JUNIOR BACK OFFICE TECNICO E COMMERCIALE

JUNIOR BACK OFFICE TECNICO E COMMERCIALE

Cormano Apprendistato 20000 - 24000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Coiver Group

In sintesi

  • Mansioni: Gestisci preventivi, supporta fornitori e crea offerte professionali.
  • Azienda: Ferlegno S.r.l., parte del Gruppo Coiver, leader nel settore falegnameria.
  • Benefit: Contratto di apprendistato, buoni pasto e ambiente dinamico.
  • Altre informazioni: Opportunità di crescita in un ambiente inclusivo e stimolante.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a un team innovativo e cresci professionalmente nel settore arredamento.
  • Qualifiche: Diploma tecnico e competenze in Office e AutoCAD.

La retribuzione prevista è compresa tra 20000 - 24000 € per anno.

Ferlegno S.r.l., società del Gruppo Coiver specializzata nel settore delle falegnamerie custom, ricerca un/a addetto/a per il rafforzamento del proprio organico nella sede di Cormano.

AMBITO DI INSERIMENTO: Finiture d’interni e Arredamento Custom.

PRINCIPALI ATTIVITA’:

  • Gestione Preventivazione e Fornitori: Invio delle Richieste di Offerta (RDO); gestione del flusso di contatto con i fornitori; tabulazione dei capitolati da CM a CME con elaborazione dei dati su file Excel.
  • Supporto Tecnico: Archiviazione e gestione della documentazione tecnica; interrogazione dei disegni tramite software AutoCAD per l’estrazione di misure e dati necessari alla preventivazione.
  • Supporto Commerciale: Predisposizione e impaginazione professionale delle offerte tramite Microsoft Word; supporto nella preparazione della documentazione per gare d’appalto e gestione anagrafiche.
  • Database e Portali: Caricamento e gestione della documentazione sui portali di qualifica e costante aggiornamento dei database aziendali.
  • Segreteria e Back Office: Gestione della corrispondenza, smistamento posta e supporto organizzativo generale.

COSA RICERCHIAMO IN TE:

  • Diploma ad indirizzo tecnico.
  • Padronanza avanzata del pacchetto Office, particolare focus su Excel e Word; conoscenza di base di AutoCAD.
  • Precedente esperienza in ruoli analoghi, preferibilmente in aziende dei settori Edilizia, Legno o Metalmeccanica.
  • Precisione metodica, attitudine alla gestione dei rapporti telefonici con i fornitori e capacità di organizzazione autonoma del lavoro.

COSA TI OFFRIAMO:

  • Contratto di apprendistato professionalizzante finalizzato all’inserimento a tempo indeterminato.
  • Applicazione del CCNL Metalmeccanico Industria, con livello di inserimento parametrato in base alle effettive competenze del/la candidato/a.
  • RAL indicativa di partenza: € 20.000 - € 24.000.
  • Riconoscimento di buoni pasto del valore di €. 10,00 giornaliero.
  • Ambiente di lavoro stimolante e dinamico in un gruppo leader nel settore.
  • Possibilità di crescita professionale.

Luogo di lavoro: Cormano (MI)

Orario: Full time

Invia il tuo CV in formato PDF in risposta a questa inserzione. Le candidature prive di CV non saranno prese in considerazione.

Coiver Group si impegna a creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità, garantendo la valorizzazione delle diversità. La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016⁄679 (GDPR).

JUNIOR BACK OFFICE TECNICO E COMMERCIALE datore di lavoro: Coiver Group

Ferlegno S.r.l. è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro stimolante e dinamico nella sede di Cormano, ideale per chi desidera crescere professionalmente nel settore delle falegnamerie custom. Con un contratto di apprendistato professionalizzante e opportunità di sviluppo, i dipendenti possono contare su un supporto costante e su un riconoscimento equo delle loro competenze, il tutto in un contesto inclusivo e rispettoso delle diversità.

Coiver Group

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Coiver Group

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere JUNIOR BACK OFFICE TECNICO E COMMERCIALE

Unisciti a Eventi Locali di Vendita

Partecipare a eventi di networking e fiere del settore vendite è una delle migliori strategie per farti notare. Questi eventi ti permettono di incontrare potenziali datori di lavoro come Coiver Group e di far sapere quali siano le tue ambizioni professionali.

