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Conde Nast

Mostra la tua creatività

Nel marketing e comunicazione, specialmente in un lavoro temporaneo, la creatività è fondamentale. Preparati a mostrare esempi concreti delle tue idee, come campagne passate o progetti di marketing che hai sviluppato. Assicurati di avere il tuo portfolio pronto da condividere durante l'intervista!

Conosci le ultime tendenze

Essere aggiornati sulle ultime tendenze nel marketing digitale è essenziale. Può essere utile portare esempi di campagne recenti di successo o nuovi strumenti di marketing che hai utilizzato, come l'analisi dei dati o l'uso dei social media. Mostra come la tua conoscenza può apportare valore a Conde Nast!

Sii flessibile e pronto a imparare

Poiché il ruolo è temporaneo, le aziende cercano candidati che possano adattarsi rapidamente. Sottolinea la tua disponibilità ad apprendere rapidamente nuovi strumenti o processi e la tua capacità di lavorare in un ambiente dinamico e in continua evoluzione.

Prepara le tue domande

Non dimenticare di preparare domande specifiche per il colloquio. Potresti chiedere come Conde Nast misuri il successo delle campagne di marketing o quali strumenti utilizzano per l'analisi dei dati. Questo dimostra il tuo interesse e la tua iniziativa!