Sfrutta le Piattaforme di Apprendimento

Ci sono molte piattaforme che offrono corsi di formazione specifici per le vendite. Completa alcuni corsi e condividi le tue certificazioni sui social. Questo non solo migliora le tue competenze, ma mostra anche che investiamo nel tuo sviluppo, proprio quello che cercano le aziende come Coiver Group.

Coltiva il Tuo Networking

Inizia a costruire una rete di contatti nel settore vendite. Parla con i tuoi professori e chiedi se conoscono qualcuno in aziende locali. A volte, anche un semplice caffè può aprire porte a opportunità di apprendistato!

Candidati Direttamente dal Nostro Sito!

Non dimenticare di controllare il nostro sito web per le opportunità di apprendistato in Coiver Group. È il modo migliore per candidarti direttamente e farci vedere la tua motivazione. Potresti essere proprio quello che stiamo cercando!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come JUNIOR BACK OFFICE TECNICO E COMMERCIALE

Gestione Preventivazione
Contatto con i fornitori
Tabulazione dei capitolati
Elaborazione dati su Excel
Archiviazione documentazione tecnica
Interrogazione disegni AutoCAD
Predisposizione offerte in Microsoft Word

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua attitudine alla vendita:Quando ci candidiamo per un ruolo nelle vendite e nello sviluppo commerciale, è fondamentale mettere in evidenza la nostra capacità di persuasione e comunicazione. Fai alcuni esempi concreti delle tue esperienze precedenti, anche se sono solo progetti scolastici o tirocini, per dimostrare che sai come coinvolgere un cliente.

Parla di te e delle tue ambizioni:Nel tuo CV e nella lettera di motivazione, non dimenticare di esprimere le tue motivazioni per questo apprendistato. Collega i tuoi obiettivi di carriera con il ruolo di JUNIOR BACK OFFICE TECNICO E COMMERCIALE che stai cercando in Coiver Group. Far capire i tuoi sogni e come questo apprendistato ti aiuterà a raggiungerli può fare la differenza!

Sottolinea le tue competenze relazionali:Nel mondo delle vendite, le soft skills sono cruciali! Fai attenzione a includere nel tuo CV competenze come il lavoro in team, la negoziazione e l'approccio al cliente. Puoi anche menzionare esperienze di volontariato o attività extra-scolastiche che dimostrano la tua attitudine al lavoro con le persone.

Sii pronto a una lettera di motivazione creativa:Non limitarti ai soliti schemi! Scrivi una lettera di motivazione che racconti una storia su come sei arrivato a voler lavorare nelle vendite e sviluppare il business. Alle aziende come Coiver Group piacciono le persone entusiaste! Includi anche ciò che ti aspetti di imparare e come potresti contribuire al loro team.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Coiver Group

Mostra la tua predisposizione ai numeri

Nel settore delle vendite, le capacità analitiche sono fondamentali. Preparati a discutere della tua familiarità con i dati di vendita o delle analisi di mercato, anche se non hai un'esperienza diretta. Mostrare che sei in grado di comprendere le metriche può dare un grande vantaggio!

Esercitati con le tecniche di vendita

Aspettati domande pratiche sulle strategie di vendita. Potrebbero chiederti come avresti gestito un cliente difficile o come presenteresti un prodotto. Fai pratica con queste situazioni, magari anche simulando delle vendite con amici o familiari. Questo dimostrerà anche la tua capacità di pensare in modo critico e adattarti.

Fai brillare la tua motivazione

Essendo un apprendista, è importante che tu faccia emergere la tua voglia di imparare e di crescere. Preparati a spiegare perché sei interessato a questo percorso e come pensi di sviluppare le tue capacità in vendite e sviluppo commerciale. Mostrare passione è sempre un grande plus!

Porta con te un portfolio di progetti

Se hai già svolto qualche progetto o attività legata alle vendite, anche durante stage o lavori precedenti, porta un portfolio alle interviste. Anche una raccolta di idee di vendita o strategie che ti entusiasmano può aiutarti a dimostrare il tuo approccio proattivo e creativo nel settore